لو سمحتم يا أستاذتي محتاج أعرف كل استمارة من استمارات التأمينات ازاي بيتم كتابة البيانات فيها
يعني طريقة كتابة التواريخ واسم الشركة ورقم كعب العمل وهكذا وياريت لو فيه أمثلة بالصور , وجزاكم الله خير
لو سمحتم يا أستاذتي محتاج أعرف كل استمارة من استمارات التأمينات ازاي بيتم كتابة البيانات فيها
يعني طريقة كتابة التواريخ واسم الشركة ورقم كعب العمل وهكذا وياريت لو فيه أمثلة بالصور , وجزاكم الله خير
ليس لكعب العمل علاقة باستمارات التأمينات س1 & س 2 & س6 .
هل تقديم س6 بعد المدة المسموحة لها فى حالات الوفاة والمعاش والاستقالة والفصل والنقل الى شركات شقيقة يستوجب غرامة فى القطاع الخاص وماهى المواد المنصوص عليها
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
برجاء التكرم افادتى فيما يخص سؤالى فى التامينات الاجتماعية ق 79 لسنة 1975م
وسؤالى هو فى حالة تغييراو اضافة اوتعديل اسم المنشاة الى اسم اخر مثال لذلك شركة تعمل فى مجال تصدير الحاصلات الزراعية شركة المحمدى للزراعة الى شركة المحمدى للتطوير الزراعى بنفس العمال والاوراق المطلوبة السجل التجارى - البطاقة الضريبية
لان عند السؤال فى التامينات بعض المكاتب طلبت عمل س6 وس1 للعمال فهل هذا صحيح فهل يوجد نموذج نقل غير س6 وس1 لن العمال رفضوا التوقيع عل س6 ارجوالافادة ولكم جزيل لشكر
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
برجاء التكرم افادتى فيما يخص سؤالى فى التامينات الاجتماعية ق 79 لسنة 1975م
وسؤالى هو فى حالة تغييراو اضافة اوتعديل اسم المنشاة الى اسم اخر مثال لذلك شركة تعمل فى مجال تصدير الحاصلات الزراعية شركة المحمدى للزراعة الى شركة المحمدى للتطوير الزراعى بنفس العمال والاوراق المطلوبة السجل التجارى - البطاقة الضريبية
لان عند السؤال فى التامينات بعض المكاتب طلبت عمل س6 وس1 للعمال فهل هذا صحيح فهل يوجد نموذج نقل غير س6 وس1 لن العمال رفضوا التوقيع عل س6 ارجوالافادة ولكم جزيل لشكر
راجع المادة رقم ( 151 ) / تأمينات إجتماعية .
-----------------------------------
إياكم و التوقيع علي استمارة س 6
إياكم و التوقيع استمارة س 1 جديدة
إياكم و التوقيع علي عقد عمل جديد .
طالما أنتم عقود غير محددة المدة .
جمعة لكم اليوم عدد من مؤلفات المستشار محمد حامد الصياد التي تشرح نظام التأمينات الاجتماعية المصرية بالحالات والامثلة التطبيقية تحتوى هذه الكتب كل ما يجب معرفته عن التأمينات الاجتماعية المصرية هذه... (مشاركات: 11)
التأمينات الإجتماعية سؤال وجواب إعداد محمد حامد الصياد فبراير 2007 (مشاركات: 6)
*20موسوعة مؤمن التأمينات الاجتماعية للدخول لموضوعات الموسوعة اضغط علي البيانات ذات اللون الأزرق : الباب الأول : مجال تطبيق القانون. الباب الثاني : تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة. ... (مشاركات: 14)
واقع التأمينات الاجتماعية في مصر مظلة التأمينات الاجتماعية الفئات المستفيدة من أموال التأمينات الاجتماعية إعــــداد الأستاذ/ أحمد عمر سعد الله مدير عام التشريع التأميني وزارة التأمينات (مشاركات: 6)
السلام عليكم اخوانى واخواتى انا مصري وليا استفسار هل للمؤهل الدراسي علاقة بتحديد الاجر الاساسي والمتعير التأمينى ؟ حسب معلوماتى المحدوة ان هناك قاعدة تقول : المرتب الاساسي _ نصف المرتب... (مشاركات: 0)
دورة تدريبية متخصصة موجهه للمتخصصين والعاملين فى منازعات التجارة الدولية حيث تهدف تلك الدورة التدريبية المتميزة الى شرح المفاهيم الأساسية والقواعد الداخلية والخارجية التى تحكم التحكيم التجارى الدولى وطرق وشروط اللجوء الى التحكيم والاجراءات الواجب اتباعها فى حالة عدم التنفيذ الارادى لقررات التحكيم
برنامج تدريبي متقدم اون لاين يهدف الى تدريب المشاركين على المعارف الاساسية للحفاظ علي صحتهم وصحة المرضي والمجتمع مع الحد من انتشار العدوي بالمستشفيات ،وتنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة لمكافحة العدوى المكتسبة بالمستشفيات والتطبيق العملي.
دورة تدريبية في التخطيط الاستراتيجي المتقدم الذي يمثل الوسيلة التي يمكن من خلالها توحيد كافة أنشطة المنظمة، وتحقيق التنسيق الراسي بين المستويات التنظيمية
تهتم هذه الجلسات بتأهيل الاباء والامهات والمربين تأهيلا علمياً على التربية الصحيحة للابناء. وذلك من خلال تقديم وعرض الطرق والمفاهيم العلمية والمواقف التربوية.
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.