الموضوع: مطلوب مهندسين اتصالات وشبكات مبيعات لشركه كبري
رد: مطلوب مهندسين اتصالات وشبكات مبيعات لشركه كبري
Personal information:
• Name: Hamadelneel Mohammed Ahmed
• Marital status:. Married
• Nationality:. Sudanese
• Place of Birth: Khartoum
• Date of Birth: 05/08/1959.
• ID Card No.: KHRW091010018.
.................................................. ................................
Education:
• Communications Engineering.
• Graduation Date: 19/01/1980 AD - 19/01/1983 AD.
• Specialization: Telecommunications Engineering / radio.
•............................................... . ................................
Languages:
• Arabic: writing, reading, excellent.
• English: writing, reading, good.
.................................................. ................................
Skills:
• Dealing with Open Office and PowerPoint and spreadsheets, and NickServ.
• the Internet.
• preparation of studies and research.
• identify and analyze training needs.
• statistical analysis.
.................................................. ................................
Courses:
• Planning and implementation of projects.
• develop leadership skills.
• The executive management.
• ISO 18001.
• ISO 14001.
• Executive Management
•. Maintenance of the computer.
• applications of solar cells.
• Workshop on rail safety and security c. Africa
• Workshop on the concept of maintenance Railway Egypt.
Professional Experience:
• The name of the employerfirst. Regional administrativeresponsibilities.
• The name of the functional m. Regions of the Directors of [the South. West -North - East - East
• Period: from 1987 to 1999.
• The functions and duties of work:
• Supervise the administrative and technical communications equipment.
• Supervise the administrative and technical equipment signals.
• Identify the needs, and operating problems and their solutions.
.................................................. ................................
• The name of the second business project management
• Job Title: Eng. Director of Project Management
• The period from 2000 to 2002.
• The functions and duties of work:
• preparation of studies for projects.
• Reporting Management and financial projects.
• Conducting research and studies to develop solutions to technical problems.
• The name of the third work safety management
• Job Title: Eng. Director of Safety
• Period: from 2002 to 2004
• the functions and duties of work:
• analysis of the causes of accidents.
• Follow-up of accidents in the departments and regions.
• Preparation of studies monthly and quarterly.
• The name of the second working safety management.
• Job Title: Director of Safety, Security and Industrial
• The period from 2000 to 2002.
• The functions and duties of work:
• analysis of the causes of accidents.
• Follow-up train accidents in the departments and regions.
• Preparation of studies monthly, semi-annual, and annual events.
• The composition of the committees of major incidents and small.
• Follow-up procedures staff injuries.
• Follow-up procedures of occupational injuries.
•
شركة كبرى رائدة في مجال تقنية المعلومات (Information Technology) مقرها الرئيسي بجدة تطلب موظفين لشغل الوظائف التالية في الرياض وجدة:-
مهندس مبيعات في مجال تقنية المعلومات بالشروط التاللية:
... (مشاركات: 3)
مطلوب مهندسين مبيعات لشركه تعمل في مجال الاتصالات وفنين اتصالات وبائعين يكون لديهم الخبر في مجال بيع السنترالات وكاميرات ip رواتب وعمولات مغريه العمل بالدمام والخبر ( المنطقه الشرقيه ) دوام واحد من... (مشاركات: 0)
نرجو ارسال السيرة الذاتيه على الايميل الخاص بالشركه
HR@integratedservices-eg.com
مع صورة حديثه (مشاركات: 14)
السلام عليكم أعزائي الكرااااام
مطلوب مهندس معماري ..وكذا مهندس مدني
خبره من 7 إلي 10 سنوات
ذات كفاءة وحيوية في المجال
ويمكن لو أقل في الخبرة (مشاركات: 0)
شركة كبرى رائدة في مجال تقنية المعلومات (Information Technology) مقرها الرئيسي بجدة تطلب موظفين لشغل الوظائف التالية في الرياض وجدة:-
مهندس مبيعات في مجال تقنية المعلومات بالشروط التاللية:
... (مشاركات: 0)
أقوى دبلوم تدريبي يتناول شرح النماذج المالية كأداة للتنبؤ المستقبلي بالاداء المالي للشركات ويتم فيه شرح الطرق المستخدمة في تقييم الشركات بالاضافة الى شرح موضوعات اساسية مطلوبة للشهادة الدولية محلل النماذج المالية والتقييم.
مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.
دبلومة تدريبيّة شاملة ومتكاملة مصممة لتزويد المشاركين بالمهارات العملية والمعرفة الأكاديمية اللازمة للتفوق في مجال إدارة الموارد البشرية، مع التركيز على التطبيقات القانونية والتنظيمية الخاصة بسوق العمل المصري. يتم تقديم هذه الدبلومة في عدد من المحاور المتخصصة في إدارة الموارد البشرية وقانون العمل المصري وأنظمة التأمينات الاجتماعية. كما تهدف الدبلومة إلى تمكين المشاركين من فهم عميق لأسس وأساسيات إدارة رأس المال البشري، بالإضافة إلى تعزيز قدرتهم على التعامل مع القوانين والإجراءات التي تحكم علاقات العمل والتأمينات الاجتماعية. ما يميز هذه الدبلومة هو تركيزها على الجانب التطبيقي، حيث سيتم تقديم دراسات حالة واقعية ومناقشة مشكلات عملية لتطوير مهارات اتخاذ القرار وحل المشكلات.
برنامج تدريبي متخصص في تأهيل أمناء الصندوق يتناول مهارات التعامل مع النقد ومهارات التعامل مع العملاء والمهارات المالية والمحاسبية كالقيود المحاسبية وغيرها
كورس تدريبي يهدف لتنمية مهارات حساب ضريبة القيمة المضافة على السلع والخدمات وإعداد التسويات السنوية مع بيان الطــرق المختلفة لحساب ضريبة القيمة المضافة واستعراض كافة مواد قانون ضريبة القيمة المضافة