بسم الله الرحمن الرحيم
الحقيقة لدي عجز واضح في التعبير عن الشكر للجميع
جزاكم الله عنا كل خير
والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته
بسم الله الرحمن الرحيم
الحقيقة لدي عجز واضح في التعبير عن الشكر للجميع
جزاكم الله عنا كل خير
والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شكرا جزيلا لك يا أخي الكريم
اخي مشكور مسبقا هل الملق يقرا بالوورد
شكرا علي هذا المجهود وجزاك الله خيرا
تحية طيبة وبعد
اقدم شكري لكم على كتاب قيم في إدارة الموارد البشرية اسال الله بان يجزي المؤلف خير الجزاء ويجزيك خيرا على ما قمت به باطلاعنا عليه
هل هنالك أفكار ومقترحات لتنمية العائد من التدريب وقياس أثره تطبق في المؤسسة ؟؟
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
جميل
اشكرك على هذا البحث الذي اقل ما يوصف به بانه اكثر من رائع و اتمنى من الجميع ان يطلع عليه
مشكور اخي وجزاك الله الف خير ................
عمل رائع بارك الله فيك وجزاك الله خيرا
شكراً جزيلا يا اخي الكريم واكثر الله من امثالك
مشكووووووووووووووووووووور وبارك الله فيك
السلام عليكم
انا مشترك جديد من زمان (اي من زمان اتابع الموقع و احبه)
جزاكم الله خير لكل ما قدمتموه
البعدلي ابو ريان
مشكوووووووووووووووووووووو ووووور اخي جزاك الله خيرا
سلام عليكم
برجاء الافادة لمن هذا الكتاب
الرد امل ان اتلقاه على الايميل التالي
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
شكرا
ياجماعة الخير
اريد دراسة تفصيلية عن سياسات الموارد البشرية واستراجية الموارد البشرية فى الوزارات الحكومية مثال وزارة الصناعة وزارة المالية وزارة الاستثمار وخلافه
أخ :محمدعرفان باقى الكتاب
الدكتور على السلمى
مشكور على هذا الكتاب ولشدة اعجابي به قمت بالاحتفاظ بنسخة خاصة بي لاستفيد منها في المستقبل
أ / مارييت بعد التحية
انل تحت امرك لو طلبتى اكثر من ذلك من نوعية هذه الكتوب فى الدارة والتنمية البشرية
محمد الأزرق
أ / مارييت بعد التحية
أنا تحت امرك لو طلبتى اكثر من ذلك من نوعية هذه الكتوب فى الادارة والتنمية البشرية
محمد الأزرق
شكرا شكرا جزاك الله خير
والله بصراحة موضوعك عجبني بزاف
والله يخيك
سلام عليكم جزاكم الله خيرا
اين اجد هذا الكتاب بالتحديد وانا مقيم بالقاهرة
اريد اسم كناب متخصص فى استراجية الموارد الشرية واين اجده بالتحديد
شكرا شكرا على الايفادشكرا على التميز والابداع والى الامام
جزاك الله خيرا
[ربي يبا رك فيك مزيد من العمل من اجل العلم
نموذج إدارة الموارد البشرية 3 -نموذج إدارة الموارد البشرية هو نموذج متكامل لتنظيم وتأدية مجموعة خدمات إدارة الموارد البشرية بأكملها. ويحدد هذا النموذج الأدوار والعمليات والعلاقات... (مشاركات: 87)
- إدارة الموارد البشرية الإستراتيجية المعاصرة: III-1- إستراتيجية تغيير قبل كل شئ : تبينت الإدارة المعاصرة أهمية وحتمية وجود التطوير المستمر، لأن هذا الأخير يعتبر سبيل بقاء وإستمرارية... (مشاركات: 7)
العوامل المؤثرة في الوضع التنظيمي لأدارة الموارد البشرية وأشكال تنظيم إدارة الموارد البشرية تحتل إدارة الموارد البشرية في المنظمات أهمية منقطعة النظير بسبب كونها من أهم العوامل التي يعتمد عليها... (مشاركات: 12)
اهم البرامج في ادارة الموارد البشرية....... الإستراتيجيات والإتجاهات العالمية الحديثة في إدارة الموارد البشرية H.R.M نبــــــذه عن البرنامج التدريبي: يهدف البرنامج إلى تزويد المشاركين... (مشاركات: 7)
التوجهات الإستراتيجية للمحاسبة عن الموارد البشرية مقدمة: تواجه العديد من وظائف إدارة الموارد البشرية الرفض في تخصيص الموارد المالية لتغطيتها ، ونجد لدى الكثير من الماليين و المحاسبين... (مشاركات: 4)
برنامج تدريبي متخصص في محاسبة الفنادق وشركات السياحة والسفر يشرح النظام المحاسبي للفندق او شركة السياحة والسفر والدفاتر والسجلات المحاسبية والقوائم المالية والحسابات الختامية وقائمة الدخل الشامملة والميزانية العمومية.
كورس تدريبي متكامل يهدف الى تأهيل موظفي العلاقات العامة وتدريبهم على كيفية القيام بمهمة تنظيم وهيكلة إدارة العلاقات العامة مما يؤهلها للقيام بدورها المنوط به بشكل احترافي.
اهم شهادة تدريبية للمهتمين بإدارة الأزمات، برنامج تدريبي يشمل ستة محاور تدريبية للتعرف على الاسلوب العلمي الامثل لإدارة الأزمات بعيدا عن الاجتهادات الفردية، ويشمل هذا البرنامج ثلاث ورش عمل تطبيقية للوصول في النهاية لدعم قدراتك المهنية من خلال وظيفتك في التعامل باحترافية مع الازمات التي تمر بها الشركة أو المنظمة التي تعمل بها.
جلسة تدريبية مكثفة تعرض لك أهمية مقاييس ومؤشرات التصنيع التي ستكون بمثابة خارطة طريق لتطوير عملك، و التحكم في عملية الإنتاج بأكملها وتحسينها، وضمان عمل المعدات على المستوى الأمثل، وآلية تخفيض تكاليف الصيانة باستمرار ما يؤهل مصنعك لتحسين العمليات الانتاجية بما يستهدف تحقيق النمو الإيجابي في مجال الصناعة.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.