[FLASH]images/Motive.swf[/FLASH]
[FLASH]images/Motive.swf[/FLASH]
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
الدورة تجنن من زمان وانا ادور عليها تسلم اخوي على هذي الدورة الله يعطيك العافية
الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أجمعين
كيف أقدر أحمل هذي الدورة
الدورة رائعة ... وتشكر
وأما الأخت التي سالت عن طريقة الحفظ >>> أضغطي بزر الفأرة الأيمن على الجملة التي في أعلى الصورة وأختر حفظ بإسم
التعديل الأخير تم بواسطة أبو جود ; 3/4/2008 الساعة 09:42
بسم الله الرحمن الرحيم
سلام الله عليك ورحمة الله وبركاته
أسال الله على هذاالعمل الجميل
أن يعطيك نوراً في الدنيا والآخرة
ماشاءالله
انا بشكرك بشدة بجد انا فخورة انى مشتركه بالمنتدى
شكرا على مجهود الرائع م أشرف خسن هلال
باركـ الله فيكـ وبجهودكـ الجباره
والى الامام
أنا سجلت في المنتدى الرائع ده و مش عارف انزلا الملف هل هعناك عدد معين من المشاركات قبل القدره على التحميل ؟
نجحت في تحميل الملف جزاكم الله خيرا
بسم الله الرحمن الرحيم
الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أجمعين
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
لكن كيف احمل انا سجلت بس ما طلع الرابط !!
السلام عليكم
فعلا دورة ممتازة و مفيدة فلولا التحفيز الداخلي المرء لا يستطسع فعل شئ
جزاكم الله خيرا والله على ردودكم وعلى تشجيعكم المستمر
بالفعل التحفيز ملح الادارة لكن من يقدر على ايجاد التوليفة المناسبة لتحفيز الموظفين فانه بذلك يملك زمام الامور لاشك
شكرا جزيلا وبارك الله بك
ممتاز ونتمنى المزيد من كل الأعضاء الكرام التفاعل والمشاركة
الله يرضى على المنتدى وعلى القائمين عليه ويجعل ذلك في موازين حسناتهم
الله يعطيكم العافية والصحة جزاكم الله خيرا ونتظر المزيد
لا أستطيع ان اقول سوى الله اكبر على اساتذة المنتدى ومواضيعه المفيدة جدا"بارك الله فيكم"
مشكور على الموضوع الااكثر من رائع وجزاك الله الف خير
نشكرك اخى ...
موضوع التحفيز من المواضيع الهامه .. نشكرك كثيرا
موضوع رائع مشكور جدا جددددددددددددددددددا
thankssssssssssssssssssssssssssssss
thanks my bro
rabina ybarik fik
جزاك الله خير موضوع روعة وهذي الدورة من زمان ادور عليها لانها تخدمني في مجال عملي
مركز سنيريا لتدريب وتاهيل الكوادر البشرية السادة / المحترمين الموضوع : انعقاد دورة يسر مركزسنيريا لتدريب وتأهيل الكوادر البشريةدعوتكم لحضور دورة تدريبية التي تعقد في العاصمة الاردنية بتاريخ (... (مشاركات: 0)
مركز سنيريا لتدريب وتاهيل الكوادر البشرية السادة / المحترمين الموضوع : انعقاد دورة يسر مركزسنيريا لتدريب وتأهيل الكوادر البشريةدعوتكم لحضور دورة تدريبية التي تعقد في العاصمة الماليزية كوالمبور... (مشاركات: 0)
Almjd Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com السادة / المحترمين الموضوع:دورة الاتجاهات الحديثة في التدقيق الداخلي والرقابه تحية طيبة... (مشاركات: 0)
Almjd Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com السادة / المحترمين الموضوع:دورة الاتجاهات الحديثة في التدقيق الداخلي والرقابه تحية طيبة... (مشاركات: 0)
اذا كنت من المهتمين بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM2020، فأنت امام أول برنامج تدريبي عربي يؤهل المشاركين فيه للإلمام بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي الاونلاين كل المعلومات والمفاهيم حول الاداء المؤسسي وقياس الاداء المؤسسي وطرق تحسين وتطوير الاداء المؤسسي، وذلك طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2020 وخارطة الطريق الخاصة به وشرح لمنهجية RADAR
اذا كنت تريد انشاء نظام لقياس رضاء العملاء، فإننا نقدم لك جلسة إرشاد وتوجيه على يد احد الاستشاريين المتخصصين في مجال الجوده، لتدريبك بشكل مباشر على كيفية إنشاء نظام لقياس رضا العملاء بشكل عملي واحترافي.
تغطي دورة مهندس الجودة المعتمد كافة أسس ومباديء نظام إدارة الجودة طبقًا للمواصفة القياسيةISO 9001/2015 ، كما تتناول شرح البنية التحتية لمنظومة الجودة، وكيفية استخدام أدوات رقابة الجودة، والتعرف على مؤشرات الأداء الرئيسية ومنهجيات تحسين نظم وعمليات الجودة، بالإضافة إلى المراجعات الداخلية طبقًا للمواصفات الدولية ISO 19011/2018.
أقوى دبلوم تدريبي يتناول شرح النماذج المالية كأداة للتنبؤ المستقبلي بالاداء المالي للشركات ويتم فيه شرح الطرق المستخدمة في تقييم الشركات بالاضافة الى شرح موضوعات اساسية مطلوبة للشهادة الدولية محلل النماذج المالية والتقييم.
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.