الموضوع: 4 اتجاهات للتعلم والتطوير و التي ستؤثر على مجال التدريب الاعوام القادمة
4 اتجاهات للتعلم والتطوير و التي ستؤثر على مجال التدريب الاعوام القادمة
تتسارع وتيرة التغيير التكنولوجي كل عام. كيف يمكنك تمكين فرقك من الأداء في مثل هذه البيئة سريعة التغير؟
قمنا بتجميع قائمة بأهم اتجاهات التعلم والتطوير التي تحتاج إلى معرفتها والتي ستؤثر على مجال التدريب السنوات القادمة :
- التعلم المتنقل (Mobile Learning)
قد تجد نفسك تستخدم أجهزة متعددة في أي يوم. يجب أن يكون التدريب متاحًا وسريع الاستجابة عبر أجهزة متعددة؛ يجب تزويد المتعلمين بتجربة تعلم سلسة ومرنة على أي جهاز وفي أي وقت.
يوفر الفيديو مزيجًا مثاليًا من وسائل الترفيه والمعلومات والبساطة لإثراء أوضاع استهلاك المحتوى الأخرى على الأجهزة المحمولة. وفقًا لـ GMSA Intelligence، فإن حوالي 75 % من مستخدمي الهواتف الذكية يشاهدون مقاطع الفيديو على الإنترنت على مستوى العالم.
تعتبر الهواتف المحمولة والأجهزة اللوحية هي الأجهزة المفضلة في مجال تحسين الأداء الوظيفي، مع قدرتها على التوصيل الدائم والمتنقل وفي الوقت المناسب.
يقوم المتعلمون أيضًا بتنزيل الدورات التدريبية بشكل متزايد للاطلاع عليها في وضع عدم الاتصال على أجهزتهم المحمولة. على سبيل المثال، قد يرغب المتعلمون في متابعة تدريبهم أثناء التنقل في أماكن لا يمكن الوصول إليها عبر الإنترنت.
- ادارة التعلم (Learning Ecosystem)
وفقًا لـ "تقرير التعلم في مكان العمل 2018 الخاص بـ لينكدين"، يفضل 68% من الموظفين التعلم في العمل، ويفضل 58% التعلم بالسرعة الخاصة بهم و 49 % يفضلون التعلم عند الحاجة.
و يقع عبء المسئولية على قسم التعلم و التطوير لتوفير الخيارات التي تلبي تفضيلات الموظفين. قد لا يكون الاعتماد على نظام أساسي أو حل واحد كافيًا.
تتيح الحلول التكنولوجية التكامل السهل مع أنظمة وتطبيقات وأدوات الطرف الثالث. و تعتبر المنصات التي لها القدرة على الاندماج مع أنظمة متعددة مهمة أيضًا لأنها تدعم نظامًا متكاملًا للتعلم بدلاً من كيانات متباينة متعددة.
- الذكاء الإصطناعي (Artificial Intelligence)
التعلم التكيفي، الذي يستخدم الذكاء الاصطناعي، يخصص تصميم التعلم وتقديمه على أساس الاحتياجات الفردية لكل متعلم وأدائه في الوقت الفعلي. يعد إدخال التعلم التكيفي في استراتيجية التدريب وسيلة رائعة لتعزيز مشاركة المتعلم.
يعد روبوت الدردشة (Chatbots)، الذي يغذيه الذكاء الإصطناعي، واحد من أكبر اتجاهات التعلم في عام 2019. هذه برامج تدمج في عملية التدريب لمحاكاة نصوص ومحادثة بصرية بين المتعلم والكمبيوتر. و يمكن أن يقطع شوطًا طويلًا نحو تحفيز مشاركة التعلم وزيادة إنتاجية الموظف.
- مشاركة المتعلم (Learner Engagement)
دمج التعليم بالالعاب (Gamification) سيساهم في جعل عملية التعلم جذابة مع مساعدة الموظفين على الاحتفاظ بالمعرفة الجديدة وتطبيقها.
ففي الاعوام القادمة، سيكون لدمج التعليم بالالعاب، سواء في شكل محتوى تعليمي (مثل التعلم القائم على اللعبة) أو منصة تعليمية مع تقنية اللعبة، تأثير كبير على التدريب.
