الموضوع: ما هي تكلفة الفرصة البديلة و كيفية حسابها بالأمثلة
ما هي تكلفة الفرصة البديلة و كيفية حسابها بالأمثلة
بالنسبة لمعظم الأفراد، من المنطقي أن نفكر في تكاليف الفرصة البديلة من منظور "ماذا أخسر؟" مقابل "ماذا أكسب؟
الصيغة
لا توجد صيغة رياضية محددة أو متفق عليها بشكل محدد لحساب تكلفة الفرصة البديلة، و لكن هناك طرق للتفكير في تكاليف الفرصة البديلة بطريقة رياضية.
تكلفة الفرصة البديلة هي قيمة البديل أو الخيار الأفضل التالي. قد تقاس أو لا تقاس القيمة بالمال. يمكن أيضًا قياس القيمة بوسائل أخرى مثل الوقت أو الرضا.
يمكن أن تكون إحدى صيغ حساب تكاليف الفرصة البديلة هي نسبة ما تخسره إلى ما تكسبه. إذا فكرنا في تكاليف الفرصة البديلة مثل هذه ، فستكون الصيغة مباشرة إلى الأمام.
ما تخسره/ ما تكسبه = تكاليف الفرصة البديلة
يطبق رجال الأعمال أيضًا مفهوم تكاليف الفرصة البديلة ، لكنهم يميلون إلى تسميتها التكاليف الاقتصادية. بالنسبة للأعمال التجارية، توجد تكاليف الفرصة البديلة في عملية الإنتاج. التكاليف موجودة بشكل عام لأن الموارد الشحيحة تتنافس على استخدامات مختلفة.
تتعلق تكاليف الفرص البديلة في الأعمال التجارية بالفرص الضائعة لإنتاج سلع و خدمات بديلة باستخدام هذه الموارد المحدودة. عندما تفكر الشركات في تكاليف الفرصة البديلة، فإنها تراها بهذه الطريقة:
إجمالي الإيرادات - الربح الاقتصادي = تكاليف الفرصة البديلة
و مفتاح فهم كيف يرى رجال الأعمال تكاليف الفرصة هو فهم مفهوم الربح الاقتصادي. بالنسبة للأعمال، فإن الربح الاقتصادي هو مقدار الأموال التي يتم جنيها بعد خصم كل من التكاليف الصريحة و الضمنية.
التكاليف الصريحة هي النفقات الخارجية المطلوبة لتشغيل الشركة. فكرة التكاليف الضمنية هي فكرة أكثر تجريدية ، لكنها تأخذ في الاعتبار القيمة التي كان يمكن توليدها لو تم استخدام موارد الشركة لأغراض أخرى.
قد يكون هذا المفهوم معقدًا بعض الشيء و لكن الفكرة العامة هي أن الشركة تحتاج إلى كسب إيرادات تتجاوز تكاليف الفرص المتاحة لها حتى تعود الفوائد التي تعود على أصحابها على الشركة.
إذا لم تتمكن الشركة من جني أرباح اقتصادية ، فسيتخلى أصحاب العمل في النهاية عن هذه الصناعة و سيتم استخدام موارد الشركة في شىء مختلف.
كيفية حساب تكلفة الفرصة البديلة
بالنسبة لمعظم الأفراد، من المنطقي التفكير في تكاليف الفرصة البديلة من منظور "ماذا أخسر؟" مقابل "ما الذي يمكنني كسبه؟"
على سبيل المثال ، قد يكون لديك الاختيار بين وظيفتين ، ميكانيكي أو نادل.
هذه الأرقام افتراضية بحتة و تخدم لغرض التوضيح لكيفية حساب تكاليف الفرصة البديلة. إذا كنت تعمل ميكانيكيًا ، فربما تكسب 50 دولارًا في الساعة. إذا كنت نادلًا ، حتى مع الإكراميات، فقد يكون أجرك حوالي 25 دولارًا في الساعة.
إذن ما الذي تتخلى عنه من خلال العمل كنادل مقابل العمل كميكانيكي؟
في البداية ، قد يبدو 25 دولارًا في الساعة. و لكن هذه ليست الطريقة التي يتم بها حساب تكاليف الفرصة البديلة. المعادلة ليست "ما أخسره مطروح من ما أكسبه". بدلاً من ذلك ، من الضروري أن ننظر إلى نسبة الخسارة لتحقيقها.
بالعودة إلى مثالنا، إذا اخترت قضاء ساعة في العمل كنادل بدلاً من ميكانيكي ، فأنت في الواقع تتخلى عن (50 $ ميكانيكي / 25 دولار نادل) = 2 دولار من تكلفة الفرصة البديلة. مقابل كل دولار ، أنا أكسب 2 دولار فى العمل لمدة ساعة كنادل ، و أنا أضحي بـ 2 دولار في نفس الساعة كميكانيكي.
