النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: رسالة ماجيستير بعنوان : قانون العمل وتنمية الموارد البشرية بالمؤسسة الصناعية

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
183

رسالة ماجيستير بعنوان : قانون العمل وتنمية الموارد البشرية بالمؤسسة الصناعية

رسالة ماجيستير بعنوان :
قانون العمل وتنمية الموارد البشرية بالمؤسسة الصناعية

محتويات الدراسة :-
الفصل الأول : المدخل لموضوع البحث
الفصل الثاني : قانون العمل وتنمية الموارد البشرية (مقاربة تاريخية نظرية)
الأهمية السوسيولوجية لقانون العمل

  • قانون العمل مقاربة تاريخية
  • مقاربات نظرية لدراسة القانون

تنمية الموارد البشرية
  • تنمية الموارد البشرية مقاربة تاريخية
  • مقاربة نظرية لدراسة الموارد البشرية

الفصل الثالث : الاطار المنهجي للبحث
الفصل الرابع : مرحلة ما قبل العمل
الفصل الخامس : سيرورة المسار المهني للعامل
الفصل السادس : انتهاء علاقة العمل

لتحميل الدراسة اضغط الملفات المرفقة
الصور المرفقة

#2
الصورة الرمزية HURA
HURA غير متواجد حالياً مبدع
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
164

رد: رسالة ماجيستير بعنوان : قانون العمل وتنمية الموارد البشرية بالمؤسسة الصناعية

شكرا على مجهودكـم .. والذي يستفيد منه الجميع ..
تقبلوا خالص تحياتي وتقديري مع تمنياتي للجميع بالتوفيق
احمد فضل حراب اليمن

إقرأ أيضا...
رسالة ماجيستير بعنوان : مبدأ تطبيق الأحكام الأكثر نفعا للعامل في قانون العمل الجزائري

رسالة ماجيستير بعنوان : مبدأ تطبيق الأحكام الأكثر نفعا للعامل في قانون العمل الجزائري محتويات الدراسة :- الباب الأول : مضمون مبدأ تطبيق الاحكام الأكثر نفعًا للعامل الفصل الأول : مبدأ تطبيق... (مشاركات: 0)


نموذج تحليل لسياسات الموارد البشرية بالمؤسسة

أقدم لكم نموذج مرفق عن تحليل لسياسات الموارد البشرية بالمؤسسة . النموذج باللغة العربية والانجليزية معاً. النموذج بصيغة وورد. أرجو تحميل النموذج من المرفقات. (مشاركات: 0)


دور إدارة الموارد البشرية في صنع القرار بالمؤسسة الاقتصادية

دور إدارة الموارد البشرية في صنع القرار بالمؤسسة الاقتصادية من إعداد: - أ. عبد القـادر شلالـي كلية العلوم الاقتصادية و علوم التسيير، جامعة الجزائر. البريد الإلكتروني: chel00@maktoob.com... (مشاركات: 0)


ماجيستير إدارة الموارد البشرية

https://www.hrdiscussion.com/attachment.php?attachmentid=16084&stc=1 (مشاركات: 4)


رسالة ماجستير بعنوان القياس المحاسبى للموارد البشرية وعلاقته بتكلفة الاستثمار فى الموارد البشرية - دراسة نظرية وتطبيقية

إن الحمد كله من الأزل إلى الأبد لله . الحمد لله الذى خلقالإنسان فسواه . شق سمعه وبصره وهيأ له طعامه وسقياه . ثم نفخ فيه من روحه فأحياه. وعلمه ما لم يعلم من الأسماء والصفات* وفضله على جميع الخلق و ما... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس اللغة الإنجليزية للأعمال - Business English

إذا كان كل ما تحتاجه هو التحدث باللغة الانجليزية في العمل فقط، فإليك الحل السحري الذي يحررك من الارتباط بدورة تدريبية تحتاج إلى وقت طويل أنت لا تملكه؛ إنه كورس البيزنس انجلش الموجه لرجال الأعمال والمديرين والموظفين، وكل من يرغب في تحسين مهارة التحدث باللغة الإنجليزية في العمل، في مدة قصيرة.


دبلومة الموازنات المتقدمة وتقنيات التنبؤ المالى

برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.


برنامج الادارة المالية للمؤسسات الرياضية

كورس تدريبي متخصص في مجال إدارة الشئون المالية في عالم الرياضة اذ اصبحت الادارة المالية واحدة من الموضوعات الأكثر أهمية للمديرين التنفيذيين في المؤسسات الرياضية، ويعد التخطيط المالي الصحيح ومعرفة خيارات التمويل أمرًا ضروريًا عند تحديد كيفية إدارة مؤسسة رياضية بنجاح. ستقدم هذه الدورة العوامل الأساسية في الإدارة المالية التي يمكنك تطبيقها يوميًا كمدير لمؤسسة رياضية.


حل المشكلات باستخدام طريقة FOCUS-PDCA

جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.


دورة تصميم حلول مشاكل الأعمال المعقدة

تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الاساسيه اللازمة لاستكشاف سيناريو ومشكلة معقدة كمدير ومستشار استراتيجي. ويركز التدريب علي المهارات المطلوبة لنشر ديناميكيات النظم و التفكير التصميمي بفعالية وتعظيم فوائدهما كنهج لحل المشاكل التي توفر فوائد تجاريه حقيقية في مختلف المجالات


أحدث الملفات والنماذج