النتائج 1 إلى 6 من 6

الموضوع: عمل صفحة خاصة لكل عضو

#1
الصورة الرمزية FADIAADNAN
FADIAADNAN غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
37

عمل صفحة خاصة لكل عضو

السلام عليكم
نشكر جهودكم أولا وجزاكم الله خيرا على هذا الموقع والمنتدى الرائع

لكن عندي اقتراح شعرت به من خلال تعاملي الكثير على منتداكم ألا وهو يجب أن يكون لكل عضو صفحة خاصة به يكون عليها كل مشاركاته وأسئلته بحث عندما أضع أن سؤال أتغلب وأنا أسترجع بذاكرتي بأي قس وضعته لكي أرى الرد عليه !!!

فلو كان هناك بوفايل لكل عضو بحيث يجد فيه كل مشاركاته مثل الفيس بوك لكن لا أحد يراه غيره اي العضو نفسه يكون انظم بكثير وأفضل بكثير .

واقبلوا الاحترام ،،،

#2
الصورة الرمزية Ahmed Shaheen
Ahmed Shaheen غير متواجد حالياً مشرف باب التدريب والتطوير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
887

رد: عمل صفحة خاصة لكل عضو

فكرة جيدة يا فادية

وممكن أن تشمل هذه الصفحة أخر تحديثات تصل إلى العضو عن مشاركاته وأحدث الردود عليها

وهذا يوحى بالحب والإنتماء لمنتدانا الجميل

أتمنى أن تنال القبول

جزاك الله خيراً

#3
الصورة الرمزية رانيا رونى
رانيا رونى غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تعليم اللغة العربية للناطقين بغيرها
المشاركات
1,525

رد: عمل صفحة خاصة لكل عضو

فكرة جميلة تستحق التنفيذ..................

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
238

رد: عمل صفحة خاصة لكل عضو

أليس هذا موجود بالفعل ؟؟ بالضغط عل اسم أي عضو يظهر بياناته ومشاركاته إذا نقل تحديث أو تطوير
شكرا

#5
الصورة الرمزية علاء الزئبق
علاء الزئبق غير متواجد حالياً مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5,604

رد: عمل صفحة خاصة لكل عضو

وعليكم السلام ورحمة الله تعالي وبركاته

هلا فاديه

أظن أن فريق العمل ( وما وراء الكوليس ) يراقبون وتحركون جزاهم الله كل خير

ما شاء الله عليكم يا شباب .. تواصل جيد

اهدي لكي هذا المسار
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

ولمزيد من المقترحات الشيقة والمميزة بكم



#6
الصورة الرمزية FADIAADNAN
FADIAADNAN غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
37

رد: عمل صفحة خاصة لكل عضو

مساء الخير إلى أعضاء أفضل منتدى على الشبكة العنكبوتية

أشكركم فعلا لاهتمامكم الرائع بتطوير منتدانا وأشعر بأني معكم وأنتم معي بيد واحدة ولا أستطيع أن ينتهي يومي دون أن أدخل على المنتدى العربي للموارد البشرية وأتطلع لآخر الأخبار والعلوم والثقافة والدراسات في الموارد البشرية التي أعمل بها بل وأعشق العمل في هذا المجال ...

أشكركم شكرا جزيلا

والشكر للأستاذ علاء الزئبق لأنه عمل على صفحتي ما كنت أريد أن أصل إليه ....

أتمنى لكم التوفيق ولمنتدانا التقدم والتطور وجزاكم الله خيرا ...

إقرأ أيضا...
يقوم بتسجيل جميع بيانات السيارات و عمل تقرير لكل سياره

برنامج متوضع لتسجيل بيانات السيارات للساده اعضاء المنتدى - تحياتى لكم جميعا (مشاركات: 78)


عمل تقييم ذاتي لكل موظف

السلام عليكم أرغب بعمل ورشة عمل للموظفين في شركتي وذلك لكي يقيم كل موظف نفسه وانا بصدد عمل powerpoint لعرضه بالإضافة إلى توزيع نموذج عليهم لكي يقيم كل موظف نفسه حتى لا يشعر بالظلم عند الزيادة... (مشاركات: 2)


مطلوب تصوير رسائل جامعية عشرة جنيه لكل 40 صفحة

السلام عليكم مطلوب أي شخص كان سواء طالب في الجامعه او غيره .. المهم أن يكون متعاون في تصوير وارسال بعض الرسائل الجامعية من جامعات مصر إما عن طريق تصويرها بالجوال وضغطها على ملف اكروبايت... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج العقود الادارية فى النوادي والمؤسسات الرياضية

برنامج يشرح الجوانب القانونية في عمل العقود التي تبرمها النوادي الرياضية والمؤسسات الرياضية مثل عقد تصميم فرع نادى رياضى وعقد مدير تنفيذى بالنادى وعقد مديرى ادارات مختلفة بالنادى وعقود العاملين والموظفين بالنادى وعقد المدرب الرياضى وعقد لاعب محترف وعقود أعضاء الجهاز الفنى والادارى للالعاب الرياضية بالنادى وعقد رعاية رياضية وعقد دعاية واعلان وعقد مدير كرة محترف وعقد اعلانات ثابتة ومتحركة وعقد ايجار منافذ خدمات وعقد مقاولة وعقد خيمة رمضانية.


الدبلوم التدريبي في إدارة مخاطر مؤسسات الرعاية الصحية

دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام


دبلوم مكافحة الفساد فى الاندية والمؤسسات الرياضية

مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.


دبلومة الأمن السيبراني للذكاء الاصطناعي

برنامج تدريبي يشرح الجهود والتدابير المتبعة لضمان أمان وحماية النظم والتطبيقات التي تعتمد على التقنيات الذكاء الاصطناعي يتناول تهديدات الامن السيبراني للذكاء الاصطناعي وتحليل الثغرات والضعف واستراتيجيات الدفاع الأمني و تقنيات الحماية والتشفير.


دورة التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقة الاداء المتوازن

كورس تدريبي متطور في التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقة الاداء المتوازن والخرائط الاستراتيجية، وهي نظام قياس أداء يهدف إلى تمكين المؤسسة من تقييم الأداء على نحو متكامل


أحدث الملفات والنماذج