الموضوع: امتى تعرف ان مفيش قسم HR في الشركة اللي بتشتغل فيها
امتى تعرف ان مفيش قسم HR في الشركة اللي بتشتغل فيها
امتى تعرف ان مفيش قسم HR في الشركة اللي بتشتغل فيها .. عند استلام العمل
1- لو روحت شركه جديده ملقيتش في وصف وظيفي معتمد بتمضي عليه قبل ما تستلم شغلك وبيسلمك نسخه منه يبقي مفيش HR
٢- لو روحت شركه جديد ومحدش عملك orientation او خدك واحد ولف بيك اللفه الغبيه علي الادارات يعرفهم بيك يبقي مفيش HR
٣- لو روحت شركه جديد ومحدش عرض عليك organization structure وعرفك مكانك فيه يبقي مفيش HR
٤- لو روحت شركه جديد ومحدش سلمك employee Handbook يبقي مفيش HR
٥- لو روحت شركه جديد ومحدش مضاك علي العقد ولا س١ تأمينات واستماره medical insurance واستماره Bank application يبقي مفيش HR
٦- لو روحت شركه جديد وملقيتش عندهم performance appraisal system يبقي مفيش HR
٧- لو روحت شركه جديد وملقيتش عندهم KPI system يبقي مفيش HR
٨- لو روحت شركه جديده وملقيتش عندهم خطه استيراتيجيه وخطه تشغيليه يبقي مفيش اداره اصلا مش HR بس
ولو مفيش HR يبقي في حاجات كتير غلط
الكام نقطة اللي جايين دول، تقدر تعتبرهم كبسولة الشغل في corporate، أو حتى أي مكان في ناس وأقسام كتير، شركات، بنوك، مكاتب أي business:
١-ال corporate life بتحتاج صبر فاتقل عشان تاخد حاجة نضيفة.
... (مشاركات: 0)
مفيش شغل اتخرجت ومش لاقي حاجه تناسبني انا مش عندي امل .... يبقى مفيش غير بي سمارت..هنساعدك تدرس ونأهلك لسوق العمل وكل ده فقط فقط فقط 350ج ايوه 350 ج .... اتصل بينا وقولنا مجال دراستك وسنة التخرج ... (مشاركات: 0)
تقرير صدر مؤخراً من قبل “ اتحاد نقابات العمل العالمية ” و هي منظمة تجمع جميع النقابات في جميع أنحاء العالم , يسلط الضوء على حالة حقوق العمال في 139 بلداً.تم تقييم مقاييس حقوق العمال على 97 مستوى و... (مشاركات: 0)
ما عليك سوى الدخول على هذا الرابط
لحساب نسبة التوطين
المصدر : وزارة العمل بالمملكة العربية السعودية 2011 (مشاركات: 1)
السلام عليكم...
اولا انا والحمد لله حاصل على MBA قبل سنة من لندن والان مدير شؤؤون المالية والادارية عام في شركة مقاولات اللتي هي للعائلتي. الشركة فيها مدير مالي كبير في السن و مشكلجي وبكاي وحساس... (مشاركات: 6)
كورس تدريبي اونلاين يؤهل المشاركين فيه على فهم الاتجاهات الادارية الحديثة، ومناقشة اهم المصطلحات الادارية الحديثة، وما هي اتجاهات الادارة العصرية التي تناسب السوق المتطور.
هذه الدورة التدريبية المتطورة تهدف الى اعدادك وتطوير مهاراتك في التحدث امام الجماهير ومن خلال هذه الدورة ستتعلم اساليب التأثير في جمهورك بصورة قوية وبناء خطاب جماهيري مؤثر واستخدام المهارات الجسدية واللفظية في التأثير الجماهيري الناجح.
برنامج يتناول بالشرح محددات لائحة اللجنة التنفيذية بالاتحاد الدولى لكرة القدم (FIFA®) وطبيعة عمل وكيل اللاعبين وتراخيصها وعقود لاعبى كرة القدم وقواعد انهاءها ولوائح عمل وكلاء اللاعبين ببعض الاتحادات العربية لكرة القدم وادارة وفض المنازعات والتسوية فى عقود لاعبى كرة القدم وادارة التفاوض مع لاعبى وأندية كرة القدم ( قبل التوقيع وابرام العقود ) ومكونات عقود احتراف لاعبى كرة القدم وممارسات وتطبيقات وخبرات عملية فى وكالة اللاعبين .
تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعلومات والمهارات اللازمة لفهم كيفية إنشاء نظام للمشتريات الإلكترونية ثم تطوير المهارات التي يمكنهم استخدامها لإدارة النظام في مؤسستهم. كما أنه يزود المشاركين بالمهارات اللازمة للتفاوض بشأن العقود الإلكترونية مع الموردين باستخدام الاستراتيجيات للحصول على وضع مربح للجانبين.
يتناول الكورس الاستراتيجيات الحديثة في إعداد القوائم المالية وكيفية قراءة هذة القوائم من خلال التحليل والتقييم وكذلك إعداد وعرض القوائم المالية طبقا للمعايير الدولية IFRS وكيفية قراءة وتحليل وتقييم النتائج المالية التي تحويها ارقام هذه القوائم.