الموضوع: سؤال وجواب : ماهي مسئوليات إخصائي التأمينات الاجتماعية ؟
سؤال وجواب : ماهي مسئوليات إخصائي التأمينات الاجتماعية ؟
سؤال :
ما هي مسئوليات إخصائي التأمينات الاجتماعية ؟
الجواب :
1 – تسليم وفهم واستيعاب ومرفقات وتحرير مفردات س 1 وغرامة تأخيرتسليمها
عن موعدها القانوني .
2 – تسليم وفهم واستيعاب ومرفقات وتحرير مفردات استمارة س 6
وغرامة تأخير تسليمها عن موعدها القانوني .
3 – تسليم وفهم واستيعاب ومرفقات و تحرير استمارة س 2 وغرامة تأخير
تسليمها عن موعدها القانوني .
4 – تسليم ومتابعة صرف وفهم واستيعاب وكيفية حساب صرف قيمة الإجازة
المرضية للمريض من التأمينات الاجتماعية وصاحب عمل .
5 – تسليم ومتابعة صرف وفهم واستيعاب وكيفية حساب صرف قيمة إجازة
إصابة العمل للمصاب من التأمينات الاجتماعية و صاحب العمل .
6 – تسليم و متابعة صرف وفهم واستيعاب وكيفية حساب صرف إجازة الوضع .
7 – علي دراية كاملة بمفهوم أجر الاشتراك كما نص عليه قانون التأمينات
الاجتماعية .
8 - علي دراية كاملة بمفهوم أجر الاشتراك كما نص عليه قانون التأمين الصحي
الشامل .
9 – علي دراية كاملة بنسب اشتراك اجر الاشتراك حصة صاحب العمل + العامل
للعامل بعد سن الشيخوخة .
10 - علي دراية كاملة بنسب اشتراك أجر الاشتراك حصة صاحب العمل + العامل
للعامل بين سن ال 18 وسن الشيخوخة .
11 - علي دراية كاملة بنسب اشتراك أجرالاشتراك حصة صاحب العمل + العامل
للعامل دون سن ال 18 سنة .
12 - علي دراية كاملة بنسب اشتراك أجر الاشتراك حصة صاحب العمل + العامل
للعاملة أثناء إجازة رعاية طفل
13 - علي دراية كاملة بنسب اشتراك أجر الاشتراك حصة صاحب العمل + العامل
أثناء إجازة خاصة بدون أجر .
14 – علي دراية كاملة بنطاق سريان قانون التأمينات الاجتماعية علي العاملين
بالقطاع الخاص .
15 – علي دراية كاملة بنطاق سريان قانون نظام التأمين الصحي الشامل .
16 – علي دراية كاملة بما يشتمل عليه نظام التأمينات الاجتماعية .
17 – علي دراية كاملة بنسب اشتراك كل بند من ما يشتمل عليه نظام التأمينات
الاجتماعية ( عامل ) .
18 – علي دراية كاملة بنسب اشتراك كل بند من مايشتمل عليه نظام التأمينات
الاجتماعية ( صاحب عمل ) .
19 – اعتماد استمارات ونماذج حكومية للمنشأة من التأمينات الاجتماعية .
20 – علي دراية كاملة و استيعاب تأمين المرض .
21 – علي دراية كاملة و استيعاب تأمين إصابات العمل .
22– علي دراية بنظام المكافأة .
23 – علي دراية بتأمين الشيخوخة و العجز و الوفاة .
24 – استخراج الطبعات التأمينية عند الاحتياج .
25 – سداد الاشتراكات الشهرية للتأمينات الاجتماعية في المواعيد القانونية .
26 – مراجعة الربط الشهري التأميني مع سجلات المنشأة التأمينية .
27 – سداد اشتراكات أقساط المدد المشتراة .
28 - ضم المدد التأمينية للعاملين من المكاتب المختلفة .
29 - إنهاء إجراءات البطاقات و الباسبورات العاملين عند الاحتياج .
30 - عمل التسويات اللازمة مع التأمينات الاجتماعية عند اللزوم .
