الاخوة الاعزاء مرفق عقد محدد المدة ويجدد من تلقاء نفسه دون ان يتحول الى عقد غير محدد المده
الاخوة الاعزاء مرفق عقد محدد المدة ويجدد من تلقاء نفسه دون ان يتحول الى عقد غير محدد المده
مشاركة متميزة أخي علاء الجوهري وفي انتظارالمزيد
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
ارجوكم عرض نموذج عقد للعاملين المتعاقدين للعمل بالحكومة مثل الملم المساعد بالتربية والتعليم
هذا العقد مذكور به قانون الخدمة العسكرية , وارقام قوانين قديمة , لذلك افترح الغاء ارقام القوانين سواء العمل او التأمينات والغاء قانون الخدمة العسكرية كله.....
وشكرا على النموذج.
شكرا جزيلا للمعرفه ودوما بالتوفيق
ممكن اشوف العقد
أخي العزيزولو أن مشاركتي متأخرة ولكني أرجو أن تعم الفائدةهذا العقد يحتوي في البند (5) شرط إخطار أحد الطرفين رغبته بإنهاء العقدوإلا اعتبر مجددا لمدة مماثلةوالقانون واضح وصريح في العقودفي هذه الحالة حتى وإن كان البند (4) يحدد مدتهفإنه بناء على البند رقم (5) شرط لإنهاءه فيعتبر بذلك عقد غير محدد المدة ونفى عنه التحديدولايعتد به وهذا البند يجعل العقد غير ذا قيمة بالنسبة للعقود المحددةإن أصبت فمن الله وحدهوإن أخطأت فمن نفسي والشيطانحفظكم الله
سؤال و أرجو الرد
أعمل بإدارة الموارد البشرية وأريد أفادة بكيفية إنهاء تعاقد أو تجديد عقود العاملين بعقود محددة المدة.
الاخوه الزملاء اعضاء المنتدى مرفق لكم عقد عمل غير محدد المده ومن الممكن تعديله بعقد محدد المده باضافه المدة من / الى على الاقل سنه وكل عام والامه الاسلاميه بخير ورمضان كريم (مشاركات: 10)
اعمل فى احد الفنادق منذ عشر سنوات بعقد عمل غير محدد المدة (مفتوح) ويرغب صاحب العمل ان اترك العمل فما هو المبلغ المفروض ان يدفعة صاحب العمل علما بان متوسط صافى راتبى 3500جنيها مقسمة 1200جنيها راتب... (مشاركات: 7)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته (مشاركات: 23)
السادة / الأفاضل المحترمين بعد التحية ... أرغب بموافاتي بعقد عمل سعودي ( جزئي ) ( Part Time ) . ولكم جزيل الشكر ،،،، أحمد دمنهوري (مشاركات: 0)
(مشاركات: 6)
برنامج تدريبي يؤهلك لاجتياز امتحان الجزء الأول من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوعات التخطيط المالى والأداء والتحليل.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.
يتناول الكورس الاستراتيجيات الحديثة في إعداد القوائم المالية وكيفية قراءة هذة القوائم من خلال التحليل والتقييم وكذلك إعداد وعرض القوائم المالية طبقا للمعايير الدولية IFRS وكيفية قراءة وتحليل وتقييم النتائج المالية التي تحويها ارقام هذه القوائم.
برنامج متخصص يؤهلك للإلمام بموضوعات ادارة الجودة الشاملة TQM وتطبيقاتها في المستشفيات والوحدات الصحية ومعايير اعتماد المستشفيات ويساعدك في دمج معايير الجودة في الممارسات اليومية للمستشفيات والمجمعات الطبية الخارجية
برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.
رد مع اقتباس