من المهم أن ننظر إلى النسبة بين بديلين لحساب تكاليف الفرصة البديلة بشكل صحيح.
جمعة لكم اليوم عدد من مؤلفات المستشار محمد حامد الصياد
التي تشرح نظام التأمينات الاجتماعية المصرية بالحالات والامثلة التطبيقية
تحتوى هذه الكتب كل ما يجب معرفته عن التأمينات الاجتماعية المصرية
هذه... (مشاركات: 11)
معادلة تكلفة الفرصة البديلة، جدول المحتويات (Opportunity Cost Equation (Table of Contents
ما هي صيغة تكلفة الفرصة البديلة؟
أمثلة على صيغة تكلفة الفرصة البديلة
حاسبة تكلفة الفرصة البديلة
ما... (مشاركات: 0)
عندما تسمع مصطلح "تكلفة الفرصة البديلة"، فأنت تسمع حقًا كلمة رائعة عن "المفاضلة". في كل مرة تقوم فيها بالاختيار، هناك مفاضلة يجب مراعاتها. يجب عليك تحليل ما تكسبه وكذلك ما قد تتخلى عنه.
فالتعريف... (مشاركات: 0)
كيفية كتابة ملخص المؤهلات فى السيرة الذاتية
تعتبر كتابة ملخص المؤهلات وسيلة ممتازة للمرشحين ذوى الخبرات الفائقة لتمييز أنفسهم عن غيرهم. يحتوى هذا لدليل على أمثلة و نصائح من شأنها أن تساعدك على... (مشاركات: 0)
السلام عليكم اخوانى واخواتى
انا مصري وليا استفسار
هل للمؤهل الدراسي علاقة بتحديد الاجر الاساسي والمتعير التأمينى ؟ حسب معلوماتى المحدوة ان هناك قاعدة تقول :
المرتب الاساسي
_ نصف المرتب... (مشاركات: 0)
احدث برنامج تدريبي تم تصميمه خصيصا لتزويد المشاركين بأساسيات التحليل المالي للقوائم المالية، بالاضافة الى تعريفهم بكيفية استخدام نتائج التحليل في تقييم الاداء المالي للشركات، والقاء الضوء على التطبيقات الالكترونية المستخدمة في عمليات التحليل المالي
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المشاريع في مجال الرعاية الصحية حيث يستهدف هذا البرنامج تمكين المشاركين من تطبيق مفاهيم ادارة المشاريع ومنهجيات ادارة المشاريع في المستشفيات ووحدات الرعاية الصحية
جلسات إرشادية تساعدك على تعلم فن ادارة الغضب وكيفية التحكم في الغضب حيث ستفهم الاسباب النفسية للغضب وكيفية التعامل معه وتقليل اثاره وكيفية التعبير عن المشاعر والاحتياجات والتواصل الرحيم مع النفس والاخرين وكيف نتصرف مع الشخص الغاضب وكيف اعيش حياتي بدون غضب والسلوكيات الممنوعة والغير مفيدة اثناء الغضب، وكيفية استخدام تقنيات التأمل الاسترخائي للتعامل مع حالات الغضب والسيطرة عليها.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل العاملين في مجال المبيعات أو الافراد الراغبين في دخول هذا المجال المتميز. يتناول هذا البرنامج فنون البيع واساليب البيع وكيفية جذب العملاء وما هي الكلمات التي يستخدمها البائع المحترف في عرض المنتج والتواصل مع العملاء. وكذلك كيف يتعامل مع اعتراضات العملاء بالاضافة الى موضوعات اخرى كثيرة.
دبلوم تدريبي يؤهلك لفهم ماهية التدريب الإلكتروني وأهميته، وأنواعه حيث تتعلم في هذا البرنامج التدريبي المتميز كيفية إعداد المادة التدريبية الإلكترونية باستخدام برنامجي word و power point ويساعدك على الإلمام بمهارات العرض والتقديم الإلكترونية وكيفية توظيف الألعاب الإلكترونية والأنشطة في عملية التدريب، كما يقدم لك نبذة عن نظام الفصول الافتراضية وأشهر المنصات المتاحة للتدريب الإلكتروني وكيفية إدارة الفصول الافتراضية باستخدام تطبيق Zoom واستخدام تطبيقات جوجل المجانية في مجال التدريب والتدريب من خلال مواقع التواصل الاجتماعي ومهارات التدريب باستخدام الفيديوهات المسجلة واساسيات عملية المونتاج وتوظيف الاختبارات الإلكترونية في عملية التدريب، وتقييم التدريب الإلكتروني وأنواع المدربين والمتدربين الكترونيًا ثم يختتم البرنامج بعدد من ورش العمل وتقييم المشروعات التي قدمها المتدربون.