مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووووووور
مبادر
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووووووور
مبادر
thank youuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuu uuالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة mbeblawy
مبدع
بارك الله فيك شكرا جزيلا
مبادر
نموذج جميل و عملي شكرا جزيلا
مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
نموذج رائع اخي محمد ..
وجزاك الله كل خير على هذا المجهو المميز ...
مشكور علي هذا المجهود الرائع
بارك الله فيكم
موضوع جيد
محترف
مشكور علي هذا المجهود الرائع
أقدمية
تسلم اناملك استاذي
الى الامام دوما
مبادر
الله يعطيك العافيه يالغالي
ممتاز جدا و بارك الله فيك
شكر الله سعيك المبذول وجعل عملك في الميزان المقبول وحفظه دخرا لك لليوم المهول
مشكور على هذا المجهود
مشكور على هذا المجهود
مشكور على هذا المجهود
مشكور على هذا المجهود
مشكور على هذا المجهود
مشكور على هذا المجهود
مشكور على هذا المجهود
مشكور على هذا المجهود
مشكور على هذا المجهود
مشكور على هذا المجهود
بارك الله فيك
جعله الله في ميزان حسناتك
جزاك الله خيرا على مجهودك
رائــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــع
محترف
شــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــكـــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــرا لــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــك
اخي ابو عبدالعزيز على هذا البطاقة النموذجية ...
واتمنى لك التوفيق
مبادر
واااااااااااااااااااااااا ااااااااايد مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووور
مبادر
واااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااايد مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ور
محترف
مــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــشـــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــكـــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــور
جزاك الله خيرا علي مساهمتك القيمه
رائع ، شكرا جزيلا على هذا النموذج المقترح .
محترف
نموذج أبو رقية جيد
بارك الله فيك
مبادر
أخي العزيز احسنت في ابداعك عمل هذا الجدول الذي سيستفيد منه الكثير، جزاك الله الف خير .
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته السادة اعضاء المنتدى أكيد طلب منك مدير الشركة اعداد خطة الموارد البشرية السنوية ودي اصعب شيء ممكن يطلب مننا نحن العرب لاننا بكل بساطة لم نتدرب على التخطيط ولو... (مشاركات: 395)
في المرفقات نموذج خطة التدريب السنوية لكل شركة (مشاركات: 38)
تحدد الادارات المختلفة بالشركة احتياجاتها من الموارد البشرية ضمن خطة سنوية تسلم لادارة الموارد البشرية التي تقوم بحصر احتياجات الادارات المختلفة واعداد خطة الموارد البشرية على مستوى الشركة ... (مشاركات: 18)
تعد ادارة الموارد البشية خطة سنوية للتوظيف تتضمن احتياجات كافة الادارات من الموظفين وكذلك حركة التنقلات وانهاء الخدمة والترقية استخدم النموذج المرفق لهذا الغرض وفقكم الله (مشاركات: 18)
عناية السيد/مدير /ة التدريب المحترم/ ة ،،، تحية طيبة وبعد، تتقدم شركة التواصل الدولي للاستشارات والتدريب بأطيب الأمنيات، ويسرها دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي " محاسبة... (مشاركات: 2)
صممت هذه الدورة التدريبية لشرح تصميم شبكات مكافحة الحريق وانظمة الاطفاء التلقائي (Sprinkler-Foam-CO2-FM200 ) ونظم تصميم اعمال خطة الاخلاء ومسالك الهروب من خلال طرح مشروع للتدريب عليه تؤهل هذه الدبلومة المتدربين المشاركين للتعرف على انظمة مكافحة الحريق والطفايات وصناديق مكافحة الحريق والاكواد المستخدمة في انظمة الاطفاء والمتطلبات الواجب مراعاتها في عملية التصميم وطرق توزيع معدات واجهزة الاطفاء وتعلم حساب التدفق الهيدروليكي لشبكة مكافحة الحريق بالطريقة اليدوية.
وفي المحور الثاني يتم التعرف على اعمال التصميم والرسومات المعمارية وتصميم وتوزيع الرشاشات ومواسير الشبكة والدراسة الاساسية لشبكات محافحة الحريق وتوزيع صناديق المكافحة على المشروع واختيار الاقطار وعمل رسومات الايزوماتيريك للشبكة وحسابات التدفق الهيدروليكي لشبكات الحريق (FHC&SPRINKLER ) من خلال برنامج ايليت وطرق اختيار وتوصيف المضخات واختبارها وتصميم طرق توزيع معدات واجهزة الاطفاء ونظمة الاطفاء بالغازات (FM200-CO2) كيفية تقديم للمشروع كراسة حصر الكميات وكراسة المواصفات.
ورشة تدريبية متخصصة تتناول الاحصاءات المتعلقة باستخدام اسرة المستشفى والاحصاءات الحيوية بالمستشفيات واحصاءات الموارد البشرية واحصاءات الموارد المالية والادارية واحصاءات الخدمات الوقائية واحصاءات الجودة وتحسين الاداء ومرحلة اعداد التقارير الاحصائية وانواع التقارير الاحصائية
برنامج تدريبي يشرح كيفية حماية الأنظمة الصناعية وأنظمة التحكم من الهجمات السيبرانية وبكيفية تحقيق الالتزام بالمعايير الخاصة بحماية البيانات في البيئات الصناعية واعداد خطة الطوارئ للتعامل مع التهديديات السيبرانية.
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل (نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
رد مع اقتباس