الموضوع: اهداف المقابلة الشخصية
اهداف المقابلة الشخصية
الغرض من المقابلات الشخصية
ابتسم وتصرف بطريقة ودية عند المقابلات الشخصية.
ما هو الإعلان الوظيفى؟
قبل أن يتم توظيفك فى شركة ما، تحتاج حتمًا لملاحظة ردود فعل الطرف الآخر. والغرض من المقابلات الشخصية أمرين: يمد صاحب العمل بنظرة ثاقبة لشخصيتك وقيمك. ويتيح لك الفرصة لمعرفة ما إذا كانت مؤهلاتك وأهدافك المهنية تتطابق مع ما تسعى الشركة إليه
یمکن أن تحدث المقابلات الشخصیة بشكل سريع -و تستغرق في بعض الأحیان أقل من نصف ساعة – أو يمكن أن تستغرق وقتًا أطول، إذا کنت تجتمع بشکل منفصل مع شخصین أو أکثر من الشرکة. فعندما يستمع الطرفان باهتمام ويتحدثان بدقة، سيكون لديك الكثير لكسبه من عملية مقابلة الشخصية.
الحصول على أكبر قدر ممكن من المعلومات من الشخص المقابلات معك. والغرض من مقابلة العمل هو معرفة ما إذا كان الطرفان سيستفيدان من التعيين. تعرف على واجبات العمل، ما هو متوقع، من العملاء الرئيسيين وما هي ثقافة الشركة مثل. اطرح أسئلة حول نسب مبيعات الشركة وسياساتها على الأعمال الجديدة إذا كنت تجري مقابلات مع وظيفة المبيعات. ربط أسئلتك إلى وظيفة كنت مقابلة مع وتذكر المقابلة يذهب كلتا الطريقتين. استخدام المفكرة والقلم لكتابة المعلومات أو اسقاط كلمة من شأنها أن أذكر لكم لطرح سؤال معين.
أ#- احصل على قدر كافى من المعلومات من الشخص الذى تجرى معه المقابلة. حيث أن الغرض من المقابلة الشخصية هو معرفة ما إذا كان الطرفان سيستفيدان من هذا التعيين. تعرف على مهام الوظيفة وما المتوقع ومن هم العملاء الرئيسيين وما هى ثقافة الشركة. اطرح أسئلة بشأن نسبة مبيعات وسياسات الشركة إذا كنت ترغب فى وظيفة بقسم المبيعات. عليك الربط بين أسئلتك وبين الوظيف التى تجرى مقابلة بشأنها كنت مقابلة . استخدام المفكرة والقلم لكتابة المعلومات أو دون كلمة من شأنها أن تذكرك بطرح سؤال معين.
2- روج نفسك وما لديك لهذا العرض الوظيفى. ويريد صاحب العمل أن يعرف كيف تستفاد الشركة منك. اذكر نجازاتك في وظائف سابقة لك وعلى أن تكون محددة مع الأرقام. إذا كان لديك تجربة مثل قيامك بخفض التكاليف التي أثرت بشكل كبير على الخط الإنتاجى، قل بصراحة: " لقد قمت بتخفيض التكاليف بنسبة 40 في المئة وأنقذت الشركة 600 ألف دولار في العام الماضي". و السبب في هذا الاجتماع هو إقناع الطرف الآخر - حتى لو لم تكن متأكدا تماما من أنك تريد الوظيفة – لكن عليك التحدث عن أخلاقيات العمل وقدراتك.
3- استكشف ثقافة الشركة. فهناك فوائد كبيرة ناتجة عن إجراء مقابلات شخصية في موقع العمل، سواء كان مبنى العمل شاهقة أو وسط المدينة في موقع البناء. فشعور الموظف عندما يشاهد الموظفين الآحرين. وكيفي يتفاعل الموظفين مع بعضهم البعض أمر بالغ الأهمية لفهم ثقافة الشركة. فقط من خلال إجراء المقابلة بالقرب من الموظفين، سترى كيف يرتدون، وما لهجتهم، وما إذا كانت تبدو معنويات الشركة عالية.
4- تقييم التناسب بينك، وبين ثقافة الشركة والوظيفة. فبناءً على ما تسمعونه وتشاهدونه، هل يمكن أن تكون منتجًا ومرتبطًا به و تشعر بالراحة فيه؟ كم سيكون مرهقًا عليك أن تترك وظيفتين سابقتين لك بسبب شىء ما لم يعجبك ثم تحصل على وظيفة آخرى لتشعر تجاها بما كنت تشعربه فى السابق؟ كُن واقعيا بشأن واجبات العمل ووقت السفر، والفوائد والراتب. تعرف على كل ما تحتاج إلى معرفته من أجل اتخاذ قرار مستنير حول هذه المهمة.
