السادة الافاضل
تحياتى للجميع
كما عرضنا لحضراتكم عدد 5 اجزاء لادارة الازمات سوف اعرض على حضراتكم حوالي 5 اجزاء تتعلق جميعها بالمفهوم الحديث لادارة الموارد البشرية لعل يكون هنك من هو بحاجة اليها اتنمى ان ينتفع بها الجميع ان شاء الله ومرفق لحضراتكم الجزء الاول
الجزء الثانى سيكون تخطيط الموارد البشرية
مع تحياتى للجميع
شكرا لك على هذا الجهد الكبير....ان شاالله يكون علم نافع وفي ميزان حسناتكم
اخى المبدع اشكرك على المرور الكريم وتحياتى لاهل ماليزيا وفقك الله فى الدراسة وانا تحت امر سيادتك فى اى مواد تحتاجها خلال الدراسةالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة anas1bash
وهناك موضوعات كثيرة سبق ان قدمتها فى مختلف الموضوعات الخاصة بادارة الموارد البشرية وادارة الازمات اجزاء كامله اذا اردت الوصول اليها اذهب الى الصفحة الخاصة بى واطلب عرض الموضوعات لعل يكون هناك فائدة
تحياتى وشكرا
مشكوووووووووووووووووور اخى الغالى
جزاك الله خيرا
الف شكر اخى الغالي زكريا وتحياتى لك ودعواتنا لمصرنا الحبيبة بالسلامة والامن والامان
شكرا لك على هذه الافادة و في انتظار باقي الاجزاء
مبدع
مشكور اخي الكريم بارك الله فيك
الف شكر وتقدير ساره 24 وخالص التحية للمرور الكريم وخلال يومين ان شاء الله على الكثر سيكون هناك الجزء الثانى والثالث ان شاء الله
لك الف شكر وتقدير الغالي أبو بسام وتحياتى وشكرى لمرورك الكريم
محترف
جزاك الله خير
ويعطيك العافيه
ولك الشكر والتقدير وخالص التحية
شكرا اخى محمد رجب على العمل الطيب الذى قدمته مع اجمل الامنيات وصادق الدعاء لكم بالتوفيق
محترف
أستاذنا الكريم الأستاذ محمد رجب النجار عرض مميز يدل على الحرص على النفع نفع الله بك وبارك فيك وففقك لكل خير
يعتبر تخطيط الموارد البشرية من اكثر النشاطات أهمية في إدارة المنظمات الحديثة وذلك لدوره الرئيسي في إنجاح المنظمة وزيادة فعاليتها. تعريف تخطيط الموارد البشرية: يمكن تعريف تخطيط الموارد البشرية على... (مشاركات: 6)
يقصد بتنمية الموارد البشرية زيادة عملية المعرفة والمهارات والقدرات للقوى العاملة القادرة على العمل في جميع المجالات، والتي يتم انتقاؤها واختيارها في ضوء ما أُجري من اختبارات مختلفة بغية رفع مستوى... (مشاركات: 2)
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/5388.imgcache عقد الثمانينات من القرن الماضي كانت شركة "Quatker State" هي القائد السوقي في مجال زيوت المحركات، ففي عام 1986م بلغ عائد... (مشاركات: 0)
إدارة الموارد البشرية مقدمة من قبل: عبدالقادر إسحق إسماعيل طالب سنة أولى ماجستير أقتصاد (مشاركات: 0)
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل
اول شهادة تدريبية باللغة العربية في مجال انجاز عملية التحول الرقمي في شركتك حيث يسلط هذا الدبلوم التدريبي الضوء على استراتيجية التحول الرقمي والفوائد التي تحققها الشركات من هذا التحول والاستراتيجية الادارية في التحول الرقمي والمراحل الاستراتيجية للتحول الرقمي وتطبيقات التحول الرقمي مثل الشمول المالي والأمن السيبراني وتكنولوجيا بلوك تشين والحوسبة السحابة والبيانات الضخمة وانترنت الاشياء وتقنيات الواقع الافتراضي والذكاء الاصطناعي
أقوى شهادة دبلوم تدريبي في مجال المحاسبة، حيث يساعدك الحضور في هذا الكورس للتعرف على المفاهيم المحاسبية مثل المبادئ والفروض المحاسبية المتعارف عليها كمبدأ الاستحقاق والاساس النقدي ومقابلة الايرادات بالنفقات ومبدأ الحيطة والحذر وغيرها ويشرح الدورة المحاسبية بكل تفاصيلها مثل القيد المزدوج وحساب الاستاذ وميزان المراجعة والقوائم المالية ثم يتناول اعداد القوائم المالية للشركات مثل قائمة المركز المالي وقائمة الدخل وقائمة التغير في حقوق الملكية ثم ينتقل الى شرح أهم الضرائب كضريبة القيمة المضافة وضريبة الخصم من المنبع.
تهدف تلك الدورة التدريبية الى إكساب المشاركين المعارف والمهارات اللازمة لتمكينهم من التعامل مع فرص الاستثمار وإدارة منتجات وخدمات ومحافظ الاستثمار المختلفة
برنامج متخصص في ادارة المشتريات والمخازن والخدمات اللوجستية بالمستشفيات يتناول التوجهات الحديثة في الخدمات اللوجستية وسلسلة التوريد والتنبؤ للمواد والتخطيط للمخزون واستراتيجيات المشتريات ودور الخدمات اللوجستية للنقل والشحن ودور التخزين والخدمات اللوجستية وإطار عمل مرجعية عمليات سلسلة التوريد "SCOR" لإدارة الأداء
رد مع اقتباس
