النتائج 1 إلى 4 من 4

الموضوع: طلب اسئلة ستاندر نقدمها للمتقدمين للوظيفة تحريرية وشفوية

العرض المتطور

#1
الصورة الرمزية احمد بدر المطوع
احمد بدر المطوع غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الكويت
مجال العمل
علاقات عامة
المشاركات
2

هام طلب اسئلة ستاندر نقدمها للمتقدمين للوظيفة تحريرية وشفوية




طلب اسئلة ستاندر نقدمها للمتقدمين للوظيفة تحريرية وشفوية



اخوتي الكرام
تحية طيبة وبعد ،،،


فبالاشارة الى الموضوع اعلاه ارجو التكرم بمساعدتكم لي وارشادي الى روابط او مواضيع معينه ...
تفيدني في موضوع مقابلتي للراغبين في الوظائف .
وقد اطلعت على موضوع موسوعة الاسئلة .. لكنها تحوي على اكثر من الف سؤال ... والاختيار من بينهم ... يحتاج الى وقت وجهد ... ويشق العين شقتين .

بالنسبة للموضوع ..
فأريد : اسئلة تحريرية لمن نريد ان نقابله يكتبها قبل المقابلة ...
واريد : اسئلة شفويه استشف من ورائها طبيعة هذا المتقدم للوظيفة وحماسه وولاءه وانطباعه .. وان كان هناك اسئلة استفزازية او ذكاء


هذا وتفضلو بقبول فائق الاحترام ،،،،،،
محبكم
احمد المطوع ،،،،

#2
الصورة الرمزية foudaneel
foudaneel غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
15

رد: طلب اسئلة ستاندر نقدمها للمتقدمين للوظيفة تحريرية وشفوية

السلام عليكم

أرجو منكم المراسله على fouda(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة) ugn على gmail

#3
الصورة الرمزية foudaneel
foudaneel غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
15

رد: طلب اسئلة ستاندر نقدمها للمتقدمين للوظيفة تحريرية وشفوية

راسلني على hussamعلى sawcem.com.sa

#4
الصورة الرمزية احمد بدر المطوع
احمد بدر المطوع غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الكويت
مجال العمل
علاقات عامة
المشاركات
2

رد: طلب اسئلة ستاندر نقدمها للمتقدمين للوظيفة تحريرية وشفوية

اخوي مو واضح الايميل اتمنى توضيحه لكي يتم التعاون وشكرا

إقرأ أيضا...
طلب برنامج ادخال بيانات المتقدمين للوظيفة

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ياليت يااخوان ان تساعدوني في توفير برنامج لادخال بيانات المتقدمين للوظيفة . واكون شاكرة لكم . (مشاركات: 6)


أخطاء يقع فيها الكثير عند إرسال الإيميل طلبا للوظيفة

أخطاء يقع فيها الكثير عند إرسال الإيميل طلبا للوظيفة كثيرا ما تطالعنا الصحف بإعلانات عن وظائف خالية تطلب فيها الشركات إرسال السيرة الذاتية عن طريق البريد الإلكتروني، وقد يعتقد البعض أن هذه أسهل... (مشاركات: 10)


برنامج الجوانب القانونية للوظيفة العامة

تتشرف الـدار الــــعـــــــــربــيــــة للـــتــــنــمـيـــة الإداريـــــة أن تحيط سعادتكم علما أنه: بإعتماد : المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال EIBM – جمهورية ايرلندا وبالتعاون مع : معهد... (مشاركات: 0)


ارشيف للمتقدمين على الوظائف.(بنك السير الذاتية )

بناءا علي رغبة بعض الأعضاء تم فك وتوزيع النماذج كلا علي حده الخاصة بموضوع https://www.hrdiscussion.com/hr16769.html وإليكم نموذج (مشاركات: 0)


جدة للموارد البشرية يوصي بتطوير بنك معلومات للمتقدمين للوظائف

أوصى المشاركون في منتدى جدة للموارد البشرية 2010، والذي اختتم أعماله الأربعاء الماضي، بتطوير بنك معلومات يحتوي على الأعداد الموجودة والمقبلة من المتقدمين للوظائف، مع وصف شامل لكل مؤهلاتهم، ويتم تصميم... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج تصميم وادارة فريق المبيعات عالية الآداء

الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.


ورشة اعداد هياكل الأجور والحوافز

ورشة تدريبية اونلاين تهدف لتأهيل المتدربين وإكسابهم خبرات عملية تطبيقية في مجال إعداد هياكل الأجور والحوافز


دبلومة لين ستة سيجما - الحزام الأصفر

برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)


دبلومة الصيانة الإنتاجية الشاملة TPM

برنامج متخصص في الصيانة الانتاجية الشاملة TPM يتناول اعمال الصيانة وعلاقتها بزيادة كفاءة تشغيل المعدات والآلات ويشرح استراتيجيات وسياسات الصيانة وزيادة كفاءة التشغيل وطرق التنبؤ بالاعطال وتشخيصها ووضع نظام متكامل لتكاليف الصيانة والإصلاح


كورس الادارة الاستراتيجية للمؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.


أحدث الملفات والنماذج