ايميل: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
موقع: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ماذا قالوا عن الدورة؟
الاسم: د. فهد حسن البلوي العمل: مدرس في وزارة الدفاع - وزارة الطيران والدفاع المدينة: الرياض الدولة: المملكة العربية السعودية
الدورة رائعة، والاستفادة منها كبيرة أشكر القائمين على هذه الدورة لمجهوداتهم الرائعة وتفاعلهم مع المتدربين
الاسم: د. أيمن الرفة العمل: مشرف تربوي - إدارة التربية والتعليم المدينة: مكة المكرمة الدولة: المملكة العربية السعودية
هذه الدورة هي نقطة البداية لحلم قديم كدت أن أنساه. حجم المعلومات والمهارات لم أرى له مثيلاً خلال حياتي العملية "17 سنة". نخبة المدربين يجمعهم هدف ومنهج واحد مميز.
الاسم: خالد الهندي العمل: مهندس بشركة QP المدينة: الدوحة الدولة: قطر
ما تميزت به هذه الدورة عن غيرها أنها لا تعطي معلومات وإنما فتحت لنا أفق نستطيع من خلاله أن ننطلق وبقوة.
الاسم: عبد الرحمن خالد يوسف الحرمي العمل: مدرس / مسؤول مركز رؤية التربوي المدينة: الدوحة الدولة: قطر
بنهاية دورة تدريب مدرب عرفت أن ما تعلمته بهذه الدورة هو ما كنت أبحث عنه منذ سنوات طويلة ولا أعرف ما هو؟ ولا أين أجده؟ وما تعلمته جلب لي الرضا الداخلي ووضعني على أولى خطوات النجاح.. وما تعلمته من المدرب الدولي محمد بدرة وما غَيَّر فيِّ خلال ال (12) يوم الآخيرة فاق كثيراً ما تعلمته وما تغيّير فيَّ خلال ال (12) عاماً الأخيرة.
الاسم: عبد المنعم العميري العمل: أمين مجلس إدارة مؤسسة دان فوديو القابضة المدينة: الخرطوم – السودان
خلال العشر سنوات الماضية شاركت في الكثير من الدورات التدريبية أو الندوات والحق أنني لم أختبر تجربة مماثلة مليئة بالمتعة والفائدة وروح العطاء، ولا بد من شكر إيلاف ترين بجميع أعضائها وعلى رأسهم المهندس محمد بدرة، ومن لم يشكر الناس لم يشكر الله.
الاسم: إياد الحافظ العمل: مدير تنفيذي/ خبير بالموارد البشرية والتوظيف المدينة: اللاذقية - سوريا
https://forum.illaftrain.co.uk/upload.illaftrain.co.uk/doha/2011/ict-feb/2011_ict_doha_main.jpghttps://www.hrdiscussion.com/imgcache/5172.imgcache
اغتنم الفرصة... عرض خاص إيلاف ترين الدوحة... (مشاركات: 0)
مراكش - دورتين بدورة: تدريب المدبين وممارس تعلم سريع
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2642.imgcache
اغتنم الفرصة... عرض خاص إيلاف ترين الرباط تقدم دورتين بدورة واحدة...
دورة... (مشاركات: 1)
برنامج يتناول ادارة التسويق في المؤسسات الرياضية والاندية يتناول تحليل وتقييم السوق الرياضى واختيار الجماعات والشرائح المستهدفة وماهية المنتجات والسلع الرياضية وأهداف التسويق الرياضى فى المؤسسة الرياضية وأساليب التسويق الرياضى فى المؤسسة الرياضية والاستراتيجية التسويقية للمؤسسة الرياضية ( المنتج – السعر- التوزيع- المكان) والمزيج التسويقى الفعال للمؤسسة الرياضية
برنامج يتناول موضوعات الجوانب القانونية واللوائح الحاكمة للعمل فى المنشات الرياضية والمبادىء العامة ومراحل التخطيط والتصميم للمنشات الرياضية والمواصفات الفنية فى تصميم المنشات الرياضية وأسس ومعايير تصميم المنشات الرياضية المختلفة ( الملاعب المفتوحة – الصالات المغطاة ) وعمليات التشغيل الداخلية ورفع الكفاءة التشغيلية للمنشات الرياضية وإدارة المخاطر التشغيلية فى المنشات الرياضية والاجراءات الوقائية التشغيلية للحد من الازمات وعمليات الاخلاء فى المنشات الرياضية وأسس عمليات الصيانة الدورية والوقائية للمنشات الرياضية
برنامج تدريبي يساعدك في ادارة النفايات الطبية والمواد الخطرة يتناول أنواع النفايات الطبية وطرق معالجتها ومراحل معالجتها والمستويات الفاعلة في نظام ادارة النفايات وخفض وتقليص مخلفات الرعاية الصحية ومخططات أعمال ادارة النفايات الطبية بالمستشفيات ونماذج وأمثلة عن تطبيق ادارة الجودة في التعامل مع النفايات الخطرة وكذلك القوانين والتشريعات البيئية وتقييم الاثر البيئي وتقييم المخاطر وادارة النفايات
يشرح هذا البرنامج الاتجاهات الادارية الحديثة ويؤهل المتدربين لتطبيق هذه الاتجاهات لتعزيز فعالية شركاتهم وتحقيق النجاح المستدام وقيادة التغيير والابتكار داخل مؤسساتهم بكفاءة واحترافية عالية.
برنامج تدريبي يؤهل الأخصائيين النفسيين للتعامل مع الفئات المختلفة من ذوي الاحتياجات الخاصة وتشخيص المشكلات السلوكية والنفسية الشائعة لدى الأطفال والمراهقين واكسابهم مهارة تصميم وتنفيذ خطط تعديل السلوك باستخدام استراتيجيات سلوكية وإرشادية عملية وتمكينهم من تصميم برامج إرشادية للأسر للتعامل مع التحديات اليومية واكسابهم مهارات APA في التوثيق، وكتابة الملاحظات والتقارير العلاجية وتنمية مهارات التدخل مع سلوكيات محددة مثل: الغضب – العناد – الانسحاب الاجتماعي – فرط التعلق – التحكم في الدوافع الجنسية – تقلبات المزاج – إيذاء الذات – أخذ الأغراض دون استئذان.