النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: الجزاءات المترتبة على مخالفة نظام العملفي المملكة العربية السعودية .. دراسة للتحميل

مشاهدة المواضيع

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
183

الجزاءات المترتبة على مخالفة نظام العملفي المملكة العربية السعودية .. دراسة للتحميل

الجزاءات المترتبة على مخالفة نظام العملفي المملكة العربية السعودية


محتويات الملف:
الفصل التمهيدي

الفصل الأول : التزامات صاحب العمل والعامل
  • التزامات صاحب العمل
  • التزامات العامل
  • الالتزامات المشتركة


الفصل الثاني : الجزاءات المترتبة على مخالفات صاحب العمل والعامل
  • الجزاءات المترتبة على مخالفات صاحب العمل
  • الجزاءات المترتبة على مخالفات العامل
  • لجان الفصل في المنازعات العمالية


الفصل الثالث: الدراسة التطبيقية

للتحميل اضغط الملفات المرفقة
الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
العرض مجاناً نظام إنجازات لإدارة الموارد البشرية والرواتب في المملكة العربية السعودية

بسم الله الرحمن الرحيم الأخوة أعضاء وزوار المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية الأعزاء السلام عليكم ورحمة الله موضوع اليوم هو عن نظام لشركة إنجازات المتطورة لتقنية المعلومات أحد أنظمتها... (مشاركات: 1)


المملكة العربية السعودية تقرر: لا تجديد لعقود المعلمين الوافدين مرة اخرى وقرار بمنع دخولهم المملكة قبل ثلاث سنوات

المملكة العربية السعودية تقر عددا من الاجراءات في اطار مشروع السعودة وقد اصدر اليوم وزير التعليم السعودي قرارا بــــ عدم تجديد عقود جميع المعلمين الذين بلغت خدمتهم خمس سنوات من المعلمين في التعليم... (مشاركات: 0)


طلب مشورة أهل الخبرة /عقود الموظفين / نظام العمل المملكة العربية السعودية..هام ومفيد

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أحيي هذا المنتدى الكبير الذي سعدت بالإنضمام إليه منذ أكثر من سنة ،واستفدت منه كثيرا . ورغبة مني في المساهمة أطرح موضوع هام أطلب فيه رأي أهل الخبرة :- في... (مشاركات: 1)


دراسة اثنوغرافية: العمالة وأنظمة العمل في المملكة العربية السعودية

العمالة وأنظمة العمل في المملكة العربية السعودية "دراسة اثنوغرافية" إعداد الطالب أحمد سعيد عسيري (مشاركات: 0)


دراسة: ارتفاع الرواتب في المملكة العربية السعودية 9.8% العام الماضي

كشفت دراسة متخصصة بأن رواتب الموظفين في القطاع الخاص بالمملكة العربية السعودية قد ارتفعت بمعدل 9.8% خلال العام الماضي خلال العام الماضي. وأفادت الدراسة التي أعدتها إحدى الشركات المتخصصة في مجال... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم ضوابط الامتثال الداخلية للعمليات التشغيلية والمالية

شهادة تدريبية متخصصة تهدف لتأهيل المشاركين على تطبيق الضوابط في العمليات المحاسبية، والتعرف على ادوار ووظائف قسم المحاسبة، كذلك تصميم الدورات المهنية للأعمال المؤسسية لتحقيق ضوابط افضل، وتطبيق تقسيم المهام والضوابط الداخلية في قسم المحاسبة والعمليات المتعلقة بها، بالاضافة الى تدريب المشاركين على تقليل احتمالية التعرض للاحتيال في المؤسسة والامتثال لمتطلبات اعداد التقارير الخارجية للسلطات الحكومية وشبه الحكومية.


Mini MBA - GCRFT للمؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي يساعدك في تطبيق قوانين وقواعد - FIFA UEFA - المالية ويؤهلك لقيادة الاصلاح المالي والاداري والمؤسسي ومكافحة الفساد في المجال الرياضي من خلال تطبيق مفاهيم الحوكمة والالتزام وادارة المخاطر والشفافية المالية وفقا OECD ويعزز قدراتك لتطبيق الشفافية المالية والنزاهة فى المؤسسات الرياضية


دورة المحادثة باللغة الانجليزية

ستتعلم في كورس المحادثة باللغة الانجليزية طرق النطق الصحيح، وكيفية التحدث بالانجليزية بثقة، كما ستتمكن من تحسين قدرات الاستماع وفهم الكلام الموجه لك بسرعة. كما ستتعلم في دورة المحادثة باللغة الانجليزية التحدث في المواقف الاجتماعية المختلفة، والتعبير عن رأيك بسهولة واحترافية شديدة.


دورة الأنظمة السحابية في الأعمال - Cloud Computing for Business

برنامج تدريبي عملي يُزوّد المدراء التنفيذيين والمديرين بمعرفة شاملة حول استخدام الأنظمة السحابية في الأعمال، مع التركيز على كيفية تحسين الأداء، خفض التكاليف، وتحقيق النمو من خلال الحلول الرقمية الحديثة.


دورة الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية

برنامج تدريبي يساعدك في تحويل ادارة الموارد البشرية الى ادارة استراتيجية من خلال تصميم وصياغة استراتيجية الموارد البشرية وتحديد وتطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPIs وربطها بعوامل النجاح الحرجة CSFs ومجالات النتائج الاساسية KRAs وقياس وتحليل معدل دوران الموظفين والتكاليف التنظيمية


أحدث الملفات والنماذج