النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: مديرى يجبرنى العمل بالورديه الليلية فقط

#1
الصورة الرمزية aymanapdo
aymanapdo غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مهندس انتاج
المشاركات
28

مديرى يجبرنى العمل بالورديه الليلية فقط

اعمل مهندس انتاج والمصنع يعمل بنظام الثلاث ورادى ولكن يجبرنى مديرى ان اعمل بالورديه الليليه فقط مما ترتب عليه اثار نفسية واجتماعية داخل الاسرة فهل هناك سند قانونى يخرجنى مما انا فيه

#2
الصورة الرمزية elfarkh
elfarkh غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
691

رد: مديرى يجبرنى العمل بالورديه الليلية فقط

ما هي الدولة التي تعمل بها ؟ وما هي جنسيتك ؟

#3
الصورة الرمزية aymanapdo
aymanapdo غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مهندس انتاج
المشاركات
28

رد: مديرى يجبرنى العمل بالورديه الليلية فقط

الدوله هى مصر وجنسيتى مصرى ابن مصرى

#4
الصورة الرمزية elfarkh
elfarkh غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
691

رد: مديرى يجبرنى العمل بالورديه الليلية فقط

الحل بسيط جدا
قانون العمل يقسم العمل في المصانع إلى ورديات
فيجب على العمال ان يعمل بكل وردية أسبوع أو أسبوعين
فالتالي ليس من حق صاحب العمل أن يجعل العامل يعمل في وردية واحدة فقط فيجب ان يمر على الثلاثة ورديات

#5
الصورة الرمزية aymanapdo
aymanapdo غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مهندس انتاج
المشاركات
28

رد: مديرى يجبرنى العمل بالورديه الليلية فقط

اريد نص قانونى استاذى الفاضل

إقرأ أيضا...
لوائح العمل فيما يخص إصابات العمل.. (وزارة العمل بالمملكة العربية السعودية)

اليكم اخوتي اعضاء المنتدى ملف يحوي الباب الثامن من لوائح العمل تحت مسمى " الوقاية من مخاطر العمل والوقاية من الحوادث الصناعية الكبرى واصابات العمل والخدمات الصحية والاجتماعية " .. اتمنى الفائدة... (مشاركات: 4)


الدبلوم المهنى المتخصص لاعداد وتاهيل مديرى الموارد البشرية (المستوى الاول)

تعلن الشركة المصرية لتطوير الأعمال (إبدكو) عن بدء التسجيل في الدبلوم المهني المتخصص لإعداد وتأهيل مديري الموارد البشرية (المستوى الأول) (مشاركات: 1)


الدبلوم المهنى المتخصص لاعداد وتاهيل مديرى الموارد البشرية (المستوى الاول)

:) تعلن الشركة المصرية لتطوير الأعمال (إبدكو) عن بدء التسجيل في الدبلوم المهني المتخصص لإعداد وتأهيل مديري الموارد البشرية (المستوى الأول) (مشاركات: 0)


مصر فقط

خاص بــــ جمهورية مصر العربية وزارة التجارة والصناعة الهيئة العامة للرقابة علي الصادرات والواردات الصفحة الرئيسية - الهيئة العامة للرقابة على الصادرات والواردات (مشاركات: 2)


لطالبي العمل بمجال الفنادق والسياحة للشباب السعودي فقط

الوظيفة /موطفين استقبال مندوب مشتريات مندوبين تسويق شركات محصلين سائقين حاملي حقائب كهربائي - مؤهل تبداء من المتوسطه و دراسي ثانوي - - المام جيد باللغة الانجليزية تقدم الشركة للمقبولين المميزات... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة اعداد اخصائي اصابات رياضية وتأهيل رياضي

تهدف دورة اعداد اخصائي الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي الى تهيئة واعداد المشاركين في الدورة على القيام بمهام اخصائي اصابات رياضية وتعلم كيفية التعامل مع كافة أنواع الاصابات الرياضية، والتعرف على أسبابها، وتعلم التعامل الصحيح مع كل نوع، كما يتم تأهيل المشاركين على فهم الأثر النفسي للاصابات الجسيمة وكيفية التعامل مع الآلام النفسية واستيعابها.


كورس الادارة المالية للمديرين واصحاب الشركات والمشروعات

كورس تدريبي يؤهلك للتعرف على اهم المبادئ والمفاهيم المحاسبية، وقراءة القوائم المالية، واهداف ووظائف الإدارة المالية، وشروحات عملية لأدوات وأساليب التخطيط المالي واعداد القوائم المالية المتوقعة، بالإضافة الى ادوات التحليل المالي، وكيفية ادارة الازمات المالية بنجاح


دورة إدارة الوقت وضغوط العمل

دورة تدريبية تساعدك على تنمية وتطوير مهارة إدارة الوقت بشكل ذكي يسمح لك باستغلاله الإستغلال الأمثل، كذلك تساعدك الدورة على تعلم اساليب ومهارات تحمل ضغوط العمل لإنتاجية أفضل ولاستثمار افضل للوقت والجهد.


دورة ادارة مخاطر الاستثمار وهيكل التمويل

برنامج يتناول الأساليب الحديثة المستخدمة في ادارة مخاطر الاستثمار وتقييم الاصول و دراسة وتقييم الهيكل التمويلي للمنشأة و الأساليب الحديثة المستخدمة لإعادة الهيكل التمويلي والاعتبارات المؤثرة على قرار هيكل التمويل و بدائل تعديل وإصلاح هيكل التمويل ويتضمن تدريبات وحالات وتمارين عملية التمويل الأمثل للشركات


دبلوم اعداد برنامج حوكمة المؤسسات الحكومية - التخطيط والتنفيذ

برنامج تدريبي متخصص في التخطيط لتنفيذ برنامج الحوكمة في المؤسسات الحكومية ويتناول المراحل الثلاث (مرحلة الاعداد –مرحلة التنفيذ – مرحلة التمكين) يعتمد على الورش التدريبية والتطبيقات العملية في كل مرحلة من مراحل التدريب


أحدث الملفات والنماذج