اخوتي أعضاء المنتدى الحبيب......
في المرفق تجربة لوزراة الخدمة المدنية بالكويت لتحديد الاحتياجات التدريبية للعاملين
وهي تجربة ممتازة ،فقمت بجمعها في ملف واحد ليتم الاستفادة منها كمثال ميداني
لتحديد الاحتياجات التدريبية
وتقبلو اطيب تحياتي:d
اخوتي أعضاء المنتدى الحبيب......
في المرفق تجربة لوزراة الخدمة المدنية بالكويت لتحديد الاحتياجات التدريبية للعاملين
وهي تجربة ممتازة ،فقمت بجمعها في ملف واحد ليتم الاستفادة منها كمثال ميداني
لتحديد الاحتياجات التدريبية
وتقبلو اطيب تحياتي:d
نتمنى لكم دوام التقدم و الازدهار وشكرا
شكرا لكم على الفائدة العلمية الرائعة
حياكم الله و ابقاكم ذخرا للعلم
شكرا على المعلومات افادتنا كثيرا . بارك الله فيك .
Thanks for usefull information
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
شكرا على هذا الموضوع الممتاز الذي يلبي الكثير من الاحتياجات خاصة بالنسبة للطلبة امثالي
موضوع شيق جدا
والحكومات الخليجية يحتاجلها أن تعمل مثل هذه المشاريع لتصل إلى مصاف إدارة الشركات الكبيرة
جزاكم الله خير جهد مبارك وفقك الله
مشكوووووووووووووووووووووو وووووور ويعطيك العافية
مش عارف اطلع على المرفقات بدعوى اني لم اشارك 5 مشاركات
بالله عليكم دلوني كيفالسبيل للاطلاع...........وشكرا
مشكورين جدااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااا
أرجو منكم تزويدي برسائل عن تحديد الاحتياجات التدريبية في الجاماعت
أنا طالب من غزة فلسطين أرجو منكم تزويدي بما يقع تحت أيديكم بموضوع تحديد الاختياجات التدريبية في الجامعات
وذلك لكوننا محاصرين في فلسطين
برجاااااااااااااااااااااا اااااااااااااااااااااااء لاتنسونا
رائــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــع
شكرا على هذا المجهود الرائع
رائع وجميييييييييييييييييييييي يل جزالك الله خيرا اخي
مششششششششششكور
والله يعطيك الصحة
اتمنى لكم التوفيق وشكرا على الجهود المتميزة
بارك الله جهودكم .. ونفع بكم ..
شكر على المعلومات ابراهيم السرحان أخصائي موارد بشرية وزارة الخدمة المدنية
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
إخواني الأعزاء مرفق لحضرتكم نموذج لتحديد الاحتياجات التدريبية، اقدمه لكم وإنشاء الله يفيدكم. مع تحياتي محمد فرحات (مشاركات: 8)
في المرفقات نموذج تحديد الاحتياجات التدريبية (مشاركات: 7)
إن الخطوة الأولى والأساسية في العملية التدريبية هي تحديد الاحتياجات التدريبية. أي تحديد ما هو التدريب المطلوب. وذلك بصورة مستمدة من احتياجات المنظمة، وتساعد على تحقيق غاياتها. والحقيقة فإن كل الخطوات... (مشاركات: 4)
تعريف الاحتياجات التدريبية: يعرف الاحتياج لغة بأنه الافتقار والنقص، والحاجة تعني القصور عن المبلغ المطلوب (1). والاحتياج هو ما يتطلبه الشيء لاستكمال نقص أو قصور فيه (2). أما الاحتياجات التدريبية... (مشاركات: 27)
خطوة تحديد الاحتياجات التدريبية م أهم خطوات العملية التدريبية وكلما تمت هذه الخطوة بدقة كلما كان لعملية التدريب نصيب اكبر من النجاح بإذن الله تعالى والنموذج المرفق يساعد على تحديد الاحتياجات... (مشاركات: 3)
برنامج تدريبي متخصص لتأهيل المشاركين لفهم الرعاية الصحية الرقمية وأهميتها وأدواتها وكيف يمكن للمستشفى الارتقاء بالخدمات الصحية التي يقدمها من خلال تطبيق مفاهيم الرعاية الصحية الرقمية
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك بالمفاهيم والمبادئ والنظريات المحاسبية وقياس تكلفة الوحدة المنتجة والرقابة على التكاليف، وكذلك أدوات إدارة التكلفة الاستراتيجية التي يمكن استخدامها في تخفيض التكاليف.
برنامج تدريبي يتناول تقييم الاداء المالى للمؤسسات الرياضية ويشرح الاهداف المالية والاقتصادية للمؤسسات الرياضية وكيفية قراءة فى معايير الاداء المالى للمؤسسات الرياضية وقراءة فى مؤشرات الاداء المالى للمؤسسات الرياضية والقيمة الاقتصادية المضافة للمؤسسات الرياضية وتطبيقات عملية فى ميزانيات وتقارير والقوائم المالية لكبرى المؤسسات الرياضية
دبلومة إعداد أخصائي التخاطب تم تصميمها لتزويدك بالمهارات والخبرات العملية التطبيقية التي تساعدك للبدء في مجال التخاطب، حيث نقوم بمساعدتك على تعلم كيفية التعامل مع الأطفال الذين يواجهون أمراض الصوت وأمراض الكلام واللغة، والتعامل مع الضعف السمعي والاصابات الدماغية ومتلازمة داون والتوحد وغيرها من الحالات الخاصة التي تحتاج الى معاملة خاصة.
برنامج تدريبي متخصص جدا يعلمك كيفية قياس عيار الذهب والمعادن الثمينة وتحديد نسبة الذهب والمعدن الثمين في السبيكة أو في المشغولات وما هي الأدوات والتقنيات المستخدمة في ذلك