النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: الأساس القانوني للتأمين عن العجز

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
183

الأساس القانوني للتأمين عن العجز



الأساس القانوني للتأمين عن العجز
الكاتب : غزالة لعميش .


الملخص:-
إن الضمان الاجتماعي في الجزائر يعد حقا من الحقوق و اثر من أثار علاقة العمل، و تكريسا لهذا الحق وحفاظا على مجال الحماية من الأخطار المهنية المختلفة فقد صدرت مجموعة من النصوص القانونية والتنظيمية ليتحدد مجال تغطية الضمان الاجتماعي وشروط ذلك وكيفياته وآليات تسوية المنازعات ذات الصلة بالتأمينات الاجتماعية وحوادث العمل والأمراض المهنية، ومن ثم تنشا علاقة قانونية بين صناديق الضمان الاجتماعي والمؤمن و رب العمل، وهذا بفضل القانون رقم 83-11 المؤرخ في 02-07-1983م المتعلق بالتأمينات الاجتماعية و الذي يغطي اغلب الأخطار المرتبطة بحياة الأجزاء و غير الأجزاء، يتميز هذا القانون من ثلاثة جوانب .

المحاور الرئيسية للمقال :
أولا: الإطار القانوني للتامين عن العجز.
ثانيا: الإطار القانوني للتامين عن العجز و التامين عن التقاعد و الشيخوخة.
ثالثا: الخبرة الطبية و دور القضاء.

للتحميل اضغط الملفات المرفقة
الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
ما هى البرمجة اللغوية العصبية ؟ النشأة و الأساس

ما هى البرمجة اللغوية العصبية ؟ النشأة و الأساس البرمجة اللغوية العصبية واختصارها العلمى NLP توفر طرقاً عملية يمكنك من خلالها أن تغير الطريقة التى تفكر بها ، أو تستعرض بها أحداث الماضى ، أو... (مشاركات: 0)


دورة برنامج ميزانيات الأساس الصفري في أعراف المحاسبة الآلية (Protic For Training )

تتشرف شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات بدعوة سيادتكم لحضور دورة تدريبية عنوانها برنامج ميزانيات الأساس الصفري في أعراف المحاسبة الآلية (مشاركات: 0)


اعانة العجز لصاحب معاش العجز الكامل المستديم

اعانه العجز لصاحب معاش العجز الكامل المستديم يستحق لصاحب معاش العجز الكامل المستديم اعانه عجز تقدر بـ 20 % من قيمه ما يستحقه من معاش ( الاجر الاساسى والاجر المتغير ) اذا قررت الهيئه العامه... (مشاركات: 0)


الأساس الذى تعتمد عليه المؤسسات فى وضع سياسة مناهضة للعنف ( نص مترجم)

الأساس الذى تعتمد عليه المؤسسات فى وضع سياسة مناهضة للعنف تلتزم الأعمال بخلق بيئةخالية من التخويف والترهيب والتهديد وأعمال العنف. وفيها لن يتم تجاهل التهديدات والترهيب والتخويف وأعمال العنف... (مشاركات: 0)


الأساس الإستراتيجي لادارة الموارد البشرية بالمعرفة

§ تقوم إدارة الموارد البشرية بالمعرفة بتدبير إمكانياتها البشرية والتقنية والمادية بما يحقق لها القدرة على تقديم مخرجات من المورد البشري المتميز المتصف بالقدرات والمهارات المناسبة لاحتياجات المنظمات... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس الادارة الاستراتيجية للمؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي موجه للعاملين في مجال ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية، حيث يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم كيفية تطبيق مفاهيم الادارة الاستراتيجية والتخطيط الاستراتيجي للمؤسسات الرياضية، ويساعد على تأهيلهم على كيفية وضع الرؤية والرسالة للمؤسسات الرياضية.


برنامج تنمية المهارات المالية لأمين الصندوق

برنامج تدريبي متخصص في تأهيل أمناء الصندوق يتناول مهارات التعامل مع النقد ومهارات التعامل مع العملاء والمهارات المالية والمحاسبية كالقيود المحاسبية وغيرها


برنامج مكافحة الاحتيال والرشوة في مجال المشتريات

تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.


دبلوم التسويق عن طريق شبكات التواصل الاجتماعي

كورس اونلاين متكامل يدربك على كيفية استخدام المواقع الاجتماعية كالفيسبوك وتويتر ولينكدإن واليوتيوب في التسويق واجراء البحوث التسويقية وتحليل المنافسين.


دبلوم إدارة وتنظيم رياضات ذوي الاحتياجات الخاصة

دورة تدريبية متخصصة تتناول التشريعات المحلية والدولية المرتبطة بالأشخاص ذوى الاحتياجات الخاصة والاتفاقيات الدولية المعينة بحقوقهم والمؤسسات الرياضية المحلية والدولية العاملة فى هذا المجال وتصنيف رياضات ذوى الاحتياجات الخاصة واستراتيجيات الدمج فى تعلم وتدريب هذه الفئة في المجال الرياضي ومهارات الارشاد الاسرى لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج الرعاية والتاهيل لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج تعديل السلوك لذوى الاحتياجات الخاصة وبناء استراتيجيات تطوير العمل فى المؤسسات .


أحدث الملفات والنماذج