يا أخي طلبنا برنامج خاص بالحضور والإنصراف أو برنامج للغياب
أيش اللي مشكور ... شكراً ... Thanks ... رائع ... إلخ
أين هو البرنامج الذي تشكرون فيه وتمدحون
لا إله إلا الله محمد رسول الله
قال شكراً قال
أرفقوا البرنامج وبعدها قولوا شكراً
يا أخي طلبنا برنامج خاص بالحضور والإنصراف أو برنامج للغياب
أيش اللي مشكور ... شكراً ... Thanks ... رائع ... إلخ
أين هو البرنامج الذي تشكرون فيه وتمدحون
لا إله إلا الله محمد رسول الله
قال شكراً قال
أرفقوا البرنامج وبعدها قولوا شكراً
تحت التمرين
انا لا ارى مرفقات
وشكرا
الرجاءءءءءءءءءءءءءءءءءءءء ءءءءءءءءءءءءءءءءءالمساعدة
تحت التمرين
وينو البرنامج ييييييييييييييييييييييييي يي
محترف
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
فين البرنامج دةةةةةةةةةةةةةةةةةةةةةةةة ةةة
فين البرنامج يا عمي مش شايف برنامجججججججججججججججججججج ججج
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو وووووووووووووور
مشكوررررررررررررررررررررر رررر
تحت التمرين
صحيح فكرة البرنامج حلوه بس وين البرنامج ؟
مشكوووووورررررررررررررررر ررررررررررررررررررالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة زيزو
لا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااي وووووووووووووووجد
فين البرنامج محتاجيييييييييييييييييييي ييييييييييييييييينه
اين الباسسورد يا جماعة اريده
.................................................. ....شكراً.........................
مشششششششششششششششششششششششش ششششششششششششششششششششششششش ششششششششششششششششششششششششش ششششششششششششششششكور
السلام عليكم
جزاك الله خيرا على نشر العلم
الرجاء مساعدتى فى تحميل البرنامج الخاص بالرواتب لأنه ممتاز وجزاك الله عنا كل خير
كيف أنزل البرنامج عندى وشكرا على المساعدة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
محتاج البرنامج ضرورى ،،،،،
وجزاك الله خيرا يا ريت تهتم.
مشكوووووووووووووور على الموضوع
مبادر
شكرااااااااااااااااا علي الموضوع
الصراحه اني محتاج لمثل هذا البرنامج نرجو المساعده
ولكم جزيل الشكر
مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووور
مهم جدا لتنظيم العمل وسهولة اتخاذ الإجراءات
عساك على القوه والله يزيدك من فضله
هل فى قانون العمل حق للعامل الذى يعمل بنظام ثلاث ورديات ان يكون له بدل وردية 25% مثلا من الراتب الاساسى اتمنى من السادة الخبراء ان يفيدونى (مشاركات: 10)
في المرفقات كارت تسجيل الحضور والانصراف للعاملين بنظام التسجيل الأسبوعي الملف مصمم ببرنامج مايكروسوف وورد (مشاركات: 45)
عقدت وزارة تطوير القطاع العام الأردنية وبالشراكة مع ديوان الخدمة المدنية في المعهد الوطني للتدريب ورشتي عمل لمدراء وحدات الموارد البشرية في المؤسسات المستقلة. وتهدف الورشتان إلى الاطلاع والتعريف... (مشاركات: 0)
لدي موظف تاريخ مباشرتة 1/12/2009م مدعوم من صندوق الموارد البشرية (راتبة 1500ريال + 1125ريال دعم الصندوق له -135ريال تأمينات =2490ريال صافي راتبة) في شهر 2/2009م لدية غياب بدون أذن يوم 23 وكذلك... (مشاركات: 2)
دورة الإدارة بنظام بطاقات الاداء المتوازن - الرياض تاريخ الانعقاد: 2 / 1 / 1430 هـ الموافق: 19 / 12 / 2009م (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول تقييم الاداء المالى للمؤسسات الرياضية ويشرح الاهداف المالية والاقتصادية للمؤسسات الرياضية وكيفية قراءة فى معايير الاداء المالى للمؤسسات الرياضية وقراءة فى مؤشرات الاداء المالى للمؤسسات الرياضية والقيمة الاقتصادية المضافة للمؤسسات الرياضية وتطبيقات عملية فى ميزانيات وتقارير والقوائم المالية لكبرى المؤسسات الرياضية
دبلوم تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين للعمل في وظيفة مسئول جودة في المصانع، حيث يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتميز للالمام بمتطلبات الجودة في العمليات الصناعية والانتاجية، وبناء المعلومات المعرفية لديك حول مقومات البنية التحتية للجودة بالمصانع والوحدات الانتاجية.
ورشة تدريبية مخصصة تهدف لشرح قانون العمل الجديد 2025 في مصر، حيث يتم توضيح الفروقات الجوهرية بين القانون الحالي والقانون الجديد 2025 والاثار المتوقعة على على بيئة العمل، وإدارة الموارد البشرية، والتعاقدات العمالية. وفي نهاية الورشة سيخرج المشاركين فيها بخطة عمل للتحول لتطبيق القانون الجديد.
اقوى دورة تدريبية تهدف لمساعدة المشاركين فيها على اكتساب مهارات ادارة وتخطيط وقت العمل في المستشفيات من خلال تحليل وتقييم الوقت في المستشفى ووضع خطط عمل فعالة ومرنة ويساعدهم في تحسين مهارة التنظيم الشخصي وتخطيط المهام وتحسين عملية الاتصال والتنسيق بين الفريق الطبي ويكسبهم مهارة التعامل مع التحديات والضغوط اليومية بهدف تحسين الانتاجية وتقليل الاجهاد.
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المرشحين لتولي وظيفة المدير التنفيذي CEO والمرشحين للوظائف الادارية العليا عن طريق تنمية المهارات القيادية وتعميق المفاهيم الادارية والسلوكية لدى المرشحين لشغل هذه الوظائف، وتبادل الخبرات العلمية لرفع القدرة على تحمل المسئوليات الادارية والاضطلاع بمهامهم المستقبلية في الإدارة التنفيذية.
رد مع اقتباس