الموضوع: بطاقة وصف وظيفي : رئيس قسم مبيعات الايس كريم
بطاقة وصف وظيفي : رئيس قسم مبيعات الايس كريم
اسم الوظيفة : رئيس قسم مبيعات الايس كريم |
المؤهل والخبرةاجازة جامعية +خبرة لمدة سنة أو ثانوية + خبرة لمدة خمس سنوات |
الدائرة- القسم: التجارية- قسم المبيعات البوظة |
اسم وظيفة الرئيس المباشر: المدير التجاري |
السن : 25 سنة. |
الوظائف التابعة: أمين عقود البردات/مشرف برادات/مشرف مبيعات/مندوب مبيعات/منسق خدمات الزبائن |
الجنس: ذكر |
المسؤوليات والصلاحيات:
1- يقترح سياسات البيع على الإدارة ويتتبع تنفيذها بعد اقرارها.
2- يعد البرامج اليومية والدورية لعمل مرؤوسيه ويتتبع تنفيذها.
3- يقترح المنتجات التي يمكن تصنيعها وتسويقها.
4- يوجه مرؤوسيه ويتتبع تنفيذ أعمالهم.
5- يقوم بجولات في الاسواق ليتأكد من حسن تنفيذ الاعمال الموكولة لمرؤوسيه.
6- يعقد اجتماعات يومية ودورية مع مرؤوسيه للتداول في سير العمل.
7- يحقق في الشكاوى التي يتلقاها.
8- يعالج المشاكل التي تعترض سير العمل ويقترح الحلول المناسبة.
9- يستلم تقارير من مرؤوسيه من الأعمال الموكولة اليهم.
10- يوجه بزرع أو تحويل البرادات في ضوء جولته وزياراته واقتراحات مرؤوسيه.
11- يحلل واقع السوق الداخلية في ضوء الاحتياجات والمنافسين.ويعد الدراسات اللازمة لتحسين المبيعات ومكانة الشركة في السوق.
12- يعد تقريراً اسبوعياً بالأعمال التي يقوم بها ويرفعه للأدارة.
13- يعد الدراسات والتقارير المطلوبة منه وفقاً لتوجيهات الإدارة.
14- يشرف على حفظ البيانات والمعلومات في القسم.
15- يساهم في اختيار العناصر التي تعمل في قسمه.
16- يقترح مكافأة ومعاقبة مرؤوسيه ويؤشر اجازاتهم.
17- يقوم بالأعمال التي يكلفه بها رئيسه المباشر.
الصلات الوظيفية:
يرتبط بعلاقات وظيفية مع محاسب الايرادات تتعلق باختصاصات قسمه.
ملاحظات عن طبيعة الجهد وظروف ومستلزمات العمل:
ـ عمل مكتبي وميداني يتطلب خبرة في معرفة الاسواق
ـ يتمتع بمؤهلات قيادية وحكمة وحزم في التعامل مع الآخرين.
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفي رئيس مجلس الادارة
بإذن الله يستفيد منه الجميع
اليكم بالمرفقات (مشاركات: 9)
وظيفة: رئيس قسم سياسات العمل
الهدف العام للوظيفة
وضع خطط وآليات العمل والمساهمة في تحقيق أهداف الإدارة من خلال الإشراف على جميع الأعمال التنفيذية في القسم المسؤول عنه والمتمثلة في اجراء الدراسات... (مشاركات: 0)
اقدم اليكم ملف عن:
لائحة محلات الايس كريم
...
فى المرفقات (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفى رئيس قسم الابحاث القانونية
بإذن الله يستفيد منه الجميع (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أقدم لسيادتكم بطاقة وصف وظيفى رئيس قسم البعثات
بقلم : محمد مصطفى محمود
بإذن الله يستفيد منه الجميع
اليكم بالمرفقات (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.
أول برنامج تدريبي متخصص في شرح الاساليب الحديثة في تخطيط وتطوير الانتاج يتناول بالشرح مودل SIPOC وادوات توقع حجم الطلب وادوات التخطيط الزمني للانتاج وتخطيط الاحتياجات للمواد والمكونات وادوات الانتاج الرشيق وطرق تطبيقها واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة لادارة الانتاج و ضبط العمليات الإنتاجية SPC وتحليل مقدرة العمليات والماكينات Machine & Process Capability
برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم
أقوى شهادة دبلوم تدريبي في مجال المحاسبة، حيث يساعدك الحضور في هذا الكورس للتعرف على المفاهيم المحاسبية مثل المبادئ والفروض المحاسبية المتعارف عليها كمبدأ الاستحقاق والاساس النقدي ومقابلة الايرادات بالنفقات ومبدأ الحيطة والحذر وغيرها ويشرح الدورة المحاسبية بكل تفاصيلها مثل القيد المزدوج وحساب الاستاذ وميزان المراجعة والقوائم المالية ثم يتناول اعداد القوائم المالية للشركات مثل قائمة المركز المالي وقائمة الدخل وقائمة التغير في حقوق الملكية ثم ينتقل الى شرح أهم الضرائب كضريبة القيمة المضافة وضريبة الخصم من المنبع.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.