العقوبات الانضباطية للعامل في قانون العمل العراقي (دراسة مقارنة)
العقوبات الانضباطية للعامل في قانون العمل العراقي (دراسة مقارنة)
المستخلص :
عند تأدية العامل للاعمال المكلف بها في المشروع قد يخل في أداء الواجبات المكلف
بها وقد يتعمد إحداث ضرر ، فيؤدي إلى عرقلة سير العمل في المشروع بانتظام وإطراد ، لذا أخذ المشرع على ترتيب عقوبات انضباطية يفرضها صاحب العمل عليه في حالة إخلاله بواجبات عمله ، الهدف منها محاسبة العامل في حالة خروجه عن مقتضيات عمله ، وهذه العقوبات تختلف بحسب اختلاف جسامة الخطأ الانضباطي المرتكب من قبل العامل، إذ أن هناك عقوبات يسري أثرها مباشرة بحق العامل دون أن يكون لها أي مساس بعقد العمل، وتقابلها عقوبة أخرى تمس عقد العمل وهي عقوبة فصل العامل، حيث تؤدي هذه العقوبة إلى إنهاء عقد العمل وذلك في حال تحققت الأسباب التي تؤدي إلى توقيعها من قبل صاحب العمل .
هيكلية البحث:
سوف نقوم بتقسيم هذا البحث الى مبحثين يختص المبحث الأول بتناول العقوبات
الانضباطية ومبادئها الاساسية أما المبحث الثاني فسنوضح فيه أنواع العقوبات الانضباطية التي تفرم على العامل .
قانون التأمين الإجتماعي (البحرين) -الباب الثالث عشر
الباب الثالث عشر العقوبات
- مادة - 148
يعاقب صاحب العمل أو مدير المنشأة المسئول الذي لا يتقيد بأحكام هذا القانون وتدابيره... (مشاركات: 0)
واجبات العمال وحقوقهم في الشريعة الإسلامية مقارنة مع قانون العمل الفلسطيني
الفصل الأول : تعريف بالواجبات والحقوق والتكييف الفقهي لوظيفة العامل وأسس اختياره
تعريف بالواجبات والحقوق والتكييف... (مشاركات: 0)
بمناسبة التعديل فى قانون الضريبة على الدخل في مصر و لمعرفة هل أستفاد المصريين من هذا التعديل أم لا ، و هل تعتبر هذة التعديلات متسقة مع زيادة الأسعار أم لا :
و بمقارنة بسيطة بين الحال قبل التعديل و... (مشاركات: 0)
عقوبات
المادة 181
(كما عدلت بالقانون رقم 12 تاريخ 29/10/1986) مع دعم الاخلال باية عقوبة اشد ينص عليها قانون اخر يعاقب بالحبس مدة لا تتجاوز ستة اشهر وبغرامة لا تقل عن ثلاثة آلاف درهم ولا تزيد... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
الأخوه ممن لديهم نسخه عن قانون العمل في القطاع الخاص العراقي ، ارجو التكرم بتزويدي بنسخه منها ، للأطلاع علي قوانين العمل العراقيه ، وجزاكم الله خيرا. مع جزيل الشكر (مشاركات: 3)
برنامج تدريبي يشرح عملية التصدير من الألف للياء وكيفية فتح اسواق دولية جديدة لمنتجاتك وبساعدك في قياس جاهزيتك للتصدير ويشرح الخطوات العملية لعملية التصدير من البداية الى النهاية.
برنامج تدريبي يتناول تصميم وادارة برامج الترفيه والرياضات الشاطئية وقواعد واسس ادارة الرحلات وبرامج المعسكرات وطرق تسويق برامج الترفيه ورياضات الشاطئ واسس دراسة الجدوى الاقتصادية للمشاريع الترفيهية واعداد مقترح استراتيجي لتطوير صناعة برامج الترفيه ورياضات الشاطئ
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
رد مع اقتباس