ارجوكم ساعدوني على عمل برنامج واحد حتى اتمكن من ترك الأعمال الورقية الكثيرة والتي ارهقتني كثيرا
ارجوكم ساعدوني على عمل برنامج واحد حتى اتمكن من ترك الأعمال الورقية الكثيرة والتي ارهقتني كثيرا
الاخ العزيز
السلاام عليكم
لو امكن يكون هذا الملفات على وارد 2003 يكون احسن
تحياتى
الأخ: رضا أشكرك على المرور وأقدر نصيحتك بس الورد ماينفع معاي
الاخ وادى
انت ما فهمت قصدى
انا اريد اعرف ايش المطلوب فى البرنامج - لان انت وضعت المرفق على ورد 2007 ما يفتح عندى
انا اريد اعرف المطلوب لعمل البرنامج على افيس 2003 - فهمت او المرسال على ايميلى عشان افهمك المطلوب
وهذا ايميل
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
اخي العزيز كل عام وانت بخير وان يتم الله لك رمضان وانت بصحة وعافية
انا جدا جدا آسف على التأخير الطويل ولكن لظروف العمل والسفر
اخي انا محتاج لهذا البرنامج كي أقوم بأدارة أسطول الأتصالات عندي على أكمل وجه (من أجهزة و شرائح) انا لدي عدة مناطق وكل منطقة عدة مدن وكل مدينة عدة مواقع .
الأصول:
الأجهزة :- أهم عنصر فيها السيريل نمبر SN لأنه لا يقبل التكرار/بعدها الموديل
الشرائح:-فيها 3عناصر (رمز النداء الاسلكي/رقم جوال برافو/رقم SIM ID )
التكاليف:
1-قيمة الأجهزة
2-الشرائح:- فيها عدة عناصر(فئة أوقيمة الأشتراك الشهري ثابت/رسوم اصدار مرة واحدة/بدل فاقد)
.................................................. .................................................. .................................................. ....................
الى هذا الحد كويس المشكلة اذا زادت الأجهزة الى اكثر من 50جهاز تبداء الحوسة
.................................................. .................................................. ...........
****المطلوب برنامج للعهدة المسلمة للموظفين وهي نوعين( عهدة شخصية / عهدة موقع ) مع متابعتها على الأقل مرة شهريا (للعهدة الشخصية) ومرتين (لعهدة الموقع)
****ويكون معه برنامج للصيانة (حتى استطيع حساب تكاليف الصيانة خلال العام) قطع غيار+بطاريات+شواحن
النماذج:
محضر تلفيات عهدة
طلب صيانة برافو
نموذج أصدار شريحة بدل فاقد
نموذج الغاء خدمة الجماعي
نموذج إلغاء شريحة
نموذج ايقاف شريحة
نموذج تشغيل شريحة
نموذج تعديل فئة
نموذج طلب خدمة الجماعي
بطاقة جرد عهدة تسليم وستلام موقع(داخلي)
بيان الاستلام والتشيك على أجهزة الاتصال اللاسلكي من نوع (برافو Motorola
كشف الخدمة الشهرية
نموذج استلام جهاز
.................................................. .................................................. .................
اخي هذا بختصار شديد
السلام عليكم احتاج برنامج برنامج لادارة ومتابعة العملاء الجدد بمعني المتابعة و تحديد المواعيد و حفظهم كقاعدة بيانات و ارسال اميلات عبدالرحمن aswelem@hotmail.com (مشاركات: 1)
االحمد لله وجدت برنامج للموظفين في هذا المنتدى يناسبني تماما فشكرا جزيلا لصاحبه والشكر موصول للمنتدى الرائع الذي سمح برفع هذه المواضيع وأنشأ لها فضاء للتبادل في سبيل عم المعرفة . لكن لدي تعديلات... (مشاركات: 16)
برنامج توجيه وتعريف الموظف الجديد New Employee Orientation ان التعريف والتوجيه الفعال الفعال للموظفين الجدد في المنظمة لدى استلامهم مواقعهم الوظيفية يشكل أساساً متيناً لعملية تحقيق النجاح وتعزيز... (مشاركات: 8)
انا طالبة في دبلوم الموارد البشرية في الجزائر ممكن تساعدونني بالدروس و المواد التي ندرسها (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ... اخواني أنا طالب ف الجامعة ولديا مشرووع عن " الأداء المؤسسي " ... أجو منكم المساعدة باي شيء تعرفونه عنها ولو اقل معلومة ... ولكم مني جزيل الشكر ... (مشاركات: 2)
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى دراسة أسس ومبادئ التسويق وتطبيقاتها في المجال العقاري، وكيفية اعداد الخطط والاستراتيجيات التسويقية وتحليل المنافسة للمنتجات العقارية
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
جلسة تدريبية مكثفة تعرض لك أهمية مقاييس ومؤشرات التصنيع التي ستكون بمثابة خارطة طريق لتطوير عملك، و التحكم في عملية الإنتاج بأكملها وتحسينها، وضمان عمل المعدات على المستوى الأمثل، وآلية تخفيض تكاليف الصيانة باستمرار ما يؤهل مصنعك لتحسين العمليات الانتاجية بما يستهدف تحقيق النمو الإيجابي في مجال الصناعة.
أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.