الموضوع: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
تمثل المشروعات الصغيرة والمتوسطة إحدى القطاعات الاقتصادية التي تستحوذ على اهتمام كبير من قبل دول العالم كافة والمنظمات والهيئات الدولية والإقليمية، والباحثين في ظل التغيرات والتحولات الاقتصادية العالمية، وذلك بسبب دورها المحوري في الإنتاج والتشغيل وإدرار الدخل والابتكار والتقدم التكنولوجي علاوة على دورها في تحقيق الاهداف الاقتصادية والاجتماعية لجميع الدول، وتشكل المشروعات الصغيرة والمتوسطة اليوم محور اهتمام السياسات الصناعية الهادفة إلى تخفيض معدلات البطالة في الدول النامية والدول المتقدمة صناعيا بصرف النظر عن فلسفاتها الاقتصادية وأسلوب إدارة اقتصادها الوطني وتكتسي المشروعات الصغيرة أهميتها في الدول العربية من مجموعة اعتبارات تتعلّق بخصائص هياكلها الاقتصادية والاجتماعية، ونسب توفر عوامل الإنتاج، والتوزيع المكاني للسكان والنشاط.
لتحميل البحث من الملفات المرفقة .. جميع الحقوق محفوظة للباحث
التعديل الأخير تم بواسطة عبد العزيز علي عيسى ; 13/6/2010 الساعة 15:03
سبب آخر: خطأ مطبعي
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
جزاك الله خير الجزاء
ونرجو وضع الملف فى صيغة ابسط من هذة لعدم استطاعة القراءة فى جميع الاجهزة
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
لم أفهم القصد من كلامك أخي الفاضل .. هل تقصد وضعها في ملف PDF
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
بارك الله فيك.................
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مجهودمتميز تشكر عليه ونامل الاستفاده منه.
وجزاكم الله خيراً
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
جزاك الله خير الجزاء
ولكن كما سعادتكم تعلم ان الشاب الذى سوف يقوم بمشروع صغير من الؤكد انه لابد من الحصول على قرض من الحكومه .
ولكن حكوماتنا الرشيده بمصر تروج فى جميع وسائل الاعلان المرئية والمسموعه عن التسهيلات الاتئتمانية للشباب من صندوق التنمية و البنوك الحكومية ولكن كل هذا يصبح رماد عندما تصتدم بطلب قرض لمشروع صغير وتجد نفسك امام سيل من الضمانات و الاوراق المطلوبه للتسهيل
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
شكرا اسال هل يمكنني ان اجد كل ما يتعلق بالمشروعات الصغيرة في مكان واحد؟
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
مشكوووور اخي الكريم على هذا الملف الرائع
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
جزاك الله خيرا علي هذا المجهود الرائع
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
شكرا بارك الله فيك .. وجزاك الله خيرا
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
الف شكر لك اخي الكريم و جزاك الله خير
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ..
ارجو من الادارة الافادة لماذا لا تظهر لي المواضيع ؟؟؟
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
بارك الله فيك أخي على مجهودك الرائع لقد استفدت منه
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
دائما تكون النهايات الموفقة للشركات الكبرى هو مشروع مصغر أو متوسط...
موضوع يستحق الإطراء بصراحة
تحياتي
كريم نت
رد: المشروعات الصغرى والمتوسطة .. أهميتها ومعوقاتها وبعض المقترحات لتنميتها
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
هل من الممكن اخي عبد العزيز اعادة تنزيل الملف بصيغة PDF لان الملف الموجود حاليا لا يعمل هناك خطاء عند محاولة الجهاز قراءة الملف
وشكرا
الصغيرة والمتوسطة
اهميتها ومعوقاتها
المقدمة:
يرى كثير من الاقتصاديين أن تطوير المشاريع الصغيرة وتشجيع اقامتها، وكذلك المشاريع المتوسطة من أهم روافد عملية التنمية الاقتصادية والاجتماعية في الدول... (مشاركات: 3)
المقدمة
يقوم الأنسان في حياته اليومية بأنماط عديدة من السلوك, مثل الطالب الذي يرغب في النجاح أو التفوق أو الحصول على مركز اجتماعي معين يسعى جاهداً نحو تحقيق هذه الرغبة ولا يرتاح له بال حتى... (مشاركات: 1)
تكمن أهمية وخطورة الدور الذي يمكن للمشروعات الصغيرة والمتوسطة أن تلعبه في الاقتصاد في النواحي التالية:
مصدر رخيص لخلق فرص عمل جديدة.
حاضنة للمهارات والإبداعات الجديدة.
عامل مساعد للاستقرار... (مشاركات: 3)
هناك بعض المفاهيم الخاطئة ومنها:
يعتبرها البعض بأنها مشروعات عائلية أو فردية.
هناك نظرة سلبية للعمل خارج مؤسسات الدولة.
عدم الوعي بتأثيرها علي الاقتصاد الوطني .
النظرة السلبية بسبب فشل العديد... (مشاركات: 0)
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
جرعة تدريبية مكثفة تساعدك في فهم ذاتك وتشخيص نقاط القوة والضعف لديك وتساعدك على رصد الفرص المحيطة بك وكذلك التحديات التي تعترض طريق الوصول الى هدفك
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المشاريع في مجال الرعاية الصحية حيث يستهدف هذا البرنامج تمكين المشاركين من تطبيق مفاهيم ادارة المشاريع ومنهجيات ادارة المشاريع في المستشفيات ووحدات الرعاية الصحية
برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.