الموضوع: سؤال وجواب : كيف يتم حساب أجر اليوم ؟
سؤال وجواب : كيف يتم حساب أجر اليوم ؟
سؤال :
كيف يتم حساب أجر اليوم ؟
الجواب :
ازاي اعرف اليوم بتاعي بكام
مثلا موظف بيقبض ٣٠٠٠جنيه
يومه بكام
تعالي نشوف الماده القانونيه نرجع للماده رقم ٢من قانون العمل رقم ١٢لسنه ٢٠٠٣
(في تطبيق أحكام هذا القانون تعتبر السنة 365 يوما ، والشهر ثلاثين يوما إلا إذا تم الاتفاق على خلاف ذلك)
يعتبر كده ولو بصينا كويس اخر نقطه في الماده الا اذا تم الاتفاق علي خلاف ذلك هنلاقي كده ممكن الشهر حسبته تبقي(٣٠او ٢٨او٢٦وهكذا)
انا عن نفسي اشتغلت شركات علي ٣٠يوم وعلي ٢٦يوم
ناخد مثال
اولا حسبه علي ٣٠يوم الراتب ٣٠٠٠
اجر اليوم(٣٠٠٠/٣٠)=١٠٠جنيه
اجمالي الراتب ١٠٠*٣٠=٣٠٠٠٠جنيه
ثانيا حسبه علي ٢٦يوم الراتب ٣٠٠٠جنيه
اجر اليوم(٣٠٠٠/٢٦)=١١٥.٣٨جنيه
اجمالي الراتب =١١٥.٣٨*٢٦=3000جنيه
هتقولي ايه ده صاحب العمل مش بحسبني في الحاله دي علي الجمعه اللي هي الراحات الاسبوعيه
هقولك لا هو مدهالك جوه ال٢٦يوم. ومصلحه اجر اليوم اعلي في ٢٦يوم سواء لو هتاخد بونص او رصيد اجازات او خصومات
منقول
سؤال :
كيف يتم حساب الجمع بين الساعات الاستثنائية ؟
الجواب :
الجمع بين الساعات الاستثنائيه
(تخفيض ساعتين )
(عامله في الشهر السادس من الحمل + ٥٪)
-تستحق ابتداء من الشهر السادس (تخفيض... (مشاركات: 0)
سؤال :
في حالة أخذ خد اجازة مرضية شهر تقريبا كيف يتم حساب التعويض من التأمينات و التعويض من الشركة؟
الجواب :
1- صرف تعويض عن الاجازة المرضى من التامينات بنسبة 75%
2- صرف الراتب بنفس النسبة... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أعضاء وزوار المنتدى الكرام
بعد التحية
أقدم لكم كتاب : 100 سؤال وجواب سر النجاح .
إعداد : مجدي كامل . (مشاركات: 0)
الكتاب المرفق يحتوي على معلومات هامة جدا ومفيدة في موضوع الشخصية القوية
وأجمل ما في الكتاب أنه يطرح الاسئلة ويجيب عنها اجابات سعة ومباشرة
كما يوضح الكتاب العديد من الموضوعات التي أسأنا فهمها حول... (مشاركات: 8)
ماهي اتجاهات ادارة الموارد البشريه التي تشير اليها الاتجاهات العامة اليوم والمتوقعه في المستقبل ؟
1 توسع في وظائفها ونشاطاتها
2 منظور مستقبلي
3 زيادة مشاركة العاملين في صنع القرارت
4... (مشاركات: 0)
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود الفيديك يتناول التعريف بقانون الفيدك والصياغات الجديدة للاصدارات المختلفة ودور المهندس في عقود الفيدك مطالبات المقاول وفض النزاعات ونظام boot-bot والتحكيم الدولي في المنازعات ونماذج منه و.الأوامر التغيرية وإجراءات طرح العطاءات والتفاوض في العقود الدولية وورش عمل ومناقشات.
دورة تأهيل المرشدين السياحيين هي برنامج تدريبي مكثف يؤهلك للعمل كمرشد سياحي مستقل تتعرف من خلاله على طبيعة عمل المرشد السياحي مهارات التواصل مع المجموعات وادارتهم وكيف تقدم جولة سياحية احترافية تتضمن المعلومات الثقافية عن الوجهة السياحية وأهم معالمها وطبيعتها المحلية واماكن التسوق والترفيه والمطاعم المحلية وغيرها.
أحصل على هذا البرنامج التدريبي الفريد الذي يساعدك ويؤهلك تماما لإعداد دراسات الجدوى الخاصة بالمشروعات الفندقية، بعد دراسة مستفيضة بالنشاطات الفندقية والجوانب المختلفة للمشروع الفندقي
برنامج تدريبي يتناول المنهجيات الحديثة لسلاسل الامداد واللوجستيات و التنبوء وتوقُّع احتياجات المواد والتخطيط للمخزون و أساليب التنبوء الكمّي ووضع استراتيجات المشتريات وعلاقات الموردين وتنفيذها و دور اعمال النقل والشحن والتخزين في العمليات اللوجستية و إدارة وتقييم الأداء سلسلة التوريد والعمليات اللوجستية بالاعتماد علي SCOR