النتائج 1 إلى 4 من 4

الموضوع: والله تعبت من الملفات؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

والله تعبت من الملفات؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

السلام عليكم ورحمه الله وبركاته


انا عضو جديد وابي الفائده من الخبرا

اطرح عليكم موضوعي بما انكم من اصحاب الخبره

انا موظف في شركه معروفه ومن فئة ( أ ) وعدد الموضفين لا يقل عن 3000 موضف وقابله للزياده ..لاكن المشكله في ملفات الموظيفين نجد صعوبه في الوصل الئ ملف الموضف المطلوب

لذلك ارجو منكم المساعده في الطريقه المثاليه لسهولة الوصل الئ ملف الموظف وطريقة الترتيب والترقيم وتجديد الاقامات والرواتب والاجازات والتامين

وكل مايخص الموضف دون الوصول الئ الملف الا للشيأ الهامه


ولكم خالص ودب وتقدبري

#2
الصورة الرمزية Ahmed Shaheen
Ahmed Shaheen غير متواجد حالياً مشرف باب التدريب والتطوير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
887

رد: والله تعبت من الملفات؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

أخى هذه فكرة قد تساعدك فى هذا الموضوع

أولا: تقسم هذه الملفات إلى فئات وليكن لكل قطاع أو لكل إدارة

ثانياً: تجعل دولاب مستقل لكل فئة من هذه الفئات ولا تخلط بينها

ثالثاً: لتعطى لكل ملف رقم مسلسل إما مسلسل واحد لكل الملفات وليكن بالرقم الوظيفى أو مسلسل مستقل لكل قطاع أو إدارة

رابعاً: تقوم بلصق لوحة صغيرة جداً على كل دولاب تشرح به بداية حد الارقام ونهايتها فى هذا الدولاب

خامساًً: عمل ملف إكسيل أو أكسس على الكومبيوتر به رقم الملف وإسم الموضف والقطاع أو الإدارة التابع لها وأى بيانات أساسية أخرى تريد أن تضمنها فى هذا الملف

سادساًً: إذا أردت أن تبحث عن ملف موظف فهناك أمرين

- أن تكون تعلم الرقم الوظيفى له أو الرقم المسلسل فتبحث عنه مباشرة فى الأرقام المسلسلة

- أن تكون تعلم الإسم ولا تعلم الرقم فتقوم بفتح ملف الكومبيوتر والبحث بالإسم لتعرف الرقم ثم تبحث عنه فى الملفات المرقمة بسهولة

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: والله تعبت من الملفات؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

يعطيك العافيه اخووي

على المعلومات الرائعه وانشااالله استفيد منهاااا


لاكن عندي استفساار بسيط هل هنااك برناامج خاااص الموظفين يبين فيه جميع معلوماته مثل انتها الاقامه والاجازات وجميع الملاحظات الخاصه بالموضف بحيث يمكن لجمع الاداريين والمشرفين في كافة مناطق المملكه يمكنهم الدخول الى البرنامج بأسم مستخدم خاص بهم ويكون التحديث مستمر وربطه بالانترنت علما ان الشركه لها موقع الكتروني لاكن مافيه شي مجرد دومين رسمي ...


ارجوو منكم مساعدتي لتقديمها ل المديرالعام كاوجهة نظر

#4
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: والله تعبت من الملفات؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

اعتقد أنك في حاجة الى برامج ERP وهي نوعية من البرمجيات التي تتسم بالتكامل بين جميع العمليات الادارية والبيعية والمالية والانتاحية ....الخ
ويمكنك ربط الفروع وعمل صلاحيات لكل مستخدم
يمكنك البحث في جوجل عن برنامج ERP واعتقد أن هناك عدد كبير من البرامج في المملكة لكني لا أذكر أسماءها الأن

وفقك الله

والله تعبت من الملفات؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ المشاركة الأصلية كتبت بواسطة السعوديه للتطوير العمراني والله تعبت من الملفات؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
يعطيك العافيه اخووي

على المعلومات الرائعه وانشااالله استفيد منهاااا


لاكن عندي استفساار بسيط هل هنااك برناامج خاااص الموظفين يبين فيه جميع معلوماته مثل انتها الاقامه والاجازات وجميع الملاحظات الخاصه بالموضف بحيث يمكن لجمع الاداريين والمشرفين في كافة مناطق المملكه يمكنهم الدخول الى البرنامج بأسم مستخدم خاص بهم ويكون التحديث مستمر وربطه بالانترنت علما ان الشركه لها موقع الكتروني لاكن مافيه شي مجرد دومين رسمي ...


