النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: مهندس مدني& ونظم معلومات جغرافية

#1
الصورة الرمزية fageh
fageh غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
هندسة مدني ونظم معلومات جغرافية
المشاركات
5

مهندس مدني& ونظم معلومات جغرافية

سيرةذاتية
معلوماتشخصية:
الاسمالكامل : فيصلمصطفىبوزي
مكانوتاريخالولادة : عينالعرب١٩٧٠
إجازةالسوق: خصوصيصادرة في المملكة العربية السعودية
اللغات : عربي(اللغةالأم)
الإنكليزية(جيدةقراءةوكتابة)
البريد الإلكتروني: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
العنوان الدائم: سوريةدمشق موبايل 00963993131561هاتف٠٠٩٦٣١١٦٥١٤٠١٦

الدراسة:
- بكالوريوسفيالهندسةالمدنيةقسمهندسةالمواصلاتوالنقلبمعدلجيدمنجامعةدمشق
عام١٩٩٧.
- مشروعالتخرج: دراسةوتصميممطارمدنيمنالدرجةالأولىفيالمنطقةالوسطىمنسوريا
الدوراتالمهنية:
- دورة خاصة في عيوب الرصف للطرق وكيفية صيانتها
- دورة في دراسة وتصميم الطرق
- دورة نظام معلومات جغرافي ARCVIEWGIS 3.2
- دورة على برنامج ARCGIS 8.3 و حتى النسخة ARCGIS 9.3.1
- دورة على برنامج Geomedia 5.2 وحتى النسخة Geomedia 6.1
- دورة برمجة Visual Basic 6
- دورة قواعد البيانات ORACLE(SQL , PLSQL , Oracle Developer)
- دورة أتوكاد
- دورة AutoCAD map
- دورةتدقيقأنظمةالجودةآيزو٩٠٠٠
- دورةانترنتوبريدالكتروني
دوراتخاصةأخرى:
- إتباعدورةفيالهندعلىبرنامجالتصميم pro\Engineer
الخبرات:
- فيالمملكةالعربيةالسعودية / دارالخليجللهندسة / ٢٠٠٦- 2010م
- مهندس نظم معلومات جغرافية GIS فيمشروعإدارةصيانةالطرقPMMS في مدينة بريدة لصالح إدارة التشغيل والصيانة في أمانة منطقة القصيم.
- مهندسنظممعلوماتجغرافية GIS في مشروع إدارة صيانة الطرق PMMS في مكة المكرمة لصالح أمانة العاصمة المقدسة.
- استشاري نظم معلومات جغرافية في مكتب تنسيق الخدمات في أمانة محافظة جدة.
فيالجمهوريةالعربيةالسورية:
فيمديريةالتخطيطالإقليمي:/ مشروعالدراسةالإقليميةالشاملةلسورية /
- مهندسنظممعلوماتجغرافية GISفيمديريةالتخطيطالإقليمي/ وزارةالإسكانوالتعمير/
2002-2006 م :
- إعدادالخارطةالرقميةلعددكبيرمنالتجمعاتالعمرانيةفيمحافظاتالقطرباستخدامبرنامج ARCGIS مثل:
- قرى: الملزومة- الشيخسعد- غصم- عاسم- المتاعية- نصيب- السهوة- حيط- المسكيةالشرقيةسطحالزهتانفيمحافظةدرعا.
- توسعالسيالالغربي - بقرصفوقاني- سويدانجزيرةفيمحافظةديرالزور
- جديدةالواديالتل - حفيرتحتا- مضايا - جرمانا - السبينة- الحجرالأسود فيمحافظةريفدمشق
- اليعربية- السباهية- العبارة- تلأبيضكديران- شمسالدين١٦تشرينفيمحافظةالرقة
- ملحنمرةفيمحافظةالسويداء.
- المساهمةفيإعدادخارطةرقميةللجمهوريةالعربيةالسوريةباستخدامنظامالمعلوماتالجغرافي .
- متابعة أعمال دوائر التخطيط الإقليمي في المحافظات والإشراف عليها من خلال دائرة المتابعة والتنفيذ في المديرية.
- حضورالعديد من الندوات والمؤتمرات الخاصة بالاستشعار عن بعد وأنظمة المعلومات الجغرافية.
- المشاركة في دراسة وتقييم المخططات التنظيمية لعدد من التجمعات السكانية الواقعة على محور طريق المتحلق الجنوبي في مدينة دمشق بالتعاون مع وزارة الإدارة المحلية والبيئة.
- دراسة وتحليل مدى تلوث الآبار الجوفية في محافظة ريف دمشق باستخدام برنامج ARCGIS9 .
فيمديريةالتعاونالسكني:
- مهندسمشرفعلىالجمعياتالسكنيةفيعددمنمحافظاتالقطرمثلدمشق - ريفدمشق 1998-2002
مهاراتأخرى:
- مهارة في نمذجة عيوب الرصف الطرقية في برامج نظم المعلومات الجغرافية وقواعد البيانات أوراكل وإظهارها على المخططات وبناء قاعدة بيانات جغرافية خاصة بالعيوب الطرقية .
- بناء وإدارة قواعد البيانات الجغرافية المكانية Spatial Database وربطها بقواعد البيانات العلائقية RDBMS مثل Oracle Database
- قدرةكبيرةعلىالتكاملبيننظمالمعلوماتالجغرافيةوقواعدالبياناتأوراكل
- قدرةعلىالتكاملبينبرامجنظمالمعلومات (ARCGIS, Geomedia) وبرنامج GoogleEarth بحيثيمكنتبادلالبياناتبينهاوأخذصورفضائيةوتصحيحهاجغرافياً.
- قدرةعلىتبادلالبياناتبمختلفالصيغبينمختلفبرامجنظمالمعلوماتالجغرافيةوأنظمةالرسم الأخرىمثلأتوكادوميكروستيشن.
- العمل بشكل جيد على برنامج Global mapper ، MAPWINDOW GIS ،
ARCGIS SERVER 9.3 ، ARCSDE 9.3
- قدرةكبيرةعلىالتعلمواكتسابمهاراتجديدة.
الصور المرفقة

