الموضوع: خبرة ٧ سنوات في ادارة الموارد البشرية وارغب في العمل الدمام وضواحيها او الجبيل او البحرين
خبرة ٧ سنوات في ادارة الموارد البشرية وارغب في العمل الدمام وضواحيها او الجبيل او البحرين
السيرة الذاتية
البيانات الشخصية :
الاسم : محمد فهد الجنسية : سعودي
مكان الميلاد : الظهران
تاريخ الميلاد : 10/07/1410هـ الحالة الاجتماعية : متزوج
المؤهلات العلمية :
ثانوية عامة – قسم شرعي سنة التخرج 1429 – 1430 هـ النسبة 70,34
الخبرات:
v عملت بشركة المواقف الوطنية بوظيفة ( مراقب مواقف ) لمدة 8 شهور .
v عملت بشـركة القصيبي للخدمات المحدودة بوظيفة (منسق إدارة الموارد البشرية والتدريب والتطوير) من تاريخ : 01/10/2011م وحتي تاريخ 2017/12/31م
v حاليا اعمل لدى شركة فهد و فوزي القاضي للمشاريع بوظيفة ( مسئول موارد بشرية وعلاقات حكومية ) من تاريخ 2018/1/1م وحتي الان .
المهارات :
1. إجادة أستخدام الحاسب الألي .
2. القدرة على تحمل ضغط العمل .
3. القدرة على أستخدام الأساليب الحديتة.
4. يوجد رخصة قيادة خصوصي سارية المفعول .
5. اللغة الإنجليزي ( أقل من الجيد ).
العنوان :
المملكة العربية السعودية – المنطقة الشرقية – الخبر – حي الشبيلي
الجوال 0568622208
السلام عليكم
انا خريجة تخصص ادارة عامة تنظيم وتطوير اداري من جامعة الملك عبد العزيز بجدة
عندي لغة انجليزية متوسطة وماولت اطور نفسي في اللغة الانجليزية
قدمت في مستشفيات كتيرة وكانت الوظائف... (مشاركات: 1)
<div class="xCenter"> <img src="https://www.mstaml.com/imagesData/i136222642471440019.jpg" alt="" class="dB2"><br> </div>سعودي (ابوعبدالعزيز)
العمر 31 سنة
متزوج ولدي 3 اطفال
لامانع... (مشاركات: 6)
Ø Nationality: Saudi Arabia
E.mail:Nasrullah.n@outlook.com
Job Skills:
Ø Computer Knowledge’s: Windows, MS Office (Word, Excel, Access, PowerPoint and Outlook) and Internet.
Ø Able to... (مشاركات: 1)
اطلب عمل في جدة
السيرة الذاتية على الرابط التالي
حسن قصاص Profile | Bayt.com (مشاركات: 0)
عملت في جميع أقسام الموارد البشرية في أحد الشركات الكبيرة بالرياض وهي شركة رائدة في التصنيع الغذائي والزراعي ومازلت اعمل معهم ولكني ارغب في اكتساب خبرة في بيئة عمل جديدة
عملت بالوظائف التالية :... (مشاركات: 7)
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
برنامج تدريبي متخصص يتناول مهارات ريادة الاعمال وحاضنات الاعمال الرياضية وتسويق وتمويل المشاريع الرياضية الناشئة واسكشاف الفرص وممارسات القيادة الريادية وتطوير الذات للمشاريع الناشئة والمتوسطة و يشرح نماذج عملية لحاضنات أعمال رياضية ومشاريع ريادية فى الرياضة .
برنامج يتناول مفاهيم السحابة وأمن البيانات وأمن البنية التحتية والتطبيقات السحابية والمخاطر المتصلة بها والموضوعات القانونية والامتثال للهيئات التنظيمية.
برنامج متخصص في محاسبة التكاليف يشرح أهمية التكاليف ودورها وعلاقتها باتخاذ القرارات الادارية ويشرح اساليب واجراءات محاسبة التكاليف في السيطرة والرقابة على عناصر التكاليف وكيفية تطبيقها، وانظمة تكاليف الأوامر الإنتاجية وتكاليف المراحل الانتاجية، وخصائص هذه الانظمة وكيفية احتساب التكاليف وعرضها في ظل كل نظام منها، بالتطبيق علي شركة حقيقية
تركز هذه الدورة على العلاقة بين تحليل التكاليف واتخاذ القرارات الاستراتيجية في الشركات وتؤهل المشاركين لفهم التكاليف وانواعها وادوات خفض التكاليف وعلاقة ذلك باتخاذ القرارات الاستراتيحية في الشركات