الموضوع: تنفيذ الخطة الاستراتيجية ومراقبة الاداء
تنفيذ الخطة الاستراتيجية ومراقبة الاداء
بعد الانتهاء من الجزء الثالث في سلسلة الرسائل الإخبارية هذه، يجب أن يكون لديك خطة كاملة. مع خطة استراتيجية كاملة، يجب أن يكون كل شيء سلس، أليس كذلك؟ حسنا، ليس دائما.
و تعد أحد أصعب أجزاء التخطيط الاستراتيجي هو وضع خطتك وتنفيذ عملية تضمن تنفيذها. إنها واحدة من الأماكن التي نرى أن المنظمات غالبًا ما تفشل فيها. و يعد وجود خطة كاملة هو خطوة عملاقة في الاتجاه الصحيح، ولكن ضمان التنفيذ المستمر له نفس الأهمية.
لمساعدتك في الوقوف على عملية مستمرة لوضع الإستراتيجية على رأس منظمتك، اتبع الخطوات الثلاث التالية:
الخطوة 1: وضع جدول للتنفيذ
تحدد خطتك الاستراتيجية بالضبط ما سينجزه فريقك للوصول إلى رؤيتك. تم تصميم جدول زمني للتنفيذ للمساعدة في التعامل مع من وأين ومتى وكيفية تنفيذ فريقك. بالإضافة إلى ذلك، يساعد تقويم التنفيذ على تحديد التوقعات من فريقك على مدار العام. و نرشح التقويم السنوي الذي يتضمن:
• توضيح و صياغة متى تكون تحديثات الأهداف والأداء مستحقة لخطتك.
• المراجعات الشهرية المجدولة.
• المراجعات الفصلية المجدولة.
• مواعيد لفريقك لعقد جلسات التخطيط السنوية في نهاية العام.
يساعد إعداد التقويم مع العناصر السابقة والاجتماعات المجدولة على إيصال التوقعات والتخطيط الاستراتيجي ذي الأولوية خلال السنة القادمة.
الخطوة 2: إنشاء أجندة مراجعة الاستراتيجية الموحدة
عند تطبيق تقويم التنفيذ ، ستحتاج إلى إنشاء جدول أعمال قياسي لكي تستخدمه مؤسستك أثناء مراجعة الإستراتيجية. من المهم استخدام نفس الهيكل والوقت للحفاظ على تعليقاتك ثاقبة ومنتجة على حد سواء. كما يجب أن يتضمن جدول أعمال كل اجتماع الوقت الكافي للعمل على موضوع محدد أو أولوية ربع سنوية حيث يجب اتخاذ بعض القرارات.
خلال جدول الأعمال هذا ، فكر في طرح الأسئلة التالية:
• هل نعمل على الأشياء الصحيحة؟
• هل مؤشرات الأداء الرئيسية KPI الخاصة بنا تغير الوضع؟
• ما هو الموضوع الاستراتيجي الذي نحله الآن؟
اجعل هذه المراجعات الإستراتيجية إلزامية لفريق التخطيط الخاص بك وأي أعضاء الفريق الآخرين الذين يقدمون رؤى أو مسئولون عن تنفيذ خطتك. فجعل هذا الاجتماع إلزاميًا يجعل تنفيذ الإستراتيجية أولوية على حد سواء، ويخلق رؤية حول ما تقوم به فرق العمل المختلفة داخل مؤسستك.
الخطوة 3: المراجعة والتكيّف
لقد اتخذت الخطوات المناسبة للتخطيط والإعداد للتنفيذ. لقد وصلت الآن إلى الحالة النهائية المرجوة لكل فريق تخطيط، لذا استفد من ذلك! تعد مراجعة و تكييف خطتك أمرًا ضروريًا لنجاح مؤسستك.
أثناء تنفيذ خطتك وإجراء مراجعات منتظمة للإستراتيجية، ستبدأ مؤسستك في معرفة ما ينجح وما لا يوجد في خطتك. إذا ظهر شيء مرارًا كحاجز في خطتك أو إجراءاتك، فكر في تغييرها! حتى الخطط العظيمة يتم تكييفها في كثير من الأحيان لتلبية الواقع في التنفيذ. من المقبول تمامًا أن تخصص بعض الوقت لتعديل خطتك وأعمالك إذا كان هناك شيء ما لا يعمل.
