الموضوع: نموذج مبسط للتحليل الرباعي SWOT
نموذج مبسط للتحليل الرباعي SWOT
التحليل الرباعي (SWOT)
يستخدم التحليل الرباعي كأداة تحليل استراتيجي تساعد الشركات في التعرف على العوامل الايجابية والسلبية التي تؤثر على الشركة سواء من داخلها أو خارجها. ينقسم هذا التحليل إلى أربعة عناصر وهي:
القوة: عناصر القوة في المشروع/الشركة وهي التي تميزه عن غيره من المشاريع
الضعف: نقاط ضعف المشروع/الشركة
الفرص: وهي تأتي من خارج المشروع/الشركة وتؤدي إلى نتائج ايجابية له مثل: زيادة المبيعات والأرباح
التهديدات: وهي التي تأتي من خارج المشروع/الشركة ويمكن أنتسبب اضطرابات
ويعتبر التحليل الرباعي من الأدوات الهامة في تنظيم المعلومات، تقديم الحلول، تحديد التحديات واغتنام الفرص.
يمكنك تحميل النموذج المبسط من المرفقات بالاسفل
الملف المرفق نموذج مخصص لفحص المرجعية الخاصة بموظف .
*** من النماذج ذات الصلة :
نموذج فحص المرجعية للمتقدم لوظيفة (مشاركات: 0)
الملف المرفق نموذج مبسط لبحث حاجة الموظف للتدريب.
*** من النماذج ذات الصلة :
بطاقة تقييم سريع لأداء الموظف (مشاركات: 0)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاتة..
انا طالبة ادرس مادة موارد بشرية , و دكتورة المادة طلبت تحليل و ظيفي لاي وظيفة كانت و اشترطت توفر جميع المعلومات و جميع الخطوات التي تم عملها , مع وجود نموذج... (مشاركات: 0)
يقوم هذا النموذج على أن رغبة الفرد في الأداء، تعتمد على أهدافه الخاصة التي يسعى لتحقيقها، وعلى ادراكه للقيمة النسبية للأداء كوسيلة لتحقيق هذه الأهداف، كما موضح بالشكل: تتحدد دافعية الفرد بالاحتمالات... (مشاركات: 2)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/6518.imgcache
دورة بوصلة التفكير الرباعي
مع المستشار الأسري والمدرب المحترف
سالم عبدالله العطاس
بمكة المكرمة 24-25/4/1432
مميزات الدورة:
*الحصول على مقياس... (مشاركات: 0)
في هذا البرنامج التدريبي يتم تأهيل المشاركين على فهم ماهية البصمة الكربونية و التعرف على مصادر انبعاثات الكربون و استخدام أساليب وأدوات مختلفة لحساب انبعاثات الكربون و الإبلاغ عن البصمات الكربونية بما يتوافق مع المعايير واللوائح الدولية و تحليل وتفسير بيانات البصمة الكربونية للمساهمة في صنع القرار
تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
برنامج تدريبي متقدم اون لاين يهدف الى تدريب المشاركين على المعارف الاساسية للحفاظ علي صحتهم وصحة المرضي والمجتمع مع الحد من انتشار العدوي بالمستشفيات ،وتنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة لمكافحة العدوى المكتسبة بالمستشفيات والتطبيق العملي.
أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.
برنامج متخصص في ممارسة التصنيع الجيد يتناول شرح كامل لممارسات التصنيع الجيد GMP وقواعده ومبادئه التوجيهيه في الاتحاد الاوربي والولايات المتحدة الامريكية وبعض الدول الاخرى حول العالم ثم التطبيق العملي ل GMP والمواد الواردة لإصدار المنتج ثم GMP ونظام إدارة الجودة