ماهو دور مدير الموارد البشرية في ادارة الحركة الوظيفية
وارغب في الحصول على معلومات عن الحركة الوظيفية في القطاع الخاص
جديد
ماهو دور مدير الموارد البشرية في ادارة الحركة الوظيفية
وارغب في الحصول على معلومات عن الحركة الوظيفية في القطاع الخاص
انه اختصاص اصيل له وهو من يدير الاحتياجات ويخطط لها فهو مزود لاحتياجات الادارات المختلفة بالوظائف الحالية او المستقبلية التى تتوافق مع االخطة الاستراتجية للمؤسسة والخطط النوعية للادارات وك>لدلك متطلبات التطوير ويعتبر فى مدخل العمليات مقدم للخدمة والادارات زبائن لهوبتوليه الادارة يقوم استشاريون وموضفون بتنفيد توجيهاته ووضعها فى برنامج عمل فمنهم من يحلل استراتجية المؤسسة الى واقع ووضائف واحتياجات وضيفية ومنهم من يترجم خطط التطوير الى واقع واحتياجات ومنهم من يتابع هده الخطط ومدى تحقيقها لاحتياجات الادارات ومنهم من يقترح التعديلات ومنهم من يمارس عمليات التنبؤ الكمى للاحتياجات ومنهم من يدير الادارة نفسها ...الخ موضوع كبير
المهم
ان الشركات الكبرى تميزت بالعنصر الاستتمارى الامثل ...ليس المال ...ليس تلف معى فى الراى .......ولصالح المؤسسة .
رد: ادارةالحركة الوظيفية
انه اختصاص اصيل له وهو من يدير الاحتياجات ويخطط لها فهو مزود لاحتياجات الادارات المختلفة بالوظائف الحالية او المستقبلية التى تتوافق مع االخطة الاستراتجية للمؤسسة والخطط النوعية للادارات وكدلك متطلبات التطوير ويعتبر فى مدخل العمليات مقدم للخدمة والادارات زبائن له وبتوليه الادارة يقوم استشاريون وموظفون بتنفيد توجيهاته ووضعها فى برنامج عمل فمنهم من يحلل استراتجية المؤسسة الى واقع ووظائف واحتياجات وظيفية ومنهم من يترجم خطط التطوير الى واقع واحتياجات ومنهم من يتابع هده الخطط ومدى تحقيقها لاحتياجات الادارات ومنهم من يقترح التعديلات ومنهم من يمارس عمليات التنبؤ الكمى للاحتياجات ومنهم من يدير الادارة نفسها ...الخ موضوع كبير
المهم
ان الشركات الكبرى تميزت بالعنصر الاستتمارى الامثل ...ليس المال ...ليس تلف معى فى الراى .......ولصالح المؤسسة .م/مصطفى ماطوس ..ليبيا...تاجوراء
Recruitments is main function for HR Manager
نحن بصدد تطوير مركز التدريب ، لذا فأنا بحاجة إلى التعرف على المهام الوظيفية لكل من: مشرف التدريب مشرف التقييم والمتابعة أخصائي أول تدريب أخصائي أول تقييم ومتابعة أخصائي تدريب أخصائي تقييم... (مشاركات: 3)
إن دعوتك لإجراء مقابلة تعني أنك قد تجاوزت الخطوة الأولى وهي تقديم السيرة الذاتية، والتي من خلالها أبدت جهة العمل المتقدم لها الإعجاب بمهاراتك ومؤهلاتك المعروضة فيها، فيجب أن تعطي لمن يجري المقابلة... (مشاركات: 1)
المخططات الوظيفية هي بناء الوصف الوظيفي التفصيلي للوظائف المهمة والتى قد تتعرض لزيادة أعداد القوى العاملة فيها بشكل مفاجىء نتيجة لزيادة أعمال الشركة كيفية بناء المخططات الوظيفية: تتكون... (مشاركات: 0)
اولا : جذور النظرية لما نتعرض للوظيفية بالدرس والتحليل والفهم علينا اولا ان نأخذ بعين الاعتبار ان للنظرية الوظيفية : 1. جذورا ابستيمية ومعرفية تسبق تحول الوظيفية الى نظرية ، ولما نبحث عن... (مشاركات: 0)
مما لاشك فيه أن العنصر البشري هو الثروة الحقيقية لكل أمة على مر العصور وهو مفتاح التقدم والرقي وتحقيق آمال المجتمعات فبجهده تتم مختلف الأعمال وتترجم الخطط إلى أفعال ومنجزات 0 ولم يعد الفرد في منشأته... (مشاركات: 4)
دورة تدريبية تساعدك على تنمية وتطوير مهارة إدارة الوقت بشكل ذكي يسمح لك باستغلاله الإستغلال الأمثل، كذلك تساعدك الدورة على تعلم اساليب ومهارات تحمل ضغوط العمل لإنتاجية أفضل ولاستثمار افضل للوقت والجهد.
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.
تعلم الاساليب الاحترافية في اشهار المواقع واجعل موقعك يظهر في الصفحة الاولى في جوجل، كورس تدريبي يساعدك على تعلم احدث آليات تحسين ترتيب المواقع في محركات البحث الشهيرة
دورة تدريبية تهدف الى تعريف المتدربين بأحدث المفاهيم والأساليب والمهارات اللازمة للتخطيط واعداد وادارة وتحليل الموازنات قصيرة الأجل والموازنات طويلة الأجل، أيضا اعداد القوائم المالية المتوقعة، ودراسة المفاهيم ذات العلاقة بالموازنات.
برنامج لتأهيل المتدربين على تثبيت وتخصيص برنامج الاودو الاصدار السابع عشر Odoo V 17 يزود المتدربين بالمهارات اللازمة لتثبيت واعداد البرنامج للعمل لضمان الاستفادة القصوى من البرنامج في تحسين اداء الشركة.
رد مع اقتباس