النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: سؤال عن التأمينات الاجتماعية المصرية وكيفية حساب الاجر التأميني

العرض المتطور

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الصومال
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4,826

سؤال عن التأمينات الاجتماعية المصرية وكيفية حساب الاجر التأميني

ممكن سؤال تأمينات إجتماعية


في آراء بتقول لما تحسب الأجر التأميني يحسب كل حاجه للموظف أجر وبدلات وحوافز وبعدين نعفي نسبه ٢٥٪ ( في كلام انها هتبقي ٣٠٪)


علي حد علمي دا مش إعفاء دي بدلات معفيه بحد أقصي نسبة ٢٥٪


???? السؤال: لو شخص معندوش بدلات في مرتبه .. هنا بقي لو جلنا تفتيش تأمينات وفي العادي بيطلبوا فيش راتب موظفين عشوائي هنا بقي هيلاقوا ان أنا مش ضايف مثلا ٣٠٠ جنيه حافز علي إنه بدل أو عافي من المرتب ٢٥٪ .. إيه العمل بقي؟

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الصومال
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4,826

رد: سؤال عن التأمينات الاجتماعية المصرية وكيفية حساب الاجر التأميني

سؤال عن التأمينات الاجتماعية المصرية وكيفية حساب الاجر التأميني

إقرأ أيضا...
ملف حساب الاجر التأميني مع مراعاة البدلات المعفية 2020

ملف حساب الأجر التأمينات بشكل صحيح مع مراعاة البدلات المعفية بنسبة 25%من الاجر الشامل لإستمارة 2 سنة 2020 السلام عليكم ورحمة الله وبركاته استحلفكم بالله تعالى بالدعاء لابى حسين محمود حسن بالرحمة... (مشاركات: 0)


كتاب التأمينات الاجتماعية المصرية س و ج . كل ما يلزم معرفته عن التأمينات

التأمينات الإجتماعية سؤال وجواب إعداد محمد حامد الصياد فبراير 2007 (مشاركات: 6)


موسوعة التأمينات الاجتماعية المصرية

*20موسوعة مؤمن التأمينات الاجتماعية للدخول لموضوعات الموسوعة اضغط علي البيانات ذات اللون الأزرق : الباب الأول : مجال تطبيق القانون. الباب الثاني : تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة. ... (مشاركات: 14)


واقع التأمينات الاجتماعية في مصر مظلة التأمينات الاجتماعية الفئات المستفيدة من أموال التأمينات الاجتماعية

واقع التأمينات الاجتماعية في مصر مظلة التأمينات الاجتماعية الفئات المستفيدة من أموال التأمينات الاجتماعية إعــــداد الأستاذ/ أحمد عمر سعد الله مدير عام التشريع التأميني وزارة التأمينات (مشاركات: 6)


التأمينات الاجتماعية المصرية وكيفية حسابها

السلام عليكم اخوانى واخواتى انا مصري وليا استفسار هل للمؤهل الدراسي علاقة بتحديد الاجر الاساسي والمتعير التأمينى ؟ حسب معلوماتى المحدوة ان هناك قاعدة تقول : المرتب الاساسي _ نصف المرتب... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة التأهيل لاجتياز اختبار Network+

تم تصميم هذه الدورة لتزويد المشاركين بالمعرفة الأساسية والمهارات العملية اللازمة لفهم تصميم الشبكات، تكوينها، وصيانتها. تتوافق الدورة مع أهداف شهادة CompTIA Network+ وتجمع الدورة بين المفاهيم النظرية والتمارين العملية لإعداد المشاركين لاجتياز امتحان الشهادة والتعامل مع مهام إدارة الشبكات في الواقع العملي.


دبلوم فعالية القيادة الادارية بالمؤسسات الرياضية

برنامج يتناول طبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية والعلاقات المترابطة بين القيادة والادارة بالمؤسسات الرياضية والمفاهيم الحاكمة فى القيادة وفعاليتها بالمؤسسات الرياضية وقيادة فرق العمل والقائد الفعال بالمؤسسات الرياضية ومهارات ومسئوليات القائد الاداري بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال القادة الاداريين بالمؤسسات الرياضية .


دورة تدريبية متخصصة في فن الإلقاء الإذاعي

دورة تدريبية متخصصة تساعدك على تعلم فن الالقاء الاذاعي والاداء التمثيلي وكيفية التنقل بين طبقات الصوت وأهمية ذلك في نقل المعنى للجمهور وتنظيم التنفس ومهارات فن الإلقاء المختلفة.


Mini MBA في ادارة الموارد البشرية

أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.


دورة تقديم خدمة عملاء احترافية في مجال الرعاية الصحية

لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.


أحدث الملفات والنماذج