31 - خصائص المدة المشتراة .
32 - كيفية حساب مدة مشتراة .
منقول
ماهو وضع المعاشات والعائدات السابق صرفها قبل بدء تطبيق النظام الجديد ؟
يعامل المشترك او أي من افراد عائلته الذين يتسلمون بالفعل داخل المملكة في تاريخ العمل بهذا النظام عائدات او معاشات مستحقة طبقا... (مشاركات: 2)
كيف يتم حساب معاش التقاعد في كل هذه الحالات ؟
يتم حساب معاش التقاعد على اساس متوسط الاجور خلال السنتين الاخيرتين من مدة الاشتراك مضروبا في جزء من اربعين جزءا من هذا المتوسط في عدد السنوات كالتالي:... (مشاركات: 1)
هل يجوز الجمع بين البدل اليومي والاجر والعائدة ؟
- لايجيز النظام للمصاب ان يجمع بين البدل اليومي والاجر ، واذا ثبت ان المصاب قد عمل بأجر اياً كان مقداره في الفترة المقرر له بدل عنها وصرف هذا البدل... (مشاركات: 0)
ماالوضع اذا تم الغاء نصيب احد افراد العائلة ؟
في حالة الغاء نصيب احد افراد العائلة لاي سبب من الاسباب مثل الوفاة - بلوغ الحد الاقصى لسن الاستحقاق للذكور او زواج الاناث او وفاة أي فرد من افراد... (مشاركات: 0)
هل يلتزم صاحب العمل بدفع تعويض الىالمشترك المصاب باصابة عمل او الى افراد عائلته ؟
الاصل ان المؤسسة ملزمة بدفع التعويضات النظامية الى المشترك او افراد عائلته ولايكون صاحب العمل ملزما بالدفع الا اذا... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي حول الاستدامة في مجال ادارة العقارات يشرح معنى الاستدامة وتطبيقاتها في المجال العقاري وما هو البناء الاخضر والبناء الذكي وأنواع الطاقة والطاقة البديلة والطاقة الخضراء مع ورش عمل ونماذج تطبيقية
هذا هو اول برنامج تدريبي عربي يهتم بشرح اساسيات السيارات الكهربائية للمشاركين فيه، حيث يتم شرح مبادئ السيارات الكهربائية وصيانتها وكيفية تشخيص اعطالها وتقدم شرح وافي لنظم السلامة والامان في السيارات الكهربائية واهم القضايا البيئية والاقتصادية المرتبطة بهذه التكنولوجيا الحديثة ويختتم الدارسين البرنامج بعد التعرف على احدث الاتجاهات والابتكارات في عالم السيارات الكهربائية.
كورس تدريبي اونلاين موجه بشكل خاص الى تدريب اصحاب الاعمال ومديري الشركات ومسئولي التوظيف وحتى الأفراد، لتدريبهم بشكل متكامل واحترافي على الحلول والآليات المتبعة للعمل عن بُعد، وقد زادت الحاجة لهذا البرنامج التدريبي في الفترة الأخيرة وبالأخص مع انتشار فيروس كورونا الذي أوضح لنا ضرورة جاهزية الشركات والأفراد واستعدادهم للعمل عن بُعد بشكل احترافي، وهو الهدف الاساسي لهذا البرنامج التدريبي المتميز والفريد، تجهز لهذه الأزمة وحضر نفسك لفهم كل ما يخص العمل عن بُعد.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
دبلوم تدريبي يشمل مدخل الى ادارة المشاريع الاحترافية ودورة حياة المشروع والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية للمشروع في المؤسسات الرياضية وادارة وقت المشروع وادارة معايير الجودة الشاملة في المشروع في المؤسسات الرياضية وادارة الموارد البشرية والاتصالات بالمشروع وادارة مخاطر المشروع وادارة المشتريات والتوريدات والتعاقدات بالمشروع والمهارات القيادية للمدير التنفيذي للمشروع وعمليات ادارة وتكامل المشروع وتطبيقات وممارسات عملية في ادارة المشاريع في المؤسسات الرياضية