الموضوع: علاقة الحوكمة بعملية الإفصاح والشفافية في ظل المعايير الدولية للمحاسبة
علاقة الحوكمة بعملية الإفصاح والشفافية في ظل المعايير الدولية للمحاسبة
اقترحت مؤسسة التمويل الدولية سنة 2002 لمجموعة من البنود التشريعية لحوكمة الشركات
والتي يمكن تضمينها لقوانين أسواق المال والمؤسسات إلا أن الأمر الذي يفوقها أهمية هو مدى
كفاءة المناخ التنظيمي والرقابي والذي يرتكز على دعامتين هامتين وهما: المعايير المحاسبية السليمة
والإفصاح والشفافية.
وفي هذا السياق ترجع هذه الانهيارات في معظمها إلى الفساد الإداري والمحاسبي بصفة عامة
والفساد المالي بصفة خاصة، والذي نتج عنها افتقاد الثقة في الأسواق المالية المختلفة وانصراف
المستثمرين عنها ، وكذلك افتقاد الثقة في مكاتب المحاسبة نتيجة افتقاد الثقة في المعلومات
المحاسبية التي تتضمنها القوائم المالية للمؤسسات
لذا اعتبر الاهتمام بتطبيق حوكمة الشركات بأنه المخرج السريع والحل المتكامل والفعال لكل
هذه السلبيات وخاصة من جانب الفكر المحاسبي وذلك من خلال علاقة الحوكمة بعملية المراجعة
والإفصاح المحاسبي والشفافية ومن هنا يمكن طرح الإشكالية التالية:
هل لتطبيق المعايير الدولية للمحاسبة من أجل الإفصاح والشفافية نؤدي بالضرورة إلى حوكمة
محاسبية والتي بدورها تحقق حوكمة الشركات ؟
وهو ما تجيب عنه الدراسة في الملف المرفق
مباديء الحوكمة المصرفية والبنوك الإسلامية
مفهوم الحوكمة المصرفية
تطبيقات الحوكمة في البنوك الإسلامية
البنوك الإسلامية وخصائصها
الحوكمة والبنوك الإسلامية
المسؤولية الاجتماعية للبنوك الإسلامية... (مشاركات: 0)
يسر المركز المتخصص للتدريب والاستشارت قبول ترشيحاتكم لحضور البرنامج التدريبي
الحوكمة والإصلاح المالي والإداري في المؤسسات -الفحص والتدقيق في ظل المعايير الدولية
القاهره : من 01 الي 05 ديسمبر2019... (مشاركات: 0)
تتشرف مجموعة نظـم المعلومات القانونية للتدريب القانونـي والبرلمـانـي
بدعوة سيادتكم لحضور دورة تدريبية عنوانها
الحوكمة والإصلاح المالي والإداري في المؤسسات -الفحص والتدقيق في ظل المعايير الدولية (مشاركات: 0)
التأمينات تعتمد خطة الإفصاح والشفافية لزيادة الثقة المتبادلة مع الأفرادالرياض : واسعقد مجلس إدارة المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية اليوم اجتماعاً بمقر المؤسسة بالرياض برئاسة وزير العمل رئيس مجلس... (مشاركات: 1)
المجموعة الدولية للمحاسبة والادارة
نبذة عن المجموعة:
المجموعة الدولية للمحاسبة والإدارة هي وليد فكر يسعى إلى الرقى بمن يعملون في مجال المحاسبة والإدارة أو من لديهم الرغبة في العمل... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل العاملين في مجال المبيعات أو الافراد الراغبين في دخول هذا المجال المتميز. يتناول هذا البرنامج فنون البيع واساليب البيع وكيفية جذب العملاء وما هي الكلمات التي يستخدمها البائع المحترف في عرض المنتج والتواصل مع العملاء. وكذلك كيف يتعامل مع اعتراضات العملاء بالاضافة الى موضوعات اخرى كثيرة.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
اهم دبلوم تدريبي موجه للعاملين في معامل الفحص والاختيار والمعايرة حيث يتناول شرح نظام ادارة الجودة الشاملة لمعامل الاختبار والمعايرة والمتطلبات العامة والهيكلية ومتطلبات الموارد ومتطلبات العملية ومتطلبات نظام الادارة والمراجعات الداخلية لنظام إدارة الجودة لمعامل الاختبار والفحص والمعايرة
برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
رد مع اقتباس