النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: الثقافة التنظيمية وتأثيرها على علاقات العمل

#1
الصورة الرمزية Eyad Eslam
Eyad Eslam غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
73

الثقافة التنظيمية وتأثيرها على علاقات العمل

الثقافة التنظيمية وتأثيرها على علاقات العمل.
(دراسة ميدانية)
الكاتب : رقية بهولي . زهير بوضرسة .


الملخص:-
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على أبعاد الثقافة التنظيمية الموجود في المؤسسة العمومية الجزائرية، وعلى طبيعة علاقات العمل السائدة فيها والكشف كذلك على مدى تأثير هذه الثقافة على علاقات العمل من وجهة نظر العاملين، وبغرض تحقيق أهداف هذه الدراسة قمنا ببحث ميداني بإتباع المنهج الوصفي تحليلي، باختيار عينة بطريقة عشوائية تكونت من 12 موظفا تم تطبيق عليهم أداة المقابلة. من أبرز النتائج التي توصلنا إليها هي وجود تأثير للثقافة التنظيمية على علاقات العمل، وتتجلى في ظهور بعض الصراعات ما بين مصالح المؤسسة وهذا لاختلاف وجهات النظر، ولاختلاف الطفيف ما بين الثقافة الفرعية فيما بين مختلف المصالح التي تشكل مؤسسة محل الدراسة.

للتحميل اضغط الملفات المرفقة
الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
الثقافة التنظيمية لشركة REI : العمل في الهواء الطلق

7- شركة REI إستغرقت هذة الشركة مدة طويلة لتصبح شركة عظيمة. والموظفين الذين يعملون فى تلك الشركة, متعاونين بحيث يعود النفع من الأرباح لإعضاءها الملاك, وأيضاً تعبتر مكان لتحقيق العظمة, حتى إلى أبعد من... (مشاركات: 0)


الثقافة التنظيمية لشركة الفيس بوك : رفاهية بيئة العمل

شركة الفيس بوك. مثل شركة جوجل, انطلقت شركة الفيس بوك فى النمو فضلاً عن كونها مرادفاً لشركة فريدة الثقافة. تقدم شركة الفيس بوك, على غرار العديد من الشركات المماثلة, الكثير من الطعام وخيارات مشاركة... (مشاركات: 0)


الثقافة التنظيمية لشركة شيفرون للنفظ والغاز Chevron : رفاهية فريق العمل

4- شركة شيفرون. تتعرض شركات شيفرون للنفظ والغاز للكثير من السخط الشعبي وحملات العلاقات العامة السلبية ويستجب الموظفون الذين يعملون لدى شركة شيفرون لثقافة الشركة. حيث يقارن هؤلاء الموظفون شركتهم... (مشاركات: 0)


الثقافة التنظيمية لشركة تويتر : فريق العمل السعيد

شركة تويتر الموظفين الذين يعملون لدى شركة تويتر لا يهدؤن بشأن تفعيل ثقافة الشركة. حيث قامت الشركة بعمل إجتماعات وحثت الموظفين على العمل سوياً بطريقة ودية ولديها فريق عمل مُنصب على العمل بحيث أن كل... (مشاركات: 0)


الثقافة التنظيمية

في السنوات الاخيرة زاد اهتمام الكتاب والباحثين يالثقافة التنظيمية لما لها أهمية وتأثير كبير على المنظمات. إليكم عرض تقديمي لكل ما يخص الثقافة التنظيمية. (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم الحوكمة والالتزام وادارة المخاطر GRC

دبلوم GRC هو برنامج تدريبي يتناول أهمية الحوكمة والمخاطر والامتثال في تعزيز قدرة الشركات على التوجيه وإدارة المخاطر والامتثال للقوانين واللوائح وتعزيز الشفافية، وتحقيق الكفاءة التشغيلية، وبناء ثقة الأطراف المعنية من خلال إدارة متكاملة للمخاطر والامتثال


دبلوم ادارة خدمات الرعاية التمريضية

برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لاكتساب الخبرات الادارية والتنظيمية التي تساهدهم في رفع كفاءة الخدمات التمريضية ويشرح نماذج تقديم الرعاية التمريضية و نظام تصنيف المرضى والتوظيف لأعضاء هيئة التمريض.


دورة البرمجة بلغة البايثون (Python) للنشئ الصغير

هذا البرنامج التدريبي يعلمك تنصيب احدث اصدار للغة البايثون وتهيئة بيئة عملها واستخدام طرق مختلفة لكتابة الاكواد بأمثلة عملية مختلفة التوجهات وتنصيب وتهيئة عمل مكتبات مختلفة خاصة بالرسم وبالألعاب تعمل في بيئة البايثون ومعرفة بلغة البايثون وتركيبها وعلاقة لغة البايثون بمجال الذكاء الاصطناعي.


دبلوم مدير الموارد البشرية المعتمد (CRHM)

برنامج "مدير الموارد البشرية المعتمد" (CRHM) هو برنامج تدريبي متقدم يهدف إلى تطوير مهارات إدارة الموارد البشرية بشكل استراتيجي وفعال. يركز البرنامج على تزويد المشاركين بالأدوات والمعارف اللازمة لتصميم سياسات مبتكرة، تحسين بيئة العمل، وتحقيق الأهداف التنظيمية. باستخدام منهجية تدمج بين النظرية والتطبيق، يُعد البرنامج خطوة نحو التميز المهني في مجال الموارد البشرية.


برنامج النموذج المرجعي لعمليات سلاسل الإمداد SCOR

برنامج تدريبي متخصص يهدف لشرح النموذج المرجعي لعمليات سلاسل الإمداد SCOR ويشرح مراحل تطبيق نظام سكور يمكن المتدربين من تقييم اداء سلسلة التوريد وتعزيز اداءها


أحدث الملفات والنماذج