الموضوع: ملاحظات هامة لاجتياز المقابلة الشخصية بنجاح
ملاحظات هامة لاجتياز المقابلة الشخصية بنجاح
بسم الله الرحمن الرحيم
الاستعداد للمقابلة الشخصية
الفترة التي تسبق المقابلة :
المعلومات أولاً :
قد ينسى بعضنا أو يتجاهل أهمية الحصول على المعلومات عن الشركة وعن نشاطها بالتفصيل وعن أسواقها ومنتجاتها وخطتها التوسعية مستقبلاًَ
فاحرص على جمع المعلومات الممكنة عن الشركة عن طريق :
• موقع الانترنت الخاص بها
• أو التقارير الصحفية المنشورة عن الشركة
• اعلانات الشركة
سوف تعطيك هذ المعلومات قدراً كبير من الثقة أثناء المقابلة الشخصية وسعطي صاحب العمل (أو مسئول التوظيف) انطباعاً جيداً عنك وعن قدراتك واستعداداتك للعمل معهم
اجمع الاسئلة الشائعة الاستخدام في المقابلات الشخصية:
حدد الأسئلة المألوفة في مثل هذه اللقاءات وتدرب على الإجابة عليها قبل اللقاء ويمكنك الاستعانة بالعديد من مواقع الانترنت التي توفر الاسئلة المستخدمة في المقابلات الشخصية والطرق المثلى للإجابة عنها
من هذه المواقع :
https://www.jobinterviewquestions.org
https://career-advice.monster.com/job-interview-practice/100-Potential-Interview-Questions/home.aspx
https://bhuvans.wordpress.com/2006/08/19/50-common-interview-qa/
حدد النقاط التي تريد الاستيضاح عنها من صاحب العمل ودونها في مفكرة واسترجعها قبل المقابلة ثم استفسر عنها بعد أن ينتهي صاحب العمل من الحديث
يجب أن ترتدي ملابس مناسبة ويفضل ارتداء البذلة الكاملة .
يجب أن تراعى أن تكون في أجمل هيئة وفى قمة الأناقة .
يجب ان تحرص على الوصول إلى مكان المقابلة قبل الموعد المحدد بفترة كافية
اثناء المقابلة
احرص على ترك انطباع جيد لدى صاحب العمل فالانطباعات الأولى غالبا ما تدوم .
احرص على وجود ورقة وقلم معك لكتابة اى معلومة هامة
انقر على الباب نقراً خفيفاً قبل الدخول .
ابدأ بإلقاء التحية على صاحب العمل وصافحه بصورة غير متكلفة ثم اجلس
حافظ على ابتسامة خفيفة على وجهك أثناء اللقاء .
اختار الألفاظ والكلمات بشكل دقيق خاصة إذا احتجت لمصطلح أجنبي.
تجنب الحركات الجسمانية السلبية كهز الساقين أو ثنى الذراعين ووضعهما متشابكين
حاول ان تصغي لكل كلمة صغيرة أو كبيرة يقولها المدير ولا تنشغل عنه بالتطلع إلى التابلوه الموجود خلفة أو غير ذلك .
الثقة في النفس والابتعاد عن الغرور والتصنع .
استخدم نبرة صوت متزنة بحيث لا تكون مرتفعة أو منخفضة ولا تتردد في الكلام .
عدم الحديث عن الراتب قبل ان يذكره المدير ويفضل عدم تحديد راتب معين لأنه سلاح ذو حدين.
حاول أن تؤكد انك حريص على العمل في هذا المجال والتعاون مع الشركة حتى لو كانت شركة حديثة
لا تبادر بمصافحة صاحب العمل عندما تهم بالانصراف إلا إذا رغب هو في ذلك حتى لا تتسبب في إحراج نفسك .
كن حريصا جدا عندما تهم بالانصراف وتجنب الاصطدام بالكراسي أو أي شيء موجود بالمكتب لأنه يعطى انطباعاً سلبياً.
