الموضوع: خبرة ٧ سنوات في ادارة الموارد البشرية وارغب في العمل الدمام وضواحيها او الجبيل او البحرين
خبرة ٧ سنوات في ادارة الموارد البشرية وارغب في العمل الدمام وضواحيها او الجبيل او البحرين
السيرة الذاتية
البيانات الشخصية :
الاسم : محمد فهد الجنسية : سعودي
مكان الميلاد : الظهران
تاريخ الميلاد : 10/07/1410هـ الحالة الاجتماعية : متزوج
المؤهلات العلمية :
ثانوية عامة – قسم شرعي سنة التخرج 1429 – 1430 هـ النسبة 70,34
الخبرات:
v عملت بشركة المواقف الوطنية بوظيفة ( مراقب مواقف ) لمدة 8 شهور .
v عملت بشـركة القصيبي للخدمات المحدودة بوظيفة (منسق إدارة الموارد البشرية والتدريب والتطوير) من تاريخ : 01/10/2011م وحتي تاريخ 2017/12/31م
v حاليا اعمل لدى شركة فهد و فوزي القاضي للمشاريع بوظيفة ( مسئول موارد بشرية وعلاقات حكومية ) من تاريخ 2018/1/1م وحتي الان .
المهارات :
1. إجادة أستخدام الحاسب الألي .
2. القدرة على تحمل ضغط العمل .
3. القدرة على أستخدام الأساليب الحديتة.
4. يوجد رخصة قيادة خصوصي سارية المفعول .
5. اللغة الإنجليزي ( أقل من الجيد ).
العنوان :
المملكة العربية السعودية – المنطقة الشرقية – الخبر – حي الشبيلي
الجوال 0568622208
السلام عليكم
انا خريجة تخصص ادارة عامة تنظيم وتطوير اداري من جامعة الملك عبد العزيز بجدة
عندي لغة انجليزية متوسطة وماولت اطور نفسي في اللغة الانجليزية
قدمت في مستشفيات كتيرة وكانت الوظائف... (مشاركات: 1)
<div class="xCenter"> <img src="https://www.mstaml.com/imagesData/i136222642471440019.jpg" alt="" class="dB2"><br> </div>سعودي (ابوعبدالعزيز)
العمر 31 سنة
متزوج ولدي 3 اطفال
لامانع... (مشاركات: 6)
Ø Nationality: Saudi Arabia
E.mail:Nasrullah.n@outlook.com
Job Skills:
Ø Computer Knowledge’s: Windows, MS Office (Word, Excel, Access, PowerPoint and Outlook) and Internet.
Ø Able to... (مشاركات: 1)
اطلب عمل في جدة
السيرة الذاتية على الرابط التالي
حسن قصاص Profile | Bayt.com (مشاركات: 0)
عملت في جميع أقسام الموارد البشرية في أحد الشركات الكبيرة بالرياض وهي شركة رائدة في التصنيع الغذائي والزراعي ومازلت اعمل معهم ولكني ارغب في اكتساب خبرة في بيئة عمل جديدة
عملت بالوظائف التالية :... (مشاركات: 7)
برنامج تدريبي مكثف يركز على ادارة وتخطيط الطلب على المنتجات والخدمات، ويتناول انواع الطلب وكيفية التنبؤ بالطلب وطرق التنبؤ بالطلب وتطبيقات التنبؤ وتخطيط سلاسل الامداد وعلاقته بالتنبؤ بالطلب وتحديد موعد إعادة الطلب وتحديد المستويات الثلاث للمخزون واستخدام الاكسيل لتحديد المستويات الثلاث – تطبيق عملي
برنامج تدريبي يشرح القياسات البدنية والوظيفية وطرق استخدامها وعلاقتها بالتدريب ومراحله وتطبيق القياسات البدنية والوظيفية لفئات مختلفة من اللاعبين
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
دبلوم تدريبي يتناول موضوعات أساسيات المشتريات والمراحل العملية لادارة المشتريات وتأهيل وتقييم الموردين (Sourcing ) ومهارت التفاوض وأوامر الإسناد ( شراء – خدمات) Purchasing Orders والجمارك وأهم القوانين في التجارة الخارجية وأخيرا منظومة التسجيل المسبق للشحنات
بحصولك على هذا الدبلوم التدريبي ستكون مؤهلا تماما للقيام بالمهام الوظيفية الكاملة لوظيفة كبير المراجعين لمواصفة الأيزو 9001، هذا بالاضافة الى تعرفك على جميع انواع مراجعات الجودة ووسائل وتقنيات المراجعة واطلاعك على مهام رئيس فريق المراجعين وآلية التخطيط لعملية لمراجعة والتعرف على الاجراءات التصحيحية والعديد من الموضوعات المتعلقة بالجودة.