ومع ذلك، لا تذهب إلى تغيير و تجديد خطتك طوال الوقت. يجب أن تكون التغييرات إستراتيجية، وليس فقط للتكيف مع نغمة شهرك. فخطتك هي خارطة الطريق طويلة المدى الخاصة بك لتحقيق حالة مستقبلية مرغوبة، لذلك قم بتغييرها فقط إذا كان سيحدث تأثيرًا حقيقيًا للوصول إلى هناك.
بأقوى الاعتمادات الدولية
وأعتماد مؤسسة التعليم التقنى والمهنى بالمملكة العربية السعودية
يتشرف مركز الجودة الشاملة الامارات العربية المتحدة ان يقدم لكم البرنامج المتميز
اعداد ومراقبة تنفيذ... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
اعضاء المنتدى الكرام
يسعدنى ان اقدم لكم بأسم
مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات (metc)
دورة (اعداد ومراقبة تنفيذ الموازنات وتحليل الانحرافات ) (مشاركات: 0)
الـسـلام عـلـيـكـم ورحـمـة الله و بـركـاتــه
تــحـيـة طـيـبـة ؛؛؛ وبـعـد
دورة إعداد ومراقبة تنفيذ الموزانات و تحليل الانحرافات
(سـجـل الأن)
مـكـان انـعـقـاد الـدورة فى كلا من:- (مشاركات: 0)
يرجع أصل كلمة الاستراتيجية إلى الكلمة اليونانية ستراتوس أقوس (Stratos – Agos) والتي تعني فن الحرب وإدارة المعارك، حيث كان القادة الموهوبون يمارسونه عن حدس وعبقرية، ثم تطور إلى علم له أسس وقواعد.
***... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول التغذية لمرضى السرطان وتعريف السرطان وكيف تتكون الخلايا السرطانية وأسبابه والاختلافات بين الخلايا الطبيعية والسرطانية ومراحل تطور السرطان والتمثيل الغذائي والمتطلبات الغذائية لمرضى السرطان والأنظمة الغذائية المضادة للسرطان والتغذية أثناء العلاج الاشعاعي أو الكيميائي ودور التغذية في الرعاية الداعمة ورعاية نهاية العمر لمرضى السرطان والفرق بين التغذية المعوية والتغذية الاكلينيكية
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
ورشة تدريبية مكثفة تساعدك على التعرف على الدليل المحاسبي أ وشجرة الحسابات من منظور المحاسبة الالكترونية، وستتعلم في هذه الورشة كيف تحدد شجرة الحسابات المناسبة لنوع نشاطك، وما هي اقسامها، كذلك انواع الحسابات المستخدمة فيها وترقيمها، وتعلم التطبيق العملي على برنامج الحسابات كويك بوكس
كورس تدريبي اونلاين موجه بشكل خاص الى تدريب اصحاب الاعمال ومديري الشركات ومسئولي التوظيف وحتى الأفراد، لتدريبهم بشكل متكامل واحترافي على الحلول والآليات المتبعة للعمل عن بُعد، وقد زادت الحاجة لهذا البرنامج التدريبي في الفترة الأخيرة وبالأخص مع انتشار فيروس كورونا الذي أوضح لنا ضرورة جاهزية الشركات والأفراد واستعدادهم للعمل عن بُعد بشكل احترافي، وهو الهدف الاساسي لهذا البرنامج التدريبي المتميز والفريد، تجهز لهذه الأزمة وحضر نفسك لفهم كل ما يخص العمل عن بُعد.
دورة تدريبية متخصصة في مجال الارشفة الالكترونية وتهدف الى تأهيل المشاركين على فهم نظم الارشيفات الالكترونية، حيث سيتعرف المشارك على لمحة عن تطور نظام الارشيف الالكتروني ونشأته، والتعرف على المفاهيم الاساسية لنظام الارشيف الالكتروني، واشكال الملفات فيه وانواعه، وكذلك شرح وسائط التخزين المستخدمة من خلال هذا النظام، وسيتم شرح المعايير والمقاييس الدولية لنظم الارشيفات الالكترونية، وكذلك التعرف على خطط ادارة الازمات لنظام الارشيف الالكتروني.