ارجوو منكم مساعدتي لتقديمها ل المديرالعام كاوجهة نظر
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

إقرأ أيضا...
بين يديك العشرات من الملفات والملخصات للبحوث النفسية والتربوية والاجتماعية

تفضل بزيارة الربط التالي: العسجد والزبرجد في إثراء معارف المرشد ..(ملخصات علمية للعشرات من الدراسات العربية ).. - منتدى وزارة التربية والتعليم (مشاركات: 1)


عدم إمكانية رفع الملفات من المنتدى

السلام عليكم برجاء الإفادة عن سبب عدم تمكنى من تحميل أى ملف بالمنتدى و لكم جزيل الشكر (مشاركات: 1)


ادعيله بالحرم المكي والله شهيد من يساعدني

بسم اللهالرحمن الرحيم طلب مني اعداد برنامج لاخلاقيات المهنه التى تراسها كان اكون مدير مدرسه كيف انمي اخلاقيات المهنه للمعلمين على ان اوضح الاهداف الاجراءات والخطوات الحوافز والعقوبات... (مشاركات: 0)


باقى الملفات

الملف خاص باستاذ احمد الغامدي لوجود اى استفسار الرجاء المراسله على الموقع او على sgs_sameh24@hotmail.com وانا انتظر ايميلاتكم او اى طريقه للتواصل مع اعزائي اخوانى واخواتي المهتمين بالتدريب... (مشاركات: 0)


باقى الملفات

احد الملفات الخاصه باستاذ احمد لوجود اى استفسار اوطلبات تدريبيه او حلول نرجو المراسله على sgs_sameh24@hotmail.com وكل من يرغب فى معرفة الجديد فبرجاء ارسال اى معلومه عنه سواء كان ايميل... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج التقييم والتمويل والرهن العقاري

برنامج يشرح أهمية المجال العقاري وما هو التقييم العقاري والعوامل المؤثرة علي التقييم وآلية التقييم العقاري وما هو التمويل العقاري ويشرح نموذج الشروط الاساسية للتمويل العقاري ونظام التمويل العقاري


كورس الاعداد لامتحان الجزء الثاني من CMA - Part 2

كورس تدريبي يهدف الى إعدادك وتأهيلك لاجتياز الجزء الثاني من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بالجزء الثاني لهذه الشهادة بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوع الادارة المالية الاستراتيجية


دورة الصحافة الإلكترونية

برنامج تدريبي يتناول تعريف ومفهوم الصحافة الالكترونية والمهارات المهنية للصحفى الإلكتروني والكتابة الفعالة لصفحات الموقع الإلكتروني واعداد المحتوى والافكار و الشكل الهيكلى والتفاصيل وتحرير الخبر الالكتروني والتواصل والتعامل مع المصادر والصحفيين ومبادئ التعامل الصحفى مع السوشيال ميديا "مواقع التواصل الإجتماعى" وبرامج الإنترنت وتطبيقات الموبايل المستخدمة لتحسين جودة المنتج الصحفى وتعديل الصور الصحفية وطريقة تحريرها


دورة تطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPI في الشركات

دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard


دبلوم إعداد المدير التنفيذي - Become a CEO

دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المرشحين لتولي وظيفة المدير التنفيذي CEO والمرشحين للوظائف الادارية العليا عن طريق تنمية المهارات القيادية وتعميق المفاهيم الادارية والسلوكية لدى المرشحين لشغل هذه الوظائف، وتبادل الخبرات العلمية لرفع القدرة على تحمل المسئوليات الادارية والاضطلاع بمهامهم المستقبلية في الإدارة التنفيذية.


أحدث الملفات والنماذج