يمكن أن يستفيد التعلم و التطوير أيضًا من المنصات التي تتيح التعلم الاجتماعي والتعاون في المعرفة. فالتعلم الاجتماعي يخلق بيئة تعليمية غير رسمية تمس الحاجة إليها حيث يمكن للمتعلمين التواصل والتعاون وتبادل الأفكار والمعارف.
في عام 2017، اتخذ مجال الموارد البشرية مسارًا عميقا لإيجاد سبل لتعزيز مشاركة الموظفين و تنوعهم و استغلال إمكانياتهم و تطوير بنيتهم. هناك المزيد للموارد البشرية لتُساهم في هذه المبادرات و الاهتمامات و... (مشاركات: 0)
السلام عليكم
اليكم : اتجاهات المديرين في التدريب
التحميل بالمرفقات
اتمنى لكم الاستفادة (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
بعد التحيه
اليكم اهل المنتدى الكرام
اتجاهات المدرين عن التدريب (مشاركات: 1)
شركة كبرى تعمل في مجال التدريب على مستوى مناطق المملكة العربية السعودية تحتاج إلى مدربين ومدربات متعاونين في كافة المجالات الإدارية والمالية والتسويق والعقار والمبيعات والسكرتارية والعلاقات العامة... (مشاركات: 0)
شركة كبرى في مجال التدريب والتطوير
تطلب للعمل لديها مدربين في المجال الاداري على أن يكون لديهم خبرة في المجالات التالية:
1-تدريب مراكز اتصال Call center
-2السلوك الوظيفي والمهارات الشخصية
3... (مشاركات: 0)
ستتعلم في هذا البرنامج فهم ماهية الذكاء الاصطناعي وفلسفته، ويقصد بفلسفة الذكاء الاصطناعي دراسة الأسس الفلسفية للذكاء الاصطناعي وتناول قضايا مثل؛ أخلاقيات الذكاء الاصطناعي، وامتلاك الآلات للذكاء وتأثير ذلك على حياتنا كبشر، كما ستتعلم أنواع خوارزميات الذكاء الاصطناعي فلكل نوع خصائصه وتطبيقاته الخاصة، ومن المهم أن نكون على دراية بأنواع خوارزميات الذكاء الاصطناعي حتى نتمكن من اختيار الخوارزمية المناسبة لحل المشكلة التي نواجهها، بالإضافة إلى شرح تخصص تعلم الآلة وهو فرع من الذكاء الاصطناعي يسمح للآلات بتعلم دون أن يتم برمجتها بشكل صريح، وغيرها من المواضيع والتخصصات داخل الذكاء الاصطناعي AI.
برنامج تدريبي متخصص في تحليل وتنفيذ سياسات الرعاية الصحية يتناول صياغة وتطوير السياسات الصحية وضمان الامتثال للاطر التنظيمية والتفاعل مع أصحاب المصلحة وتطوير خطط تنفيذ شاملة وتخصيص الموارد ويتناول أدوات وتقنيات تحليل وتنفيذ السياسات الصحية والتغلب على التحديات المرتبطة بتنفيذ السياسات
هذا البرنامج التدريبي يعلمك تنصيب احدث اصدار للغة البايثون وتهيئة بيئة عملها واستخدام طرق مختلفة لكتابة الاكواد بأمثلة عملية مختلفة التوجهات وتنصيب وتهيئة عمل مكتبات مختلفة خاصة بالرسم وبالألعاب تعمل في بيئة البايثون ومعرفة بلغة البايثون وتركيبها وعلاقة لغة البايثون بمجال الذكاء الاصطناعي.
يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لفهم وإدارة العلامة التجارية بشكل فعال. ويمكنهم من فهم اساسيات ادارة العلامات التجارية Brand Management وتحديد قيمة العلامة التجارية وتطوير استراتيجياتها وتحسين التواصل الخاص بالعلامة التجارية وبناء تجربة متميزة للعملاء مع العلامة التجارية ورفع مستوى الولاء للعلامة التجارية
دبلوم GRC هو برنامج تدريبي يتناول أهمية الحوكمة والمخاطر والامتثال في تعزيز قدرة الشركات على التوجيه وإدارة المخاطر والامتثال للقوانين واللوائح وتعزيز الشفافية، وتحقيق الكفاءة التشغيلية، وبناء ثقة الأطراف المعنية من خلال إدارة متكاملة للمخاطر والامتثال