الموضوع: إنشاء مركز تدريب
إنشاء مركز تدريب
السلام عليكم ورحمة الله تعالي
ان شاء الله سوف اقوم بإنشاء مركز تدريب حيث انني اعمل في مجال التدريب من 10 سنين ومدرب محترف والحمد لله في مراكز تدربية متععدة وعلي رأسها جامعة القاهرة
اذا كان احد من الاخوة الافاضل لديه الخبرة في اانشاء مراكز التدريب ان نتواصل وايضا من يريد المشاركة في المشروع علي الرحب والسعة ويمكنه الاتصال المباشر
(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة) - احمد كمال
رد: إنشاء مركز تدريب
اميلي الشخصي
unlimited.training@ hotmail.com
Ahmed Kamal
رد: إنشاء مركز تدريب
التعديل الأخير تم بواسطة Dr. khataybeh ; 30/4/2011 الساعة 19:34
رد: إنشاء مركز تدريب
اخى العزيز
اعرفك بنفسى
محمد محسن
متخصص انشاء و اعتمادات مراكز التدريب فى مصر
للمصداقية ابحث عنى برقم جوالى فى جوجل
او ابحث عن مدونتى "مدير مراكز التدريب"
و راح تلاقى تفاصيل الاعتماد و انشاء المركز
شكرا لك
(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)
في العقد الأخير من القرن الماضي تنامي الوعي بقيمة الإنسان هدفاً ووسيلة في منظومة التنمية الشاملة، وبناء على ذلك كثرت الدراسات والبحوث والمؤتمرات التي عقدت لتحديد مفهوم التنمية البشرية وتحليل مكوناتها... (مشاركات: 22)
مركز تدريب المحامين هو أحد أنشطة المؤسسة العربية للمحاماه والتدريب ويستهدف المركز إعداد المحامين فى مصر والوطن العربى فى جميع مجالات العمل المهنى إيمانا من المؤسسة بضرورة امتلاك المحامى لأدوات النجاح... (مشاركات: 1)
السلام عليكم
مارأيكم أيها الإخوة
في موضوع في منتهى الأهمية
هو إنشاء وتأسيس مركز للتعيم الإلكتروني عن بعد
ويكون بشهادات معتمدة
هذه فكرة ولكم وبمشاركتكم يكون العمل (مشاركات: 7)
السلام عليكم
يوجد مركز فى الكويت متنوع الدورات التدريبية
وهذا عنوانهم
www.kicd.net (مشاركات: 1)
مركز تدريب الغرفة التجارية *اسم المدير المسئول* أحمد الوريث *رقم جوال المدير المسئول* +966544477207 *البريد الالكتروني* amahmoud@chamber.org.sa *عنوان الموقع - website* ... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول طبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية والعلاقات المترابطة بين القيادة والادارة بالمؤسسات الرياضية والمفاهيم الحاكمة فى القيادة وفعاليتها بالمؤسسات الرياضية وقيادة فرق العمل والقائد الفعال بالمؤسسات الرياضية ومهارات ومسئوليات القائد الاداري بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال القادة الاداريين بالمؤسسات الرياضية .
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
اذا كنت تعمل مدير موارد بشرية او مسئول شئون موظفين في احد الشركات المصرية، فأنت بحاجة للحصول على هذه الدورة التدريبية المكثفة حول احدث تعديل في قانون التأمينات الاجتماعية وقانون العمل وضريبة كسب العمل، حتى تتجنب الوقوع في مشكلات قانونية او غرامات او مخالفات تهدد شركتك
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.