5- تحدث عن أهداف حياتك المهنية. إذا كنت تركت الشركة السابقة لأنه لم يكن هناك أى نمو، قم بمناقشة هذا علنا في المقابلة الشخصية. قم بتحديد مكانتك فى الوظيفة السابقة وما إذا كانت الشركة هى السبب فى إخفاقك وعدم تحقيق أهدافك. هذا يجعل صاحب العمل يشعربأنك لديك دوافع وأهداف مهنية، فالشركات تبحث عن سمتين دائمًا عند التوظيف. بالإضافة إلى أن ارتفاع معدل دوران يؤثر على معنويات الشركة والخط الغنتاجى، لذلك تسعى الشركات لأشخاص يتطلعون إلى مستقبل مستقر.
6. اظهر مهارات التواصل الخاصة بك. فتعتبرالمقابلة الشخصية هي المكان المثالي لاظهار حسن الخلق وقدرتك على التعبير بوضوح عن الأفكار. تأكد من أنك ترتدى وفقا لثقافة الشركة، لأن هذا يدل على استعدادك لتناسب مع ثقافتها. تذكر أن تجعل موازنة بين التواصل بالعين – ولا أعنى أن تحدق – لأن التواصل بالعين يبين الصدق والثقة، والقصد خلال المقابلة. وبالإضافة إلى ذلك، عندما تنهى المقابلة الشخصية، قم بتقدم نسخ إضافية من سيرتك الذاتية في حال أن الشخص الذي أجرى المقابلة إعطائها لأشخاص آخرين.
أخطاء شائعة في المقابلة أمور يجب أن تتجنبها في أثناء المقابلة الشخصية :
1- طريقة تصفيف الشعر بحيث لا يكون هناك مبالغة في الطول أو القصر .
2- تنظيف الأسنان حتى تكون رائحة النفس طيبة في أثناء الكلام... (مشاركات: 0)
يظن البعض أن الهدف الرئيسي من المقابلة الشخصية هو «رؤية شكل» المتقدم للوظيفة، غير أنها أبعد من ذلك بكثير، إذ تهدف المقابلة إلى اتخاذ قرار حاسم بشأن مدى كفاءة المتقدم لشغل الوظيفة الجديدة من عدمه. على... (مشاركات: 22)
الأسئلة العامة
عرفنا بنفسك!
ماذا تعرف عن شركتنا؟ ممكن من خلال موقع الشركة أو السؤال
لماذا تريد ان تلتحق بهذه الوظيفة؟
لماذا تريد ترك وظيفتك الحالية؟
ما الذي ستضيفه لشركتنا؟
ما الذي حققته من... (مشاركات: 0)
انا في صدد عمل بحث عن المقابلة الشخصية الاكترونية
ولا ادري كيف ابدء أو وماهي اسس ومعايير المقابلة الشخصية
هل تفيدونني وبصفة عاجلة (مشاركات: 1)
هل تريد الاستثمار في البورصة؟، يساعدك هذا البرنامج التدريبي المتميز على فهم واحتراف الاستثمار في البورصة، حيث يتناول البورصات وانواعها ودورها الاقتصادي وانواع الاوراق المالية واهم قواعد التداول في البورصة والتحليلات المستخدمة في البورصة، كما يقدم للمتدربين قاعدة علمية جيدة تمكنهم من احتراف الاستثمار في البورصة واحتراف تداول الاوراق المالية.
برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم
دورة تدريبية اونلاين تساعدك على اكتساب المهارات والخبرات اللازمة لعملية تقييم الاداء بالاضافة الى التعرف على التطبيقات العملية المستخدمة في تقييم أداء العاملين، وتحليل اسباب انخفاض الاداء وكيفية الاستفادة من مستويات الاداء المتميزة
برنامج تدريبي يتناول موضوع طرق السداد المستخدمة في الاستيراد والتصدير والاعتمادات المستندية والقواعد الحاكمة وأطراف الاعتماد المستندي وخطوات عمل الاعتمادات المستندية و المستندات التجارية ومستندات الشحن و أنواع الإعتمادات المستندية و العقود التجارية الدولية INCTERMS 2020
برنامج يتناول تنمية وتحسين المهارات السلوكية والقيادية للأفراد الراغبين في الحصول على مناصب أعلى مثل التخطيط الاستراتيجي والتفاوض والاقناع والتأثير وحل المشكلات واتخاذ القرارات وتدريب المرؤوسين وتوجيههم والتفويض الناجح وبناء وادارة فرق العمل