النتائج 1 إلى 12 من 12

الموضوع: إدارة الكفاءات (2)

#1
الصورة الرمزية yakin
yakin غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
19

إدارة الكفاءات (2)

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
كنت قد قدمت نفس الموضوع فيما يخص إدارة الكفاءات و بما أنه في الإعادة إفادة ها أنا أكتبه مرة أخرى مع بعض التوضيحات
أعد دراسة حول إدارة و تسيير الكفاءات كموضوع رئيسي
أنواع الكفاءات كيف تتعامل المؤسسة مع هذه الكفاءات
وسيلة وسيلة البحث هي الإستبيان
المدة المحددة شهر واحد
لا تبخلوا علي يالنصائح
جعله الله في ميزان حسناتكم

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أستاذ
المشاركات
3

رد: إدارة الكفاءات (2)

السلام عليبكم
أرجوكم ساعدوني حول معلومات GPEC باللغة العربية

#3
الصورة الرمزية yakin
yakin غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
19

رد: إدارة الكفاءات (2)

إدارة الكفاءات (2) المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سيدي علي إدارة الكفاءات (2)
السلام عليبكم
أرجوكم ساعدوني حول معلومات GPEC باللغة العربية
السلام عليكم
أنا في صدد التحضير لدراسة حول الموضوع اصبر قليلا و سينزل الملف كاملا
الصور المرفقة

#4
الصورة الرمزية yakin
yakin غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
19

رد: إدارة الكفاءات (2)

هذا ملف آخر آمل أن يكون مفيدا لك دعواتك
الصور المرفقة

#5
الصورة الرمزية **nour**
**nour** غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
6

رد: إدارة الكفاءات (2)

شكرا لك
ويعطيك العافية إن شاء الله تعود الفايدة على الجميع

#6
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
طالب
المشاركات
1

رد: إدارة الكفاءات (2)

باستطاعتي المساعدة في هدا المجال لاني ابخث فيه

#7
الصورة الرمزية montality82
montality82 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
8

رد: إدارة الكفاءات (2)

السلام عليبكم شكرا لك موضوع رائع

#8
الصورة الرمزية ahmed_wahead
ahmed_wahead غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
419

رد: إدارة الكفاءات (2)

جزاك الله كل خير
وربنا يوفقك

#9
الصورة الرمزية midouali88
midouali88 غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
1

رد: إدارة الكفاءات (2)

جزاك الله كل خير جزاك الله كل خير

#10
الصورة الرمزية tahany43
tahany43 غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
أعمال حرة
المشاركات
4

رد: إدارة الكفاءات (2)

اشكركم كل الشكر لأنني استفيد من شتى مواضيعكم

#11
الصورة الرمزية SAEEDHAWASH
SAEEDHAWASH غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
55

رد: إدارة الكفاءات (2)

ملف مفيد جدا، جزاكم الله خيرا عليه.

#12
الصورة الرمزية Yasmine yasmine
Yasmine yasmine غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
طالب - دارس حر
المشاركات
1

رد: إدارة الكفاءات (2)

هل من الممكن ان تفيدني في موضوع الإدارة بالكفاءات؟ ؟

إقرأ أيضا...
إدارة الكفاءات

السلام عليكم و رحمة الله تعالى و بركاته أنا أبحث في موضوع تسيير الكفاءات أرجو من الاخوة الأفاضل المساعدة في تحديد العناصر الأساسية لتسيير الكفاءات و المراحل الأساسية لها حيث يوجد اختلاف في... (مشاركات: 2)


talent management برنامج إدارة الكفاءات 7 ـ 9 فبراير 2010 م

talent management برنامج إدارة الكفاءات لخبير الموارد البشرية الدكتور / محمود خان 7 ـ 9 فبراير 2010 م بفندق راديسون ساس لمزيد من التفاصيل شركة تقنية الوطن 0599202385 (مشاركات: 0)


برنامج إدارة الكفاءات

لكل من قرر أن يتخصص في قيادة وإدارة رأس المال البشري وتحقيق أفضل النتائج في إدارته برنامج إدارة الكفاءات لخبير الموارد البشرية الدكتور / محمود خان 24 ـ26 يناير 2010 م بفندق راديسون ساس ... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم ادارة السوشيال ميديا الاحترافية SMM

دبلوم SMM هو برنامج تدريبي متخصص تم تصميمه لشرح عمل الحملات الاعلانية على السوشيال ميديا وصناعة المحتوى وادارة حسابات السوشيال ميديا و إنشاء المجموعات وإدارتها إنشاء وإدارة الـ events آلية عمل branding و الحماية من الـ brand attack.


دورة ادارة الآمن السيبراني ومكافحة القرصنة الإلكترونية في البنوك

أول كورس تدريبي متخصص في الآمن السيبراني ومكافحة القرصنة الإلكترونية في البنوك يتناول موضوعات أمن المعلومات وادارة المخاطر وتأمين البنية التحتية و أمن المعلومات وتأثيره باستمرارية الأعمال التشغيلية بالبنوك


Mini MBA في المحاسبة والادارة المالية

برنامج تدريبي متقدم يهدف إلى تأهيل المحاسب تأهيلا علميا شاملا، حيث يغطي البرنامج موضوعات المبادئ والفروض المحاسبية والدورة المحاسبية وتصميم نظام محاسبي متكامل بداية من شجرة الحسابات وحتي اعداد الحسابات الختامية وإعداد القوائم المالية للشركات التجارية والصناعية وتحليل وتفسير القوائم المالية وضريبة القيمة المضافة وضريبة الأرباح التجارية والصناعية ثم الدورة المستندية في الشركات الصناعية والتجارية بالتطبيق علي برنامج الاكسل وورشة العمل التطبيقية في المحاسبة وبرنامج المحاسبة المتخصصة والمحاسبة في شركات المقاولات والمحاسبة في المستشفيات والمراكز الطبية والمحاسبة في الجمعيات الأهلية وبرنامج المحاسبة الإلكترونية حيث شرح استخدام برنامجي الاكسل والبيتش تري في المحاسبة.


برنامج مكافحة الاحتيال والرشوة في مجال المشتريات

تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.


دورة اعداد اخصائي اصابات رياضية وتأهيل رياضي

تهدف دورة اعداد اخصائي الاصابات الرياضية والتأهيل الرياضي الى تهيئة واعداد المشاركين في الدورة على القيام بمهام اخصائي اصابات رياضية وتعلم كيفية التعامل مع كافة أنواع الاصابات الرياضية، والتعرف على أسبابها، وتعلم التعامل الصحيح مع كل نوع، كما يتم تأهيل المشاركين على فهم الأثر النفسي للاصابات الجسيمة وكيفية التعامل مع الآلام النفسية واستيعابها.


أحدث الملفات والنماذج