استعان الإنسان منذ القدم بوسائل كثيرة للتعامل فى الحياة مثل الإشارات والصور والرسوم ولقد اهتم المسئولون عن التدريب فى الوقت الحاضر باستخدام الوسائل التى تساعدهم على تسهيل عملية نقل المعلومات وسيلة والمهارات إلى المتدربين وهذا يتطلب من ناحية أخرى حسن الاختيار للوسيلة المناسبة حتى يختصر الوقت فى توصيل رسائلهم بعناية فائقة .
وهذا العرض التقديمي بوربوينت يقدم لك هذا الموضوع بالتفصيل
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
شكرا عالمشاركة بالمواضيع الفعالة ويزاك الله خير
شكرا على مجهودك .. جازاك الله كل خير .
بارك الله فيك وشكرا جزيلا
شكرا لكم وبارك الله فيكم وجزكم الله خيرا
جزاكم الله خير
مجهودات تشكرون عليه
الف شكر الاخ العزيز , جزاك الله خيرا
شكرآ على مجهودك الرائع
الله يعطيك العافية
رد: وسائل التدريب
Mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci mercimercimercimercimerci
mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci mercimercimercimercimercimercimerci
رد: وسائل التدريب
tnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnx
tnxtnxtnxtnxtnxtnx
tnxtnxtnxtnx
tnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnx
tnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnxtnx:d
Mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci mercimercimercimercimercimercimercimercimercimerci
نشيط
اشكرك على هذا الجهد الممتاز
جزاك الله خيرا أخ محمد
على الملف القيم
لك الشكرعلى مشاركتك بالمواضيع الفعالة
وجزاك الله خيراً وإلى الامام دوماً
جهد رائع ومشكور
جزاك الله خيرا
جديد
جزاكم الله ألف خير لكن هل توضيح اكثر .................................................. ...
مشكووووووووووووور على الموضوع
مشكور اخي الكريم على هذا العرض وعلى هذا الموضوع.
مشكور اخي الكريم - جازاك الله خيرا
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووور
إيمانا منا بأهمية التفاوض في حياتنا لما له من فائدة كبيرة في حياتنا علي كافة الأصعدة وفي كافة الميادين فلم يعد خافيا علي أحد مدي الحاجة لمعرفة استراتيجيات ومهارات التفاوض في الشركات والمصانع والإدارة... (مشاركات: 1)
بسم الله الرحمن الرحیم مختارات من كتاب وسائل المدرب الناجح ساي تشارني كاثي كونواي إصدار مكتبة جریر الطبعة الأولى ٢٠٠١ (مشاركات: 3)
الشفاء بالعلاج النبوي ((العلاج بالدعاء النبوي للأمراض النفسية والجسدية بل والاقتصادية....)) لماذا كان النبي يدعو ربه وقد غُفر له ما تقدم من ذنبه وما تأخر؟ (مشاركات: 2)
إن من أراد زيادة رأس ماله في حسابه بالبنك ، يبحث عن وسائل لتنمية المال وزيادته ، وكذلك من أراد تنمية المودة والمحبة مع زوجته ؛ فعليه البحث عن وسائل مناسبة لزيادة درجة المحبة والوفاء بينهما ، وسنذكر... (مشاركات: 1)
المعهد العربي لحقوق الإنسان بالتعاون مع المنظمة العربية لحقوق الإنسان الهيئة القبطية الإنجيلية للخدمات الاجتماعية "ورشة تفكير دولية حول "وسائل ومؤشرات قياس أثر التدريب في ... (مشاركات: 4)
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين اداء شركتك من خلال تحليل البيانات والكشف عن الاتجاهات التي يمكن ان تساعدك في اتخاذ قرارات استراتيحية رشيدة. وتحسين عمليات الانتاج والتشغيل والتنبؤ بالاعطال وتحسين انتاجية العاملين وتحسن جودة المنتجات والخدمات التي تقدمها
برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بطرق واستراتيجيات التدريس والتي تستخدم في التدريس للمجموعات الصغيرة والكبيرة، كما يقدم البرنامج تعريف بعملية التدريس (العملية التعليمية) ومفاهيمها واهدافها واطراف العملية التعليمية ومبادئ الممارسات التدريسية السبعة
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
برنامج يتناول موضوع تسعير المنتجات والخدمات وعلاقة التسويق بالتسعير وعلاقة المبيعات بالتسعير واستراتيجيات التسعير وخطواته وأخطاء التسعير الشائعة والعوامل المؤثرة على قرارات التسعير وتأثير التسعير على سلوك المستهلك والتسعير في أوقات الركود وعروض الأسعار والتخفيضات وتقييم السياسات التسعيرية وتحليل أسعار المنافسين
رد مع اقتباس
