سيتولى الموظف المنشود منصب مهندس مدني، حيث سيتوجب عليه أداء جميع مهام الهندسة المدنية اللازمة لتخطيط وتنظيم وتنفيذ التصاميم والأعمال الفنية والدراسات وتقديم المساعدة على النحو المطلوب، وما إلى ذلك.
2. سيتولى المهندس المدني كافة شؤون الهندسة المدنية، بما في ذلك التصميم الهندسي للمشاريع
3. بالإضافة إلى المسؤوليات المذكورة أعلاه، على شاغل هذه الوظيفة أن يقوم شخصياً بوظائف أخرى كالمراجعة التقنية، والتصميم الكامل، والتنسيق مع الأقسام الأخرى، وعقد إجتماعات وما إلى ذلك.
4. أداء واجبات أخرى حسب الجدول المحدد.
9,000 - 10,000 ريال سعودي
متطلبات الوظيفة:
شهادة البكالوريوس في الهندسة المدنية من إحدى كليات الهندسة المعتمدة. يجب أن تكون لدى المرشح خبرة لا تقل عن 2 سنة في مجال أعمال الهندسة المدنية
يجب أن تكون لديه المعرفة والخبرة في مجال الهندسة والتصميم
القدرة على قيادة فريق والالمام بالمهارات الناعمة
اجادة اللغة الانجليزية
القدرة على تحليل المشاكل ووضع الحلول الخاصة بالمشاريع
- See more at: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مطلوب مهندس مدني من القاهره او الجيزة ذو خبره في المواقع للاشراف على مشروع العمر يتراوح بين 30 الى 40 سنة لشركة هندسيه من يجد في نفسه الكفاءة ، يرجى مراسلتي على الايميل manal_port@yahoo.com وارسال... (مشاركات: 0)
اذا كنت بصدد انشاء مستشفى او مركز صحي او مؤسسة طبية خاصة او عامة فأنت بحاجة الى تعلم كيفية اعداد دراسة جدوى اقتصادية لمشروع انشاء مستشفى او مركز طبي، لذلك فقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي الاول عربيا، ليؤهلك بشكل علمي وعملي ويساعدك على تعلم كيفية اعداد دراسة جدوى متكاملة لمشروع إنشاء مستشفى او مركز طبي خاص او عام
دورة ادارة الجودة الشاملة في المستشفيات هي برنامج تدريبي مخصص للعاملين في ادارات الجودة بالمستشفيات والمؤسسات الصحية، حيث يؤهلك للإلمام بمفاهيم الجودة الشاملة وادارة القوة البشرية بالمستشفى وبناء فريق الجودة وادارة الجودة وعلاقتها بسلامة المرضى مع شرح لمنهجيات تحسين الجودة.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية، حيث سيتم شرح الدور الاستراتيجي للموارد البشرية ومستقبل الموارد البشرية، وآليات التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية، وكيفية استقطاب المواهب وادارتها والحفاظ عليها، وتسليط الضوء على تقييم الأداء واحتراف اعداد هيكل الرواتب والاجور.
برنامج تدريبي يشرح النظام المحاسبي لشركات الاستيراد والتصدير والفنادق والقري السياحية وشركات وكالات حجز تذاكر الطيران و شركات العقود والمقاولات والاستثمار العقاري والمستشفيات والمراكز الطبية والجمعيات الأهلية (جمعيات خيرية ونوادى) وشركات البترول