النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: دراسة: العمل الجماعى يرفع إنتاجية المؤسسات 30%

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الصومال
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4,822

دراسة: العمل الجماعى يرفع إنتاجية المؤسسات 30%

أظهرت دراسة أجريت العام الماضى حول المشاريع فى أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا أنه يمكن تخفيض تكلفة الأعمال بنسبة تصل إلى 20% وزيادة سرعة العمل بنسبة 30% من خلال العمل الجماعىالمتعاون، حيث يعد جزءاً من نجاح المشاريع فى منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا.

وقال الدكتور حسين القزاز، مدير عام شركة "سكوبوس للاستشارات" المتخصصة فى توفير حلول التطوير التنظيمى، إن الموارد البشرية تعتبر المكون الأكثر أهمية فى أية مؤسسة، لذا فإن تفاعل الموظفين فيما بينهم يشكل الفرق بين الفشل أو النجاح التنظيمى حتى وإن تم اختيار قوى عاملة موهوبة.

وأضاف القزاز، "من هذا المنطلق تركز "سكوبوس للاستشارات" على تطوير آليات التفاعل الجماعى فى العمل لرفع مستوى الإنتاجية والكفاءة والربحية فى المؤسسات، من خلال تعديل وإعادة تصميم الممارسات العالمية للتوصل إلى حلول تساعد الشركات على الابتكار والكفاءة والنمو على المستويين المهنى والشخصى، والاهتمام بالعنصر البشرى وتحسين أحوالهم وظروفهم وتوفير التدريب اللازم فى إدارة النزاعات وبناء فرق العمل والتطوير القيادى والاتصالات".

#2
الصورة الرمزية فارس النفيعي
فارس النفيعي غير متواجد حالياً مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
السلامة المهنية
المشاركات
3,131

رد: دراسة: العمل الجماعى يرفع إنتاجية المؤسسات 30%

رائع اخي أبو عبدالعزيز ..

وهذه من مزايا العمل الجماعي أو العمل بروح الفريق ..

تقليل التكلفة ... وزيادة السرعة في إنجاز الأعمال ..

جزاك الله كل خير وبارك بجهودك دائما ..

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
546

رد: دراسة: العمل الجماعى يرفع إنتاجية المؤسسات 30%

تحية شكر وتقدير للاخ الغالى ابو عبد العزيز على العطاء الدائم

إقرأ أيضا...
دراسة حالة: التغيير التكنولوجي وتأثيره في إنتاجية المنظمة

التغيير التكنولوجي وتأثيره في إنتاجية المنظمة دراسة حالة في الشركة العامة لصناعة الزيوت النباتية رسالة ماجستير من إعداد: الأستاذ علي عبد الحسن عباس قسم العلوم المالية والمصرفية /كلية الإدارة... (مشاركات: 4)


دراسة: المؤسسات التونسية التي تديرها النساء تمتاز بديناميكية خاصة وتمتلك فرص هامة للتطور

التونسيات تتفوقن في إدارة الأعمال دراسة: المؤسسات التونسية التي تديرها النساء تمتاز بديناميكية خاصة وتمتلك فرص هامة للتطور. ميدل ايست اونلاين (مشاركات: 3)


الأذان يرفع في كاتدرائية

بسم الله الرحمن الرحيم زار المقدم الدكتور المهندس : عمار محمد صالح مغربي أحد الأشخاص في بيته ليلة 20 من رمضان هذا العام 1431 هـ مع مجموعة من الزملاء الأفاضل ، بعد صلاة التراويح ...بعد غياب طويل ...... (مشاركات: 3)


دراسة عن دور المؤسسات التربوية في مكافحة المخدرات

السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة كم أنا سعيدة لأنضمامي لهذا المنتدى الثري بالمعرفة من خلال كوكبة من الزملاء أسأل الله أن أكون نافعة ويسعدني أن أقدم بين أيديكم الدراسة التي أجريتها حول دور المؤسسات... (مشاركات: 2)


لماذا نحتاج إلى دراسة المؤسسات ؟

§ينبغي أن يكون المدير الفعال وفق المفهوم التنظيمي متمتعاًبالمعرفة والخبرة اللازمة. § يمكن لمجموعة من الأشخاص تحقيق أشياء أكثر من الأشياء التى تنجز بشكل فردي. § يعتمد مجتمعنا بدرجة كبيرة على النشاط... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم اعداد مدير تطوير الاعمال

برنامج تدريبي متخصص في تطوير الاعمال يهدف الى زيادة المعرفة المتخصصة في مجال تطوير الاعمال لدى المشاركين واكسابهم مهارات تطوير الاعمال والتعرف على أدوار ومسئوليات مدير تطوير الأعمال وتمكينهم من وضع خطة تطوير الاعمال ومتابعة تنفيذها


دبلوم التأهيل للحصول على استشاري جودة

برنامج تدريبي يقدم المفاهيم والادوات والتقنيات المستخدمة في الخدمات الادارية الاستشارية التي يقدمها مستشار الجودة الادارية من حيث دراسة المنظمة وتحديد مشكلاتها وتقديم التوصيات المناسبة لحل هذه المشكلات.


شهادة دبلوم المحاسبة المتخصصة

برنامج تدريبي يشرح النظام المحاسبي لشركات الاستيراد والتصدير والفنادق والقري السياحية وشركات وكالات حجز تذاكر الطيران و شركات العقود والمقاولات والاستثمار العقاري والمستشفيات والمراكز الطبية والجمعيات الأهلية (جمعيات خيرية ونوادى) وشركات البترول


دورة عقود الأعمال الهندسية والمقاولات

دورة تدربية متخصصة موجهة للمهندسين المعماريين والمدنيين ومهندسي الاعمال الالكتروميكانيكية والمهندسين الاستشاريين بجميع تخصصاتهم وكذلك لمهندسي المكاتب الفنية بأنواعها وموجهة كذلك إلى المقاولين وشركات الإنشاءات وشركات التطوير العقاري وجميع العاملين بالمجال القانوني والمحاسبي بقطاع التشييد والبناء، حيث يتم دراسة انواع العقود بصفعة عامة والعقود في قطاع التشييد والبناء بصفة خاصة، وما هي الالتزامات الفنية والمالية لجميع اطراف تلك العقود


دورة تشخيص مشكلات الموارد البشرية ووضع الحلول الفعالة

دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها


أحدث الملفات والنماذج