النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: القواعد السلوكية للعمل بالشركات

#1
الصورة الرمزية يوسف المصرى
يوسف المصرى غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
48

القواعد السلوكية للعمل بالشركات

تتوقع الشركة من الشركاء الالتزام بقواعد السلوك أثناء إدارة أعمال الشركة. سياسة الشركة في ذلك هي كما يلي:


تحمل الأدوار والمسؤوليات بفعالية وكفاءة لزيادة الأعمال التجارية للشركة.


اتباع جميع السياسات والإجراءات وأنظمة الرقابة الداخلية الخاصة بالشركة.


التقيد بقوانين الدولة أثناء قيامك بعملها.


تتصرف بنزاهة وصدق.


تقبل المساءلة.


تواصل بصراحة.


عامل الناس بإنصاف وكرامة واحترام.


تعامل مع جميع اتصالات العملاء بأعلى معايير الاحتراف واللياقة.


تقرير للعمل / الاجتماعات الخارجية / التدريب كما هو مقرر.


الاستفادة بشكل فعال من وقت الشخص في العمل وتجنب إنفاقه على الأنشطة الشخصية والمكالمات الهاتفية.


إبقاء الرؤساء على علم عندما تكون إجازة الغياب مطلوبة.


تقرير للعمل بالزي المناسب. (بما يتماشى مع قواعد اللباس الخاصة بالشركة)


لن تقبل الشركة ولن تتسامح مع السلوك التالي من أحد الشركاء:

يمكنكم تحميل الملف بالكامل من المرفقات
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: CompanyManual.en.ar.doc - حجم الملف: 229.5 كيلوبايت - مرات التحميل: 3582

إقرأ أيضا...
القواعد ثم القواعد ثم القواعد في مكان العمل

القواعد ثم القواعد ثم القواعد في مكان العمل كما نشر في وينبيج صن، فإن أماكن العمل اليوم أصبحت معقدة، ويتضح هذا بالتفكير في المقومات الرئيسية التي تقوم عليها المؤسسات النموذجية اليومية، بدءًا من... (مشاركات: 0)


دورة تدريبية: القواعد القانونية الحاكمة للعمل الاعلامى (مركز جيان)

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته تحيه طيبة وبعد،،،،،،،،،،،، يعلن مركز جيان للتدريب والاستشارات عن بدء دورة تدريبية فى(القواعد القانونية الحاكمة للعمل الاعلامى)والتى ستنعقد فى العراق وتركيا عاصمة... (مشاركات: 0)


سياسة قسم حركة السيارات بالشركات

أخوتى الكرام ,,, السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أرغب منكم مساعدتى فى الحصول على بيانات لسياسات قسم الحركة بالشركات والاجراءات المتبعة بوجزاكم الله عنى كل الخير وجزاكم الله عنى كل الخير (مشاركات: 3)


مصادر المعرفة بالشركات

مصادر المعرفة: تعرف مصادر المعرفة بأنها المصادر التي تجمع المعرفة وهي مقسمة إلى قسمين هما المصادر الداخلية والمصادر الخارجية كما سنوضحه في الآتي:(1) 1ـ المصادر الداخلية:تعتبر المعرفة الضمنية أحد... (مشاركات: 0)


إختبار القبول بالشركات

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،، أرجو منكم دعمي بفورمات لأسئلة القبول بالشركات ( Recruitment Selection Test ) وذلك لرغبتي بعملها بالشركة الموجود حاليا. ولكم كامل الشكر والتقدير. (مشاركات: 3)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة التسويق الاحترافي لمديري ومشرفي التسويق

برنامج تدريبي متخصص لمديري ومشرفي اقسام التسويق حيث يساعدهم هذا البرنامج التدريبي الى تعلم المهارات المطلوبة لإدارة فريق التسويق بطريقة احترافية


دورة تأهيل مراجع تقارير GRI وفقاً لاصدار 2021

برنامج تدريبي يتناول مراجعة وتقييم تقارير الاستدامة بشكل نقدي، والتحقق من التزامها بمتطلبات ومبادئ GRI Standards 2021، لضمان دقة وموثوقية المعلومات المُفصح عنها وتعزيز الشفافية والمساءلة.


دبلوم اساليب التعافي النفسي الحديثة بدون أدوية

يوجد حاليًا توجه عالمي للتوعية بأهمية الصحة النفسية والأدوية النفسية، لكن هناك من يحتاج بالفعل علاج نفسي يتناسب مع حالته التي لا تتطلب الالتزام بأدوية، ويجد نفسه حائرًا بين حاجته للعلاج النفسي وبين رفضه للدواء، إذا كنت من هؤلاء فمرحبًا بك هنا في أول دبلومة متخصصة في التعافي النفسي بدون ادوية. وستمكنك هذه الدبلومة من معالجة نفسك أو الآخرين بأساليب تعافي مثبتة علميًا بعيدة كل البعد عن الأدوية النفسية.


دورة ادارة وتنظيم اجتماعات مجالس ادارة الاندية والمؤسسات الرياضية

هذا البرنامج التدريبي يهدف إلى تبسيط وتعلم مهارات وخبرات وطبيعة ادارة اجتماعات مجالس ادارات الاندية والمؤسسات الرياضية ومراحل تنظيم الاجتماعات وما عوامل نجاحها وكيف نتجنب اسباب فشلها ويبين المهارات القيادية المؤثرة في فعالية الاجتماعات


دورة فن خدمة المطاعم

كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم


أحدث الملفات والنماذج