الموضوع: سؤااال ضرورى لو سمحتم ايه هى الوظائف المتاحة لخريجى الحقوق بمصر ولا تؤثر على عضويتهم بالنقابة
سؤااال ضرورى لو سمحتم ايه هى الوظائف المتاحة لخريجى الحقوق بمصر ولا تؤثر على عضويتهم بالنقابة
السلام عليكم :-
معلش انا عضو جديد وفضلت ادور عن ركن او منتدى خاص بالاسئلة ملقتش بس اعتقد ان المنتدى دا او القسم دا هو الصح اعذرونى لو مكنش هو المكان الصحيح لى الا سئلة
المهم انا خريج حقوق دفعة 2010 وكنت عايز انخرط فى مجال القانونى بس للشركات والقطاع الخاص فكنت عايز اعرف ايه الى ممكن اشتغله فى شركات ومصانع القطاع الخاص دون التأثير عن وضعى وعضويتى فى نقابة المحامين مثلا يعنى هل الشؤون الادارية , وشؤون العاملين, الموارد البشرية, الشؤون القانونية تصلح لخريج الحقوق العمل بهم دون التأثير على عضويتى فى النقابة كما اوضحت سلفا وعايز اعرف انهى ادارة فى القطاع الخاص المسؤولة عن التحقيق مع العاملين ووضع الجزاءات وهكذا وياريت حد يضع لى قائمة بالوظائف الممكنة للمحامى العمل بها وممكن يشتغل موارد بشرية او يكون مسؤوال عنها ويفضل فى النقابة .
معلش طولت عليكم بس والله انا محتاج حد اكبر منى وخبرة يفهمنى الدنيا ماشية ازاى وعلشان مضيعش سنين من عمرى فى مجال ملوش علاقة بدراستى وارجع اندم على هذه السنوات وشكراااا . ارجو الافادة ....
رد: سؤااال ضرورى لو سمحتم ايه هى الوظائف المتاحة لخريجى الحقوق بمصر ولا تؤثر على عضويتهم بالنقابة
14 مشاهدة ومحدش رد عليا وساعدنيى ؟؟؟!!!!
رد: سؤااال ضرورى لو سمحتم ايه هى الوظائف المتاحة لخريجى الحقوق بمصر ولا تؤثر على عضويتهم بالنقابة
السلام عليكم استاذنا الكريم
سأجيبك عن الجزء الخاص بعمل المحامي داخل ادارة الموارد البشرية اذ ان هذه الادارة هي المسئولة عن تطبيق اللوائح بالشركات والتحقيق مع العاملين الواقعين في مخالفات تستوجب التحقيق لذلك هناك ضرورة لوجود محامي ليتولي هذا الأمر خاصة في الشركات الكبيرة
ويكون المسمى الوظيفي مسئول شئون قانونية .
لكن عليك أنت التأكد من الجزء الخاص بالنقابة واشتراطاتها
وفقك الله وسدد خطاك
رد: سؤااال ضرورى لو سمحتم ايه هى الوظائف المتاحة لخريجى الحقوق بمصر ولا تؤثر على عضويتهم بالنقابة
شكراا لك يا أســـــــــــاذنـــــــــ ـــــا
ما هى الاجراءات المتخذة فى حالة توقيع الجزاء على احد العاملين ؟ وهل يتم وضع هذة الجزاءات فى كشوف الاجور ام لا عند تقديمها الى مكتب العمل ؟ (مشاركات: 1)
افيدونى بالله عليكم
اخذت اجازه بدون مرتب للسفر للسعودية حيث كنت اعمل مامور ضرائب ( الدرجة الثالثه ) وكنت اجدد الاجازة وادفع التامينات والضرائب وانا الان اريد الرجوع لاستلام عملى بمصلحة الضرائب ومدة... (مشاركات: 0)
تحتل سياسات التنمية البشرية مكان الصدارة في مجال تهيئة الظروف المناسبة للإنسان للمشاركة في بناء مجتمعه، على اعتبار أن الإنسان هو هدف التنمية ووسيلتها في نفس الوقت. وأن المجتمعات تتقدم من خلال جهود... (مشاركات: 1)
بسم الله الرحمن الرحيم
حثنا ديننا الحنيف على رد الحقوق لاصحابها والاعتراف بجهود الاخرين مهما كانوا ورد الفضل لاصحابة كل هذا من تعاليم الدين الاسلامي الحنيف.. الذي جعلني اكتب هذا الكلام هو مارايت في... (مشاركات: 6)
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
ارجوا المساعده من اخواني الذين لديهم خبرة كبيرة بالموارد البشرية
انا اعمل بشركة جديدة بالادارة الموارد البشرية مطلوب مني وضع استراتيجية الموارد البشرية و... (مشاركات: 6)
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين بالمعايير والإجراءات التي يتم تطبيقها لضمان السلامة والصحة المهنية للعاملين في المجال الطبي عموما.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
أقوى دبلوم تدريبي يتناول شرح النماذج المالية كأداة للتنبؤ المستقبلي بالاداء المالي للشركات ويتم فيه شرح الطرق المستخدمة في تقييم الشركات بالاضافة الى شرح موضوعات اساسية مطلوبة للشهادة الدولية محلل النماذج المالية والتقييم.
يشرح هذا البرنامج التدريبي المتخصص والنادر المعايير التصميمية للمكونات الرئيسية بالمستشفى وانواع المستشفيات والاشتراطات الخاصة بمعايير التصميم المعيارى والمعايير التصميمية الهندسية
أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.
رد مع اقتباس
