اريد الحصول على شهادة في ادارة الموارد البشرية ولكن بحسب عملي لايوجد لدي وقت واريد ان احصل عليها من خلال الانترنت ارجو من يعرف بهذا الخصوص ان يدلني على طريق واكون شاكرا ومقدأ للجميع
اريد الحصول على شهادة في ادارة الموارد البشرية ولكن بحسب عملي لايوجد لدي وقت واريد ان احصل عليها من خلال الانترنت ارجو من يعرف بهذا الخصوص ان يدلني على طريق واكون شاكرا ومقدأ للجميع
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
لا ننصحك بالالتحاق بدورة عبر الانترنت لأن هذا العلم من العلوم التطبيقية التي تحتاج تلاقي مباشر بين المدرب والمتدرب
موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية .
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته .
اما بعد يا ايها الاخ العزيز ات موضوع الموارد البشرية موضوع له اهية في الميدان تطبق عليه قوانين لا يمكن معرفتها الى بالتطبيق الفعلي و لهذا انصحك بـ الاتصال بأقربمكتب لمعرفة اهم العناصر الموجودة في هذا المجال و اتصل بدورات عبر الانترنت و لكن معضمها مقابل اجر §
و اطلب الله العزيز الكريم ان يلحق بك خير القريب .
أخي محمد أحمد اسماعيل ، أنا تخصصي ( تسويق ) و أدرس الآن في امريكا ، و أريد أن أحضر بعض الدورات التي تعينني و تحفزني و توسع مداركي ، هل هناك توجيه بهذا الخصوص بارك الله فيك ؟ أي ما الدورات التي تَنصح بها لمن تخصصه تسويق ؟
شُكرًا لك ..
الاخ الكريم معاند
وفقك الله تعالي وسدد خطاك
طبعا انا لست متخصص في التسويق ولكن يمكنني بصفتي المهنية في ادارة الموارد البشرية فإنني ابحث في المسوقين على القدرات الشخصية واللباقة في الحديث والقدرة على التفاوض والاقناع فإذا توفرت أمامك دورات تخدم هذه النقاط فلا تتردد في الالتحاق بها
ويبقى شيء آخر يجب ان تقوم به
وهو استشارة خبير تسويقي ليحدد لك بعض الدورات الفنية في مجال التسويق وفنونه لتتمكن منها بإذن الله تعالى
وفقك الله
اريد موقع لاعطاء الدورات عن طريق الانترنت ولكن بدون اجر ان توفر هذا الموقع وان لم يتوفر فالجاء اعطائي مواقع للتعلم عن طريق الانترنت مقابل اجر مادي
ولكم جزيل الشكر
شكرا للاستاذ محمد على هذه النصيحه
حيث اني كنت ابحث في الانتر نت عن ذلك
كثير من المراكز المتخصصة تقوم بإعطاء هذه الدورات على أن يكون يوما واحدا في الأسبوع لمدة 5 شهور حتى يتسنى للموظفين أخذ هذه الدورات مثل الجامعة الأمريكية في مصر وكذلك مركز ritti التابع لمركز الوزراء
مع تمنياتي بالتوفيق
السلام عليكم ارجوبيان الفرق بين القسم والشعبة والوحدة لاني في طور اعداد هيكل تنظيمي ولكني لا اعرف بالضبط المؤهلات التي يجب ان تتوفر لكي ننشيء قسم او شعبة او وحدة حتى يتم تكوين هيكل تنظيمي على اساس... (مشاركات: 0)
اريد منكم حوار كامل واجابة (مشاركات: 0)
تقديم النصح والمشورة الاختصاصية وإجراء البحوث حول ممارسات الموارد البشرية والتوصية بخدمات الموارد البشرية الفاعلة في مجال الصحة والرفاهية وخلق التوازن ما بين العمل والحياة الشخصية والتنوع الثقافي... (مشاركات: 0)
اخواني الاعزاء السلام عليكم ورحمة الله وبركاته وبعد آمل ان اكون قد وفقت هذه المرع في ارفاق المف الخاص بؤون الموظفين وامل من المشرف التدخل في حال وجو د مشاكل (مشاركات: 1)
برنامج يشرح مفاهيم ITIL ويمكن المشاركين من تطبيق ممارسات ITIL في بيئاتهم العملية وكيفية تحسين عمليات تقديم الخدمة التقنية وادارتها باستخدام اطار عمل ITIL ويزودهم بالأدوات والمفاهيم التي تساعد في خفض التكاليف من خلال تطبيق مبادئ ITIL
دبلوم مهني مبتكر يهدف الى تدريب المشاركين على اكتساب المهارات اللازمة للعمل في مجال الصحافة والاعلام، وتوفير المعرفة والمهارات اللازمة للمشاركين وتدريبهم على كيفية اعداد التقارير الصحفية وأيضا تصوير التقارير الاخبارية واعداد محتوى البرامج التليفزيونية.
كورس تدريبي اونلاين موجه بشكل خاص الى تدريب اصحاب الاعمال ومديري الشركات ومسئولي التوظيف وحتى الأفراد، لتدريبهم بشكل متكامل واحترافي على الحلول والآليات المتبعة للعمل عن بُعد، وقد زادت الحاجة لهذا البرنامج التدريبي في الفترة الأخيرة وبالأخص مع انتشار فيروس كورونا الذي أوضح لنا ضرورة جاهزية الشركات والأفراد واستعدادهم للعمل عن بُعد بشكل احترافي، وهو الهدف الاساسي لهذا البرنامج التدريبي المتميز والفريد، تجهز لهذه الأزمة وحضر نفسك لفهم كل ما يخص العمل عن بُعد.
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.