الموضوع: شرح مبسط لـ Cover Letter
شرح مبسط لـ Cover Letter
ده شرح مبسط لل
Cover letter
للشباب الي كان بيسالني عليه
لينك نموذج للكوفو ليتر في اول كومنت..
ايه هو ال
Cover Letter
ومدي اهميته مع السيره الذاتيه وبيتكون من ايه وهل بيبقي نموذج ثابت مع كل الوظائف الي بنقدم عليها ولا لا
طيب ..مبدايا ال
Cover Letter
هو خطاب بيكون مع السيره الذاتيه وبنكتب فيه بايجاز ليه انت مقدم علي الوظيفه وتشرح فيه ازاي مهاراتك وخبراتك بتتوافق مع متطلبات الوظيفه.
معني كده ان ماينفعش تكتب
Cover Letter
ثابت لكل وظيفه بتقدم عليها.. لان مش كل الوظائف بتطلب نفس المهارات والخبرات حتي لو كانت نفس المسمي الوظيفي.
طيب بيتكون من ايه ونقدر نكتبه ازاي ..
1- تاريخ ارسال الخطاب في يمين الصفحه
2- تكتب الوظيفه المقدم عليها
3- اسم المسئول الي هايستقبل الخطاب او اسم المسمي الوظيفي الخاص به (Dear Mr. Ahmed / Dear Recruitment Specialist).
4- تبدا تعرف نفسك باختصار للقارئ.
5- تبدا تذكر مهاراتك وخبراتك وازاي هي بتتوافق مع الوظيفه (اهم خطوه).
6- تنهي الخطاب بطلب عمل مقابله
7- تكتب اسمك ورقم تليفونك وايميلك
ملاحظات مهمه:
* ركز علي خبراتك ومهاراتك وبلاش تتكلم عن ارائك ومعتقداتك وقلل من استخدام (i believe, i think ...)
* بلاش تنسخ من السيره الذاتيه
* طبعا كله باللغه الانجليزيه
* حاول يكون مختصر وبلاش اطاله
السلام عليكم .....بعد ان اشتري البضاعة وافتح المحل
كيف تكون ادارة المبيعات والمشتريات
والعمال
والتعامل معهم (مشاركات: 1)
تعنى تخطيط موارد الموسسة .. ودى الترجمة الحرفية للمعنى .
ERP هو نظام متكامل يغطى جميع الادارات (المالى - الموارد البشرية - خدمة العملاء - التصنيع ... الخ ) ولكن هذة الانظمة والادارات كلها مرتبطة مع... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الاخوة الاعزاء
مرفق لكم عرض مبسط عن إدارة الموارد البشرية واهميتها ووظائفها
واسأل الله ان يوفقنى فى عملى وان اكون سبباً لتعليم الآخرين شيئاً قد تعلمته
فى... (مشاركات: 3)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله ..
حابة لو سمحتوا .. تزودوني بنماذج طلب عمل باللغة العربية والانجليزية
للضرورة .. (مشاركات: 8)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/12622.imgcacheوصلتني هذه المجموعة من الاسئلة من الأخ أحمد الجمعة وكان يشير إلى تدوينة كتابة سيرة ذاتية ناجحة
مجهود تشكر عليه الصراحه … اذا ممكن عندي كم... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي متخصص في تحليل وتنفيذ سياسات الرعاية الصحية يتناول صياغة وتطوير السياسات الصحية وضمان الامتثال للاطر التنظيمية والتفاعل مع أصحاب المصلحة وتطوير خطط تنفيذ شاملة وتخصيص الموارد ويتناول أدوات وتقنيات تحليل وتنفيذ السياسات الصحية والتغلب على التحديات المرتبطة بتنفيذ السياسات
دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها
برنامج تدريبي يتناول قانون الجمارك المصري الجديد واللائحة التنفيذية وابرز التعديلات وكذلك التسهيلات التى يقدمها القانون الجديد للمتعاملين والعقوبات الواردة فى قانون الجمارك الجديد وكيفية تجنب الوقوع فى المخالفات الجمركية والعقوبات ويشرح منظومة الافراج المسبق عن الشحنات المستوردة وكيفية التسجيل فى نظام منظومة الاستعلام المسبق عن الشحنات المستوردة والتزامات المستورد والمصدر والناقل والتوكيل الملاحي مع التطبيق العملى على منظومة نافذة .
برنامج تدريبي يهتم بتعريف الابحاث التسويقية والخطوات الستة المنفصلة لعمليات أبحاث السوق وتصميم الاستبيان وقواعد مهمة لإجراء مقابلة بحثية وأنواع أبحاث / طرق التسويق وأدوات جمع البيانات ولوحة القيادة والتقرير والاستنتاجات والتوصيات ومثال عملي على المشروع والاتجاه الجديد في أبحاث التسويق والمشروع العملي الفردي والجماعي ومناقشة المشاريع وتقديم النتائج
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.