إقرأ أيضا...
ما الفرق بين نظم المعلومات الإدارية ونظم معلومات الموارد البشرية

السلام عليكم ارجو التكرم بتوضيح لي مفهومين هما نظم المعلومات الإدارية ---------------------- ونظم معلومات الموارد البشرية مميزات ، خصائصهما ، استخداماتهما ، اهدافها ، وأحسنهما من حيث... (مشاركات: 10)


تحويل باب برمجيات ونظم معلومات الى ساحه اعلانات

الساده القائمين و المشرفين على المنتدى سلاام عليكم ورحمه الله وبركاته وكل عام وانتم بخير لوحظه بالفترة الاخيره بان باب طلبات الاعضاء من برامج اصبح باب اعلانات لمنتجات كتير - يارب نعرف سبب تحول... (مشاركات: 4)


مطلوب مهندس مدني

بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم مطلوب مهندس مدني تصميم واشراف تخصص مباني خرسانية يجيد استخدام برامج الاوتوكاد والساب (مشاركات: 0)


مهندس مدني عدد 50 وظيفة

مسمى الوظيفة : مهندس مدني العدد المطلوب : 50 شروط والتفاصيل: خبرة ثلاث سنوات فاأكثر الرواتب بعد المقابله يوضح في عنوان الرساله مهندس مدني (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم مراقبة تكاليف الاغذية والمشروبات في المطاعم والفنادق

صمم هذا البرنامج التدريبي ليؤهل المشاركين لفهم كيفية مراقبة تكاليف الاغذية والمشروبات في المطاعم والفنادق ويزود المشاركين بالادوات اللازمة لتخطيط التكاليف وخفضها ومراقبتها بصورة عملية واحترافية. يتعرف المتدرب من خلال البرنامج على العناصر المؤثرة في حساب تكلفة الاغذية والمشروبات وكيف يمكن حساب تكلفة كل منتج من المنتجات وحساب تكلفة كل عميل من عملاء المطعم أو الفندق.


كورس ادارة الموارد البشرية الالكترونية

كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.


دبلومة سباهي : المعايير السعودية لخدمات الرعاية الصحية المنزلية - HHS

أول برنامج تدريبي متخصص يتناول المعايير السعودية لخدمات الرعاية الصحية المنزلية (سباهى) HHS يؤهل المتدربين المشاركين لفهم وتطبيق هذه المعايير من خلال ثلاث موضوعات اساسية وهي القيادة وتوفير الرعاية وادارة المعلومات.


كورس اعداد دراسة الجدوى للمشروعات الفندقية

أحصل على هذا البرنامج التدريبي الفريد الذي يساعدك ويؤهلك تماما لإعداد دراسات الجدوى الخاصة بالمشروعات الفندقية، بعد دراسة مستفيضة بالنشاطات الفندقية والجوانب المختلفة للمشروع الفندقي


دبلومة الموارد البشرية وقانون العمل المصري

دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.


أحدث الملفات والنماذج