النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: نموذج تقييم الاداء - Appraisal Form

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
19

نموذج تقييم الاداء - Appraisal Form

حمل نموذج تقييم اداء الموظفين - Appraisal Form على صيغة ملف وورد جاهز للتحميل
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: EMPLOYEE PERFORMANCE FORM.doc - حجم الملف: 62.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 620

إقرأ أيضا...
نموذج تقييم الأداء تعديل الراتب Performance Appraisal and Salary Adjustment Worksheet

يجب أن يكون هذا النموذج السري هو الأساس لمحادثة ذات مغزى ذات اتجاهين مع الموظف. يمكن أن تكون مناقشة الأداء التي تلي ذلك أكثر نجاحًا عندما يتم إكمال التقرير بعناية ودقة. (مشاركات: 0)


نموذج تقييم الاداء EMPLOYEE PERFORMANCE APPRAISAL

نموذج تقييم الاداء EMPLOYEE PERFORMANCE APPRAISAL يقيم اداء الموظف بناء على : - الجوانب الفنية - خدمة العملاء - التواصل - العمل بروح الفريق - الموثوقية - المظهر - الالتزام بالسلامة المهنية (مشاركات: 0)


نموذج متميز لتقييم الاداء performance appraisal form template

نموذج متميز لتقييم الاداء performance appraisal form template يحتوى على : - قياس فهم الموظف للمهام والمسئوليات المسندة اليه - تقييم لمستوى رضا الموظف عن العام الماضي - اهم الانجازات التي... (مشاركات: 0)


Appraisal Before Confirmation (ABC Form)

Appraisal Before Confirmation (ABC Form) At Attachement (مشاركات: 0)


مقابلة تقييم الاداء = Appraisal Interview

10. مقابلة تقييم الاداء = Appraisal Interview مناقشة تجرى عقب تقييم أداء أحد الموظفين يكون طرفيها الموظف والمشرف ويتناقشا حول التقييم والدرجات المعطاه للموظف ونقاط القوة في أداء الموظف ونقاط الضعف. (مشاركات: 13)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس محاسبة شركات المقاولات والاستثمار العقاري

برنامج تدريبي متخصص في شرح المحاسبة في شركات المقاولات والاستثمار العقاري ويوضح المعالجة الحسابية لكل نشاط بالتطبيق على شركة حقيقية.


برنامج مراقبة التكاليف وإدارة الإنتاجية في المستشفيات

هذه الدورة التدريبية مناسبة لجميع العاملين في عمليات الرعاية الصحية و المستشفيات الذين يحتاجون إلى معرفة أساسية وفهم أفضل لإدارة تكاليف الرعاية الصحية بصورة تمكنهم من حساب الانتاجية للوحدات الطبية والرقابة على التكاليف لزيادة الربحية، وسيتمكن المشاركون في هذه الدورة التدريبية من معرفة كيفية تحديد المجالات الأساسية التي تحدث فيها النفقات الزائدة عادًة في الرعاية الصحية. بالإضافة إلى ذلك، سيكونوا قادرين على تصميم طريقة لتحديد أسباب الهدر ومعالجته في مؤسساتهم مما يؤدي إلى تحسين الجودة وخفض التكاليف.


دورة تطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPI في الشركات

دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard


برنامج التسويق البصرى Visual Merchandiser

برنامج متخصص في التسويق البصري يشرح تأسيس الهوية البصرية لمتجرك ومنتجاتك وتحويل زوار المتجر الى عملاء والتصميمات والالوان وتأثيرها على العملاء وطرق تجهيز المنتجات داخل المتجر وتوزيعها ودور اللافتات الاعلانية في قرار الشراء


دبلوم الرقابة المالية الحكومية والحوكمة المؤسسية

برنامج يتناول المسؤوليات الأساسية للمراقبين الماليين والمحاسبة وإعداد التقارير وتفسير وتحليل القوائم المالية وإعداد تقارير الميزانية وتحليلها وزيادة كفاءة عمليات أقسام المالية والمحاسبة ووظائف ومهام المراقبة


أحدث الملفات والنماذج