صفحة 1 من 4 123 ... الأخيرةالأخيرة
النتائج 1 إلى 25 من 86

الموضوع: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
147

التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

اطرح هذا الموضوع لما له من اهمية في ادارة الموارد البشرية و تحديدا وضع الاستراتيجيات الفاعلة في ادارة الموارد البشرية لتحقيق الاستراتيجيات العليا في منظمات الاعمال :
مفهوم التخطيط الاستراتيجي :
مراحل الإدارة الإستراتيجية:
نموذج عملية التخطيط الاستراتيجي :
التحليل الاستراتيجي:
مثال على تحليل البيئة الخارجية :
مثال على تحليل البيئة الداخلية :
مصفوفة العناصر الاستراتيجية :
مجموعة العناصر في البيئة الداخلية :
مجموعة العناصر في البيئة الخارجية :
نقطة التوازن الاستراتيجي :
نتائج تحليل البيئة الداخلية والخارجية
الصياغة الإستراتيجية Strategy Formulation
1- صياغة الرؤيا :
2- صياغة الرسالة :
3-صياغة الأهداف العامة للمؤسسة
- أبعاد صياغة الهدف الاستراتيجي :
معايير صياغة الاهداف الاستراتيجية :
4- وضع الاستراتيجيات العامة للمؤسسة
استراتيجية النمو:Growth Strategy
01استراتيجية التكامل العمودي vertical integration Strategy
أ0 التكامل الخلفي Backward Integration
ب0 التكامل الامامي Forward Integration
02 استراتيجية التكامل الافقي Horizontal Integration Strategy
استراتيجية التنويع المترابط Related Diversification Strategy
04 استراتيجية التنويع غير المترابط Unrelated Diversification Strategy
02إستراتيجية الاستقرار:Stability Strategy
5- إستراتيجية الأعمالBusiness Strategy
6- استراتيجية إدارة الموارد البشرية :
مكونات رؤية إدارة الموارد البشرية :
صياغة استراتيجية إدارة الموارد البشرية:
تكامل استراتيجية إدارة الموارد البشرية مع الاستراتيجية المؤسسية :
بعض أنواع الاستراتيجيات العامة واستراتيجيات إدارة الموارد البشرية

المادة في المرفقات :
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية.doc - حجم الملف: 142.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 9437

#2
الصورة الرمزية mohdhal
mohdhal غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
8

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

مششششششششششششكور يا سيدس الكريم

#3
الصورة الرمزية iraqinight
iraqinight غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
لبلبلبلبلبلبلبلب
المشاركات
6

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

مشكوررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر رررر

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووور

#5
الصورة الرمزية فهد2005
فهد2005 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

بورك فيك على ماتقدم من معلومات قيمة

#6
الصورة الرمزية Diaa Mohamed
Diaa Mohamed غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

مشكوررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر رررر

#7
الصورة الرمزية ahmed mokni
ahmed mokni غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
تونس
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

مشكوررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر ررررررررررررررررررررررررر

#8
الصورة الرمزية Timooz
Timooz غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
6

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

so grrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrrr8

#9
الصورة الرمزية hawili
hawili غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
لبنان
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
16

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو ور

#10
الصورة الرمزية samaka_79
samaka_79 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
6

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووور

#11
الصورة الرمزية ma7moud
ma7moud غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
6

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

من اهم الاستراتيجيات في ادارة المواردالبشرية هي معرفة ودراسة المكان جغرافيا

#12
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
67

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

جزاكم الله خيرا
موضوع شيق وارجو تزويدنا بالمصادر
وشكرا

#13
نبذه عن الكاتب
 
البلد
العراق
مجال العمل
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

شكرا للجهود المبذولة ونسال الله ان يجزيكم عن الجميع خير الجزاء

#14
نبذه عن الكاتب
 
البلد
العراق
مجال العمل
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

الموضوع جيد اتمنى منكم المزيد وششششششششششششششششششكككككك كككراااااااااااااا

#15
نبذه عن الكاتب
 
البلد
العراق
مجال العمل
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

حى الله جهودكم والنعم منننننننننننننننننننننننن نننننننكككككككككككككككككك مممممممممممممممم

#16
نبذه عن الكاتب
 
البلد
العراق
مجال العمل
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

اسال الله لكم الموفقة وشششششششكككككككرااااااا

#17
نبذه عن الكاتب
 
البلد
العراق
مجال العمل
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

ششششششششششششششششششششششششش ششككككككككككككككككككككراا ااااااااااااااا

#18
الصورة الرمزية tom
tom
tom غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ايرلندا
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
6

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

مشكور ياطيب على هاي الرزمة المفيدة والممتعة، الله يجزيك الخير ويبارك بجهودك، نتمنى منك المزيد

#19
الصورة الرمزية hessenadel
hessenadel غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

كتاب رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .

#20
الصورة الرمزية hessenadel
hessenadel غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية .

#21
الصورة الرمزية hessenadel
hessenadel غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

مششششششششششششكككككككككككك ككككككككووووووووووووووووو رررررررررررررالتخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

#22
الصورة الرمزية hessenadel
hessenadel غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته ألف مبروك .. لقد سعدت بهذا الخبر

#23
الصورة الرمزية hessenadel
hessenadel غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

كيف حالك إن شاء الله دائما بخير ؟

#24
نبذه عن الكاتب
 
البلد
دولة فلسطين
مجال العمل
المشاركات
9

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

موضوع في غاية الاهمية و الروعة ارجو التوسع

#25
الصورة الرمزية mamado_003
mamado_003 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
المشاركات
5

رد: التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية

شكراااااااااااااااااااااا

صفحة 1 من 4 123 ... الأخيرةالأخيرة
إقرأ أيضا...
دبلوم التخطيط الاستراتيجي والتميز المؤسسي - الأكاديمية البريطانية للتنمية البشرية

السلام عليكم رحمة الله وبركاته،،، يسر مركز " التربويون" أن يهديكم أطيب تحياته، ويتمنى لكم التوفيق في أعمالكم. يطيب لنا تذكيركم بقرب إنعقاد الدبلوم المهني: " التخطيط الاستراتيجي والتميز... (مشاركات: 1)


التطور التاريخي لادارة الموارد البشرية

نقدم من خلال هذا المطلب مختلف المراحل التي مرت بها إدارة الموارد البشرية : 1 - قبل الثورة الصناعية : و تتميز هده الحقبة التاريخية بطرق الإنتاج اليدوية حيث كانت معظم السلع تصنع من مصانع صغيرة ،... (مشاركات: 1)


الاطار العام لادارة الموارد البشرية

أي منظمة لاتساوي شيء بدون أفرادها والإدارة المسؤولة عن هؤلاء الأفراد هي إدارة الموارد البشرية ، ويمكن النظر إلى هذه الإدارة . كوحدة تنظيمية كعملية ادارية كيف يمكننا تصور الاطار العام لادارة... (مشاركات: 8)


ابلغ تعريف لادارة الموارد البشرية

Human Resource Management Is no more than a more modern name for Personal Management. (مشاركات: 9)


الأبعاد الاستراتيجية لادارة الموارد البشرية

البعد الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية في ظل التغيرات و التطورات السريعة في عالم الاقتصاد الذي يعرفه اليوم،بات واضحا الدور الكبير الذي تلعبه إدارة الموارد البشرية في المنظمات التي تعمل على... (مشاركات: 8)


دورات تدريبية نرشحها لك

كيفية إعداد قوائم تحقق مراجعة نظام إدارة الجودة

جلسة تدريبية اونلاين، تهدف الى تأهيل المشاركين فيها على فهم قوائم التحقق والتي تعتبر من اهم عناصر مراجعة نظام ادارة الجودة، نظرا لما تمثله هذه القوائم من اهمية كبيرة باعتبارها المرشد الاساسي للمراجع خلال رحلة التحقق من تطابق المؤسسة مع نظام الجودة.


دبلوم ادارة المستشفيات ومراكز الرعاية الصحية

احصل على شهادة دبلوم ادارة المستشفيات والتي تعد واحدة من أقوى الشهادات في مجال الادارة الطبية وادارة مراكز الرعاية الصحية، حيث يتم دراسة مفهوم الإدارة ومهام المدير الطبي ومرورا بتعريف المشاركين بعناصر إدارة المستشفيات، وخطوات إنشاء الهيكل التنظيمي للمستشفيات، وكذلك إدارة الأزمات والطوارئ وخطة الإخلاء وإدارة المشتريات والمخازن الطبية، وادارة وتخطيط الموارد البشرية لتنفيذ الخطة الاستراتيجية للمستشفى، وكذلك الادارة المالية، ثم يتم شرح ودراسة إدارة الجودة الطبية والجودة الشاملة في المستشفيات، وآليات تحسين الجودة ومعاييرها وغيرها ذلك الكثير من المحاور المطلوبة للعاملين في مجال الادارة الطبية بوجه عام وادارة المستشفيات بوجه خاص.


دبلومة الموازنات المتقدمة وتقنيات التنبؤ المالى

برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.


دبلومة ادارة مؤسسات تدريب ومنافسات خيول السباق

برنامج تدريبي متخصص في ادارة المؤسسات الخاصة بتدريب ومنافسات الخيول يتناول الجوانب الادارية والاشرافية المؤهلة للعمل في هذه المؤسسات وكذلك موضوعات تتعلق بصحية الخيول وادارة تنظيم سباقات الخيول وتصميم برامج تعلم خيول السباق ومهارات التواصل مع مالكي الخيول ومدربيها واعداد وتنظيم السجلات والملفات الادراية لهذا النشاط


دورة أخلاقيات ممارسة مهنة الارشاد والعلاج النفسي

بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.


أحدث الملفات والنماذج