رد: ملاحظات هامة لاجتياز المقابلة الشخصية بنجاح
رااائع نصائح مهمة مختصرة الله يجزيك الخير
رد: ملاحظات هامة لاجتياز المقابلة الشخصية بنجاح
الله يجزيك الخير
وجعله الله في ميزان حسناتك انشالله
رد: ملاحظات هامة لاجتياز المقابلة الشخصية بنجاح
شكرًا لك أخي الفاضل نصائح رائعة
رد: ملاحظات هامة لاجتياز المقابلة الشخصية بنجاح
جزاك الله كل خير يا استاذى الفاضل
رد: ملاحظات هامة لاجتياز المقابلة الشخصية بنجاح
رااائع نصائح مهمة مختصرة الله يجزيك الخير
رد: ملاحظات هامة لاجتياز المقابلة الشخصية بنجاح
السلام عليكم
المواقع المطروحة ..من الأهمية بمكان
جزيتم خيرا .. أخي محمد
يظن البعض أن الهدف الرئيسي من المقابلة الشخصية هو «رؤية شكل» المتقدم للوظيفة، غير أنها أبعد من ذلك بكثير، إذ تهدف المقابلة إلى اتخاذ قرار حاسم بشأن مدى كفاءة المتقدم لشغل الوظيفة الجديدة من عدمه. على... (مشاركات: 22)
ما هي المقابلة الشخصية
وما الهدف منها
وكيف تستعد للمقابلة
وكيف تتصرف اثناء المقابلة
كل هذا تجدونه في المرفق الذي اعدته وزارة العمل السعودية (مشاركات: 9)
العد التنازلي للمقابلة
إن دعوتك لإجراء مقابلة تعني أنك تجاوزت الخطوة الأولى وهي تقديم طلب التوظيف، وغالبا ما تكون هذه الأوراق قد أعطت انطباعا جيدا لدى أصحاب العمل... (مشاركات: 6)
انا في صدد عمل بحث عن المقابلة الشخصية الاكترونية
ولا ادري كيف ابدء أو وماهي اسس ومعايير المقابلة الشخصية
هل تفيدونني وبصفة عاجلة (مشاركات: 1)
السلام عليكم ................
ياشباب ويابنات تكفون والله تعبت وانا ادور دورة خاصة بالمقابلات الشخصية في جده او الشرقية
تكفون اللي يعرف يرسل على ايميلي اسم المعهد او الرقم تكفون وربي محتاجها... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم
صمم هذا البرنامج لتأهيل المتدربين المشاركين على فهم دور الامتثال التجاري في تسهيل العمليات اللوجستية وزيادة كفاءة سلاسل الامداد ويتم من خلاله التعرف على المفاهيم الأساسية للامتثال التجاري واللوجستيات وسلاسل الامداد ثم ينتقل الى شرح عناصر الامتثال التجاري والقواعد الجمركية والكود الجمركي المنسق والتقييم الجمركي والعقود التجارية وعلاقتها بالتقييم الجمركي وعلاقة الامتثال التجاري وتكاليف عمليات التصدير والاستيراد وأثر الامتثال على تنافسية سلاسل الامداد وتسهيل العمليات اللوجستية
دورة تدريبية مكثفة لشرح اساسيات التجارة في المناطق الحرة وقوانين واجراءات التخليص الجمركي وقوانين المناطق الحرة و حالات الصادر والوارد في المناطق الحرة والنماذج والمستندات في الشحن الدولي وعقود التجارة الدولية وطرق السداد
برنامج يتناول شرح اساسيات التغذية وعلاقتها بالمناعة والجهاز المناعي والاغذية والعناصر التي تؤثر على الاستجابة المناعية والنظام الغذائي المضاد للالتهاب وتأثير السمنة والنحافة على الجهاز المناعي ومقاومة الأمراض الفيروسية وأهم الامراض المناعية و التدخل الغذائي الصحيح والتحاليل المناعية والتغذية لمرضى الايدز ومرضى كورونا
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.