السلااااااام عليكم ورحمة الله وبركاااته
باارك الله في جميع القائمين علي المنتدي والاخوة الاعضاء من مساهمات وتفاعل
لي استفسااااار بخصووص وظائف الماكرو بالاكسيل فبفضل الله سبحانه وتعااالي
قمتت بربط ملفات الاكسيل يصل بها الي شكل برنامجي شبه متكامل الي اني لست صاحب اي خلفية عن الماكرو او استخدامه
وبالمحاولة والخطا وجدته يشبه اكواد ال PL الرجاااااء الرد وفي جميع الاحوااااااال بارك الله فيكم
وبدخوووولي هنا ندمت علي كل وقت
اضاعته في منتدياااااات لم اكتسب منها بقدر ما اضاعة وقتي
ايه يا جماعة فين الردووووووود
هو انا سالت علي حاجة غلط ولا ايه؟؟؟
ارجوكم ساعدوني في ايجاد بحث تخطيط الموارد البشرية على المستوى الكلي و الجزئي (مشاركات: 0)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته في البداية انا طبيب صيدلي من جامعة القاهرة 2007 و مهتم جدا بعلم ادارة الموارد البشرية لذلك اقوم حاليا بعمل دبلومة ادارة موارد بشرية بالجامعة الامريكية بالقاهرة و... (مشاركات: 0)
اخواني الاعزاء كل عام و انتم بخير عندي طلب صغير و هو مساعدتي في الامور التالية لو فرضناانني بصدد انشاء شركة من شريكين و كان للشركة ثلاث مراكز تجارية الاول للشريك الاول 100% (مشاركات: 0)
"إقتصاد الأخوة" .. صيحة القرن الـ21 لانقاذ العالم من توحش الرأسمالية وضع أسسه المصري ابراهيم أبو العيش .. فكرمه العالم بجائزة نوبل البديلة فكرة "إقتصاد الاخوة" للعالم المصري الدكتور... (مشاركات: 0)
اذا كنت مهتم بالعمل وفقا لرؤية السعودية 2030، فإنك تعلم أن احد اهم اركان هذه الرؤية هو تحسين العمل المجتمعي، واتاحة الفرصة للمبادرة المجتمعية في شتى المجالات، وقد صممنا هذا البرنامج التدريبي الفريد لتأهيل المشاركين على تعلم كيفية تصميم وادارة المبادرات المجتمعية لمعالجة قضايا المجتمع وكيفية تحويلها الى مشاريع تنموية وذلك بهدف تعزيز حركة المجتمع بإتجاه رفع درجة الوعي بالقضايا المجتمعية وتحويل المجتمع السعودي الى مجتمع منتج عن طريق خلق بيئة داعمة لنجاح الفرد والعمل باستقلالية وتنمية مهاراته في ادارة مشروعه الصغير بما يحقق اهداف رؤية السعودية 2030 في تنويع مصادر الدخل.
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل
برنامج تدريبي يتناول موضوع اعداد عضو مجلس الادارة الفعال وذلك بهدف تدريب المشاركين على موضوعات حوكمة الشركات Corporate Governance والتخطيط الاستراتيجي Strategic Planning واساسيات التمويل للمديرين Finance for Directors وتقييم وادارة المخاطر Risk Assessment
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بطرق واستراتيجيات التدريس والتي تستخدم في التدريس للمجموعات الصغيرة والكبيرة، كما يقدم البرنامج تعريف بعملية التدريس (العملية التعليمية) ومفاهيمها واهدافها واطراف العملية التعليمية ومبادئ الممارسات التدريسية السبعة
رد مع اقتباس