الموضوع: امتحان مادة نظم المعلومات الإدارية
امتحان مادة نظم المعلومات الإدارية
امتحان مادة نظم المعلومات الإدارية
الاسم : الرقم الدراسي:
السؤال الأول :اجب بموافق ا وغير موافق على العبارات التالية
1.المعرفة هي مجمل البيانات التي يتحصل عليها الشخص وتشكل لديه المعرفة ( ).
2.التنظيم غير الرسمي هو مايتكون من مجموعات غير رسمية لا توثر في العمل ( ).
3.النظرية الكلاسيكية الحديثة أكدت على على معالجة الفرد كعضو في جماعة مؤثرة في العمل ( ).
4.نظرية النظم من النظريات التي لم تركز على متغير واحد على حساب المـــتغير الأخر ( ).
5.يزيد نظام المعلومات الإدارية من الأعباء والمصاريف الـــماليــــة في المؤسسات ( ).
6.من المزايا الخاصة بنظام المعلومات في المؤسسات الإدارية هو القيام بالإعمال الورقية ( ).
السؤال الثاني : أكمل ما يلي:
أ- من أسباب ظهور التنظيم الغير رسمي :
1.
2.
3.
4.
ب- أجزاء النظام ومكوناته هي :
1.
2.
3.
4.
السؤال الثالث : عرف مايلى
أ.البيانات :
ب.المعلومات :
ج. نظام المعلومات الإدارية:
أختر أحد السؤالين التاليين:
السؤال الرابع: اذكر خصائص المعلومات ثم اشرح اثنين منها؟
السؤال الخامس ماهى خصائص نظام المعلومات الإدارية ؟
رد: امتحان مادة نظم المعلومات الإدارية
شكرا عالاسئلة وكتير مهمة كنموذج للي بدو يتقدم للفحص
بس اذا ممكن تحط الاجوبة كمان كرمال نتأكد منها
السلام عليكم
ارجو التكرم بتوضيح لي مفهومين هما
نظم المعلومات الإدارية ---------------------- ونظم معلومات الموارد البشرية
مميزات ، خصائصهما ، استخداماتهما ، اهدافها ، وأحسنهما من حيث... (مشاركات: 10)
أنواع نظم المعلومات
الأستاذ الدكتور عامر قنديلجي والدكتور علاء الدين الجنابي
أولاً: نظم المعلومات التي تخدم الهرم الإداري للمنظمة
نستطيع أن نصنف نظم المعلومات التي تخدم المنظمات وتنظيماتها... (مشاركات: 1)
نظم المعلومات الإدارية *
تعريف وأهمية نظم المعلومات الإدارية:
إن نظم المعلومات الإدارية هي طريقة منظمة لعرض معلومات الماضي والحاضر المتعلقة بالعمليات الداخلية والآثار الخارجية. وتدعم نظم... (مشاركات: 0)
لا تزال المكتبة العربية فقيرة في المؤلفات العربية التي تتعامل مع معارف تقنية المعلومات، ولهذا الفقر درجات، فهو يشتد في المؤلفات العلمية، ويقل عن ذلك في المؤلفات التي تتعامل مع المعينين وذوي الخبرة،... (مشاركات: 0)
اول برنامج تدريبي عربي يهدف الى تأهيل أعلى المستويات الادارية في الاتحادات الرياضية على طبيعة العمل بالاتحادات الرياضية وانواعها ومكونات العمل الاداري فيها سواء على مستوى الادارة التنفيذية او التشغيلية او المالية وأيضا العلاقات الادارية للاتحادات الرياضية سواء على المستوى التنظيمي المحلي او الدولي، ايضا يساهم هذا الدبلوم التدريبي على تدريب المشاركين على كيفية بناء الخطط والاستراتيجيات المتوسطة والطويلة المدى.
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج يشرح مفاهيم ITIL ويمكن المشاركين من تطبيق ممارسات ITIL في بيئاتهم العملية وكيفية تحسين عمليات تقديم الخدمة التقنية وادارتها باستخدام اطار عمل ITIL ويزودهم بالأدوات والمفاهيم التي تساعد في خفض التكاليف من خلال تطبيق مبادئ ITIL
كورس تدريبي مكثف يستهدف شرح تأثير الاغذية على الصحة النفسية وكيف يمكن تجنب الاضرابات النفسية التي تسببها أنماط التغذية الخاطئة
إذا كنت شغوفًا بمجال الديكور والتصميم الداخلي ولكن لم يحالفك الحظ في دراسته جامعيًا، فأنت هنا في المكان الصحيح، بإمكانك الآن دراسة دبلوم تصميم داخلي لغير المهندسين، وتعلم كافة المبادئ والأساسيات في مجال الديكور. وتمكنك هذه الدبلومة من اكتساب المهارات للازمة التي تؤهلك لدخول سوق العمل، الذي يتطلب حصولك على دبلوم تصميم داخلي معتمد، سواء كان العمل في مكاتب وشركات الديكور أو عبر